中国平安
咨询顾问-四中初二3组
咨询顾问-四中初二3组
发布于 1 天前普通员工/个人贡献者
苏州市
中级经验
全职员工
仅现场办公
大专
销售技巧
沟通能力
营销
客户关系维护
市场开拓
金融产品
信贷知识
AI 估算 · 5k–10k
大平台销售岗，底薪加业绩提成，收入与个人能力挂钩，综合行业水平估算。
职位详情
关于这个职位
该职位是中国平安在苏州的咨询顾问岗位，主要工作是向客户宣传、介绍金融产品，提供咨询服务并促成成交
同时需要收集市场反馈、维护客户关系
适合具备营销或金融背景、有客户资源的求职者，能积累行业经验并提升销售能力
最低要求
大专以上学历
金融从业经历，营销工作经验优先，有客户资源者优先
具有丰富的信贷知识、营销知识
较强的市场开拓能力、丰富的客户资源、良好的沟通能力
工作职责
向客户宣传、介绍公司产品，为客户提供咨询服务并促成成交，达成任务
收集、反馈市场信息、客户建议
客户关系维护
参加公司组织的各项业务活动
遵守公司各项规章制度
AI 洞察
优缺点分析
- 背靠中国平安大平台，品牌信誉好，产品线丰富，客户接受度高
- 销售岗位收入弹性大，业绩优秀者薪资可观
- 能积累宝贵的客户资源和金融行业经验，为后续职业发展奠定基础
- 销售业绩压力较大，需要持续开发和维护客户资源
- 工作内容重复性较高，需要较强的抗压能力和耐心
- 行业竞争激烈，需要不断提升专业知识和销售技巧
- 适合有销售或金融背景、善于沟通、渴望通过业绩实现收入增长的求职者，尤其适合希望进入金融行业积累经验的初级阶段人士
角色解读
- 积累客户资源和销售经验后，可晋升为高级咨询顾问或团队主管
- 向金融产品专家或客户关系管理方向发展，拓宽职业路径
- 公司内部可转岗至其他金融业务线，如理财、保险等
- 向客户推广中国平安的金融产品，如信贷、保险等，通过咨询服务促成交易
- 收集市场信息和客户反馈，为产品优化和营销策略提供依据
- 维护现有客户关系，提升客户满意度和复购率
- 具备扎实的信贷知识和营销知识，能够清晰解释产品优势
- 良好的沟通能力和客户服务意识，能快速建立信任
- 较强的市场开拓能力，主动寻找潜在客户并促成合作
申请策略
- 关注中国平安的业务方向和近期产品动态，面试时展现对公司产品的了解
- 强调自己勤奋、有韧性，愿意从一线做起，与企业共同成长
- 突出过往销售业绩或客户资源，如达成率、客户数量等量化数据
- 强调金融行业相关经验，如信贷、保险或理财产品的销售经历
- 展示沟通能力、抗压能力和团队协作精神，用具体案例说明
- 系统学习信贷知识、营销技巧，可通过在线课程或考取相关证书（如AFP、CHFP）提升专业度
- 练习客户沟通和谈判技巧，模拟销售场景提升实战能力
面试指南
- STAR法则：描述情境、任务、行动、结果，突出个人贡献
- 展示积极心态：强调学习能力和抗压能力，用实际案例证明
- 结合产品特点：从客户需求出发，强调价值而非功能
- 请分享一下你之前的销售业绩和客户开发经验
- 面对客户异议或拒绝，你会如何应对？
- 你如何看待金融销售岗位的压力？如何调节？
- 请介绍一款你熟悉的平安产品，并模拟向客户推荐
- 如果给你一个陌生客户名单，你计划如何开展业务？
匹配度报告
51
综合匹配度
大平台销售岗，收入弹性大，但成长支持有限，WLB一般。
适合人群
适合追求稳定收入和业绩激励的求职者，对成长路径要求不高。
最强匹配
薪资福利匹配
最弱匹配
成长发展匹配
薪资福利65
成长发展40
工作生活55
使命价值45
薪资福利匹配
65中等
薪资未明确，但大公司提供稳定底薪和提成，收入有一定保障但上限依赖业绩。
薪资信号未披露 (5K-10K/月)
成长发展匹配
40较低
JD未提及培训或晋升通道，主要依靠个人积累经验，成长路径较模糊。
技术前沿非技术岗（不适用）
业务类型profit_center
工作生活匹配
55较低
现场办公且无WLB相关信息，销售岗位工作时间较灵活但压力大。
工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
使命价值匹配
45较低
金融行业稳定但社会影响力一般，产品创新性不足，使命感较弱。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度传统/守旧模式
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