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PINGAN logo
中国平安
布局策略岗
立即应聘

布局策略岗

发布于 大约 17 小时前

普通员工/个人贡献者

深圳市
中级经验
全职员工
仅现场办公
本科
数据分析
SQL
数字化平台
保险
策略设计
统计学习
网格划分
算法迭代

AI 估算 · 20k–30k

深圳3年数据分析岗,平安大厂,策略类岗位薪资中等偏上,市场需求稳定。

职位详情

关于这个职位

该职位负责中国平安全渠道网点布局策略设计与优化,通过数据分析和模型算法提升网点覆盖效率

你将统筹网格划分、社区地图构建及数字化平台需求,是连接业务与数据技术的核心角色
适合有3年以上数据分析经验、熟悉SQL和Python的理科背景人才

最低要求

本科及以上学历,统计学、数学、计算机相关专业优先,理科背景优先

年以上数据分析相关工作经验,有保险公司从业经验优先
熟悉SQL,python等常用数据分析工具和语言,熟练掌握常用统计
分析方法和统计学习模型,熟练掌握Excel操作

工作职责

统筹全渠道网点布局,包括布局策略设计、网点标准制定、多覆盖模式探索及整体布局定期复盘

负责网点的网格划分及日常运营,包括客户地址保鲜、划分规则制定、划分算法迭代、网点覆盖区域调整及机构和网点的1v1沟通核定
负责社区地图构建,包括对接数据获取、推动数据队伍侧应用及供应商能力评估
统筹与网格划分相关的数字化平台业务需求,包括网点管理平台及模型平台的需求梳理、开发上线推动及运营优化

AI 洞察

优缺点分析

  • 大平台稳定性好:平安为行业巨头,职业保障完善,利于长期发展
  • 数据驱动策略:工作直接对接高价值业务决策,技能积累扎实
  • 技术栈主流:Python+SQL+统计模型,市场认可度高,跳槽竞争力强
  • 业务流程复杂:涉及多层级沟通与落地,需较强的协调能力
  • 数据治理压力:客户地址保鲜、网格划分等数据质量要求高,需耐心细致
  • 业绩考核明确:布局效果直接影响渠道效率,目标导向性强
  • 适合有3年以上数据分析经验、喜欢用数据解决实际业务问题、愿意在稳定大平台中深耕策略领域的求职者

角色解读

  • 纵向发展:成为布局策略专家或数据科学团队负责人,负责更复杂的渠道优化项目
  • 横向扩展:转向保险业务分析或产品管理,利用数据洞察驱动业务决策
  • 平台机会:在平安内部可接触到金融、医疗、科技等多板块数据项目,拓宽行业视野
  • 制定网点布局策略,包括标准制定、覆盖模式探索与定期效果复盘,确保资源合理分配
  • 负责网格划分与动态调整,通过算法迭代和客户地址保鲜,提升网点运营效率
  • 构建社区地图,对接数据获取与供应商,推动业务应用落地
  • 统筹数字化平台需求,从业务梳理到开发上线的全流程管理
  • 扎实的数据分析功底:熟练掌握SQL、Python及常用统计分析方法和模型,能独立完成数据提取与建模
  • 策略思维与业务理解:能将业务需求转化为数据问题,设计布局策略并推动落地
  • 沟通协调能力:需与机构、网点等多方1v1沟通,推动划分方案共识
  • 项目管理基础:统筹数字化平台需求,涉及跨部门协作与项目推进

申请策略

  • 在求职信或面试中表达对数据驱动业务优化的热情,准备1-2个亲手完成的策略分析案例
  • 关注平安数字化战略方向,提前了解其内部数据平台(如平安脑、科技云等)
  • 突出数据分析项目经验,尤其是涉及策略制定或业务优化的案例
  • 强调SQL和Python的熟练度,可列出具体使用的库(如pandas、scikit-learn)
  • 如果有保险或金融行业经验,务必放在显眼位置
  • 展示跨部门沟通或项目管理能力,例如协调多方完成数据产品上线
  • 加深对统计学习方法(如聚类、回归)的理解,并能结合实际场景应用
  • 学习GIS或地图相关工具(如ArcGIS、QGIS)的基础操作,有助于社区地图构建

面试指南

  • 采用STAR法则(情境、任务、行动、结果)结构回答案例问题,突出你的思考过程和量化结果
  • 对于算法设计问题,先阐述业务目标,再说明方法论(如聚类、空间分析),最后考虑约束条件
  • 沟通类问题强调用户需求理解、数据可视化沟通以及向上汇报技巧
  • 请描述一个你通过数据分析优化业务布局或策略的案例
  • 如何设计一个网格划分算法?需要考虑哪些因素?
  • 你如何处理数据质量不佳的问题?举例说明
  • 如何与业务方沟通并推动数据分析结果的落地?
  • 你对保险行业网点布局有哪些了解?

匹配度报告

70
综合匹配度

大平台数据策略岗,技术主流成长性好,但WLB一般且薪资未明示。

适合人群
适合重视技能成长和职业稳定性,能接受现场办公和中等工作强度的求职者。
最强匹配
成长发展匹配
最弱匹配
工作生活匹配
薪资福利80
成长发展85
工作生活50
使命价值65

薪资福利匹配

80较高

平安作为上市巨头,薪资福利有竞争力,但JD未披露具体薪资。

薪资信号未披露 (20K-30K/月)

成长发展匹配

85较高

技术栈主流,涉及策略与算法,成长空间大,但JD未提及晋升通道。

技术前沿主流现代技术
技术栈Python、SQL、统计学习模型、算法迭代
业务类型profit_center

工作生活匹配

50较低

仅现场办公,未提及弹性或远程,深圳通勤压力较大。

工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)

使命价值匹配

65中等

保险行业稳定但增速平缓,岗位社会价值中性。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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