
基层主管/组长
AI 估算 · 7k–20k
管理岗有稳定底薪加绩效提成,保险行业收入浮动大,但保底薪资明确。
负责中国平安在西宁地区的网格运营团队管理,包括培训、督导和客户答谢会组织
年龄:28-45岁 学历:本科及以上 1、5年以上工作经验,1年以上寿险团队管理经验(10人+团队),过往团队业绩水平优异者优先
负责区域内专员的管理、培训、经营指标督导等
平安西宁网格运营组长,底薪加提成,管理团队,周末双休。
薪资有明确保底和提成结构,五险一金及管理津贴齐全,但在西宁地区收入竞争力中等。
公司提供系统培训以提升管理能力,但保险行业技术含量有限,成长空间主要依赖管理经验积累。
周末双休,工作地点固定,但需组织客户活动可能占用额外时间,WLB平衡尚可。
保险行业属于稳定成熟行业,社会影响力中性,工作内容偏传统管理,创新性有限。