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露露乐蒙
兼职产品教育家,苏州仁恒仓街商业广场
立即应聘

兼职产品教育家,苏州仁恒仓街商业广场

发布于 5 个月前

普通员工/个人贡献者

苏州市
无经验要求
兼职员工
仅现场办公
大专
销售与零售
产品知识
包容性
团队协作
客户服务
沟通能力
灵活性
社区运营
零售运营

AI 估算 · 3k–5k

作为国际运动品牌的兼职零售岗,薪资在苏州市场具备竞争力,适合积累零售与客户服务经验。

职位详情

关于这个职位

这是一个在露露乐蒙(lululemon)苏州门店的兼职零售岗位,主要职责是作为产品教育家,为顾客提供卓越的购物体验

你需要与顾客互动、建立联结,提供专业的产品知识讲解,并参与策划和执行社区活动,传递品牌文化和价值观

最低要求

资格标准:在指定门店所属的司法管辖区内有合法的工作权利

可工作时间:愿意根据业务需要灵活、合理地安排工作时间
其他意愿要求:愿意在上班时间在门店内四处查看,以便为客人提供帮助并完成工作
愿意参与团队合作,也能独立完成一些工作

工作职责

客人(即客户)体验和社区:根据公司标准,引导客人达成准确和及时的交易,并执行与市场相关的全渠道计划,促进无缝顺畅的完整客人体验

热爱与客人打交道,珍视客人的时间,确保提供卓越的客人体验,以及高效的购买和退货定制解决方案与支持服务
接收客人反馈,与门店领导者合作,采取适当的行动,帮助客人“做出正确的选择”,并在门店销售区积极走动,持续与客人互动
告知客人当地的社区计划
策划并执行当地、地区性和区域性社区项目和计划(例如,当地跑步俱乐部、国际瑜伽日)
与他人合作:欢迎并赞美差异,营造一个互相尊重和包容的团队环境和文化,确保为团队成员和客人提供积极正面的美好体验
与所有团队成员建立相互支持且富有成效的关系,确保提供卓越的客人体验,并为门店运营提供支持
运营:根据公司标准执行产品展示任务
使用门店内技术支持门店运营,并提供积极的客人体验
在当班期间执行必要的清洁工作,以保持门店环境的整洁度
工作时遵守适用的政策、程序和法律法规,以保持安全的工作环境

优先资格

教育背景:大专或以上学历

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 能在国际知名运动品牌工作,深入了解其产品、文化和零售运营体系,平台起点高
  • 岗位强调客户服务和社区联结,能显著提升沟通、销售及活动策划等软技能,适用性广
  • 公司提供员工折扣、健身课程等福利,兼职工作相对灵活,适合学生或寻求工作生活平衡的人士
  • 需要在门店长时间站立和走动,工作对体力和精力有一定要求,需适应零售业的节奏
  • 需灵活排班,包括周末或节假日,可能对个人时间安排带来一些不确定性
  • 作为服务一线岗位,需持续保持热情和耐心处理各类顾客需求和反馈,对情绪管理能力是考验
  • 适合热爱运动时尚、乐于与人交流、注重服务细节,并希望在国际品牌积累零售与客户服务经验的求职者,尤其是学生或寻求灵活兼职的人

缺点 / 挑战

暂无明显挑战项

角色解读

  • 在零售领域深耕,可向资深产品教育家、门店培训师或值班经理等岗位发展,负责更复杂的运营或培训工作
  • 凭借对品牌和产品的深入理解,有机会转向市场营销、社区运营或客户关系管理等相关职能岗位
  • 在跨国企业的平台积累经验后,为未来在零售、时尚或运动健康行业的职业发展奠定坚实基础
  • 在门店内主动与顾客互动,提供专业的运动服饰产品咨询和购物解决方案,确保顾客获得满意的购物体验
  • 负责收银、退货等交易流程,并执行产品陈列、清洁等日常运营工作,维护门店的优质环境
  • 策划并参与品牌社区活动(如瑜伽日、跑步俱乐部),连接品牌与本地社群,传递健康生活方式理念
  • 出色的沟通和人际交往能力,能够与不同背景的顾客建立真诚联结并提供个性化服务
  • 具备团队协作精神,能在包容的环境中与同事高效合作,共同完成门店运营目标
  • 对零售运营有基本了解,能灵活应对门店工作安排,并保持积极、热情的工作态度

申请策略

  • 申请时仔细阅读职位要求,确保能接受灵活的工作时间安排,并在沟通中明确表达你的可用性
  • 关注品牌“包容、成长、社区”的文化价值观,在申请和面试中自然展现你与之匹配的个人特质和热情
  • 重点突出任何与客户服务、零售销售或活动策划相关的经历,用具体事例说明你的沟通能力和成果
  • 强调你的团队合作经验,以及你在多元包容环境中工作的适应性和贡献
  • 若有运动、瑜伽或健康生活方式的个人兴趣或参与经历,应在简历中提及,以体现与品牌文化的契合度
  • 提前了解lululemon的产品线、品牌故事和社区活动,面试时能展现你对品牌的真诚兴趣和基本知识
  • 练习常见的零售场景应对,如处理顾客咨询、解决投诉或推广产品,提升临场反应和销售技巧
  • 加强基础英语能力,因为品牌为跨国公司,部分资料或沟通可能涉及英文,具备基础能力是加分项

面试指南

  • 回答行为问题时,采用STAR法则(情境、任务、行动、结果)来结构化你的经历,突出你的主动性和解决问题的能力
  • 在表达对品牌和岗位的兴趣时,结合个人价值观与品牌文化的契合点,并展示你已做的功课(如了解产品、社区活动)
  • 展现你是一个团队合作者,同时也能独立负责,强调你的灵活性、责任心和持续学习的意愿
  • 请分享一次你提供卓越客户服务的经历,你是如何让顾客感到满意的?
  • 你如何理解lululemon的社区文化?如果你来策划一个小型社区活动,会有什么想法?
  • 当你和团队成员在工作中有不同意见时,你会如何处理?
  • 为什么你想在lululemon做一名产品教育家?你对我们品牌有哪些了解?
  • 你如何应对繁忙时段多位顾客同时需要帮助的情况?

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