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迪卡侬
迪卡侬零售销售助理(兼职)--苏州星塘店销售助理
立即应聘

迪卡侬零售销售助理(兼职)--苏州星塘店销售助理

发布于 6 个月前

普通员工/个人贡献者

苏州市
无经验要求
兼职员工
仅现场办公
学历未注明
销售与零售
商品陈列
团队协作
客户服务
收银操作
沟通能力
社群运营
运动知识
零售销售

AI 估算 · 2k–4k

苏州星塘兼职,园区生活配套区,工作稳定,薪资在新一线城市中有竞争力。

职位详情

关于这个职位

这是一个迪卡侬苏州星塘店的零售销售助理兼职岗位

您将主要负责门店的顾客接待、产品销售、商品陈列与补货,以及收银等日常运营工作
通过提供专业的运动产品推荐和策划体验式活动,旨在提升顾客购物体验和品牌忠诚度

最低要求

有一项长期从事并热爱的运动

乐于服务亲和力强,热情活力,沟通良好
踏实肯干,注重结果达成,具有团队协作精神和较强的学习能力
能适应零售行业工作节奏,接受早晚轮班制及周末、节假日出勤安排,每周可工作20-40小时
学生兼职:年满18周岁,全日制在读学生,每周工作20-40小时(包含周末及节假日)
社会兼职:可提供合法劳务证明的社会灵活就业人士,每周工作20-40小时(包含周末及节假日)
或寻求非全日制稳定兼职的社会伙伴,每周工作20小时及以上,但不超过24小时(包含周末及节假日)

工作职责

职责1:提供符合顾客需求且让顾客满意的全渠道产品和服务

为顾客提供热情、专业的接待服务,了解其需求并推荐合适的产品,提升顾客购物体验
策划并执行促进销售的服务项目与活动方案,包括产品试用、礼品卡推广、运动社群运营等,提升客户参与度与转化率
维护全渠道顾客关系,持续提升顾客满意度和品牌忠诚度,确保线上商城、门店及社交平台服务体验的一致性
完成商品收银、退换货等日常运营工作,确保操作规范、高效
职责2:打造友好、体验式和安全的全渠道陈列,激发顾客探索更多运动
负责线上线下协同的商品陈列与展示,营造安全、友好、沉浸式的购物环境,支持顾客自主探索与互动体验
负责门店商品的陈列、补货及整理,确保货架整洁、库存充足,符合品牌展示标准
严格遵守运营规范,确保顾客人身安全、产品使用安全及个人信息数据安全

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 平台优势:迪卡侬作为国际知名运动品牌,提供系统的零售技能和个人成长培训,是进入零售行业的优质起点
  • 技能积累:岗位全面覆盖销售、服务、运营和基础营销,能快速培养综合性的职场软技能和零售行业认知
  • 文化与福利:公司倡导多元包容的文化,并提供员工折扣、参与运动社群等福利,工作氛围较为友好
  • 工作强度与节奏:需要适应零售业的早晚轮班、周末及节假日出勤,对时间安排和体力有一定要求
  • 职业天花板:作为入门级销售岗位,若想获得更高薪酬或职位,需要付出更多努力向管理或专业序列发展
  • 适合热爱运动、乐于与人沟通、寻求灵活兼职工作或希望积累零售行业一线经验的学生及社会人士

缺点 / 挑战

  • 业绩与服务压力:直接面对顾客,需持续保持热情服务状态,并承担一定的销售转化和服务满意度压力

角色解读

  • 纵向发展:从兼职销售助理转为全职员工,进而可向资深销售顾问、部门主管、店长等零售管理路径发展
  • 横向拓展:积累的客户服务、活动策划和社群运营经验,可向市场营销、客户关系管理或运动产品培训等关联岗位转型
  • 作为一线销售与服务人员,直接接待顾客,通过专业咨询和热情服务,将运动产品与顾客需求进行匹配,完成销售转化
  • 负责门店的视觉营销与运营维护,包括商品陈列、补货、整理货架,为顾客创造安全、友好、沉浸式的购物环境
  • 执行并参与策划各类销售促进活动,如产品试用、礼品卡推广,并参与运动社群的运营,以提升顾客粘性和复购率
  • 出色的沟通与服务能力:能够主动、热情地与顾客交流,准确理解需求并提供专业建议
  • 基础的零售运营技能:包括商品知识、陈列技巧、收银系统操作及库存管理意识
  • 团队协作与学习能力:在快节奏的零售环境中,能与同事高效协作,并快速学习新产品知识和销售流程

申请策略

  • 在申请和面试中,主动表达对迪卡侬多元、平等、包容企业文化的认同,并展现自己热情活力的个人特质
  • 如果是学生,可以关注并询问“表现优异者可优先转正”的具体路径,展现长期发展的意向
  • 突出任何与服务、销售或团队协作相关的经历,如社团活动、志愿者、 previous retail jobs,并用量化结果说明(如提升了多少客户满意度)
  • 重点描述你长期热爱并从事的一项运动,这能直接证明你对运动产品的热情和理解,是重要的加分项
  • 强调你的时间灵活性,明确说明可以接受轮班制和周末、节假日工作,以匹配岗位的核心要求
  • 提前了解迪卡侬的主流产品线、品牌理念和基本的运动装备知识,面试时能展现你的准备度和热情
  • 可以简单学习基础的客户服务礼仪和沟通技巧,思考如何应对常见的顾客咨询或投诉场景

面试指南

  • STAR原则:在描述经历时,按照情境(Situation)、任务(Task)、行动(Action)、结果(Result)的结构来组织答案,使回答清晰有条理
  • 顾客至上:在任何涉及服务或处理问题的回答中,始终将提升顾客体验和满意度作为核心出发点
  • 展现热情与学习意愿:强调你对运动的热爱、对零售工作的兴趣,以及你快速学习和适应团队的能力
  • 请分享一次你成功帮助他人或服务顾客的经历
  • 你如何向一位完全的新手推荐一款运动产品(比如跑鞋)?
  • 你如何看待零售行业需要在周末和节假日工作?
  • 请谈谈你长期热爱的一项运动,它给你带来了什么?
  • 如果你发现货架很乱但顾客很多,你会如何处理?

职位点评

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