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PINGAN logo
中国平安
视觉设计师
立即应聘

视觉设计师

发布于 大约 16 小时前

普通员工/个人贡献者

上海市
中级经验
全职员工
仅现场办公
学历未注明
数据分析
用户体验
AI应用
跨部门协作
视觉设计
设计规范
用户调研
互联网金融

AI 估算 · 20k–35k

上海大厂中级视觉设计师,互联网金融行业有溢价,技能要求中等,薪资竞争力强。

职位详情

关于这个职位

作为平安集团的视觉设计师,你将负责旗下APP的视觉设计全流程,与产品、运营、研发团队紧密协作,确保设计符合品牌调性并提升用户体验

需要你有3-5年设计经验,优秀的审美和用户体验思维,并能主导设计规范的制定与迭代
适合追求大平台、规范化设计流程的求职者

最低要求

设计类相关专业,3-5年工作经验,具备互联网金融、AI大模型或AI应用相关行业设计经验者优先

具备优秀的设计调性和审美能力,熟悉视觉设计原则,能够独立完成高质量的视觉设计方案
熟悉用户体验设计方法,能够从用户视角出发,结合业务数据和用户洞察进行设计方案的推导
熟练掌握设计工具,如Sketch、Figma等,能够高效完成设计稿并输出设计规范文档
具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与跨部门团队紧密合作,推动设计方案落地
适应快节奏的工作环境,具备较强的抗压能力和时间管理能力,能够高效完成多任务

工作职责

与产品、运营、研发团队紧密合作,参与产品的视觉设计全流程,包括从概念设计到落地实现

通过用户调研和数据分析,深入理解用户需求和行为,为产品的视觉优化和创新提供设计支持
主导制定App的视觉设计规范和标准,推动设计规范的落地与持续升级,提升整体设计品质
鼓励创新设计,关注行业趋势,提升产品的视觉竞争力

AI 洞察

优缺点分析

  • 大平台:中国平安是跨国上市巨头,品牌影响力大,项目资源丰富
  • 技术前沿:涉及AI大模型和金融科技应用,能接触最新行业趋势
  • 规范化:主导设计规范制定,有助于建立体系化设计思维
  • 稳定福利:大公司薪资福利体系完善,职业稳定性高
  • 工作节奏快:要求多任务并行和较强抗压能力,加班可能常见
  • 跨部门协作复杂:需要与产品、运营、研发高效沟通,协调成本高
  • 竞争激烈:大厂对设计品质要求高,需要持续产出高质量方案
  • 适合有3-5年经验、追求大平台规范化、愿意在金融科技领域深耕的设计师

角色解读

  • 可向高级视觉设计师或设计专家方向发展,深化专业能力
  • 有机会转向设计管理岗,如设计组长或设计经理,带领团队
  • 在平安金融科技大平台,可横向拓展到产品设计、交互设计等领域
  • 负责平安集团APP的视觉设计全流程,包括概念设计到最终实现,确保设计高品质且符合品牌调性
  • 与产品、运营、研发团队紧密合作,通过用户调研和数据分析优化设计方案
  • 主导制定并持续升级APP视觉设计规范,推动设计标准化,提升整体设计品质
  • 关注行业趋势,鼓励创新设计,提升产品的视觉竞争力
  • 优秀的视觉设计审美和调性,熟悉设计原则,能独立完成高质量方案
  • 扎实的用户体验设计方法,能从用户视角结合数据推导设计
  • 熟练使用Sketch、Figma等设计工具,能高效输出设计稿和规范文档
  • 良好的沟通协作能力,能推动跨部门设计方案落地,适应快节奏和抗压

申请策略

  • 申请前研究平安的业务布局和AI战略,面试中展示对金融科技的理解
  • 准备完整的作品集,包含从调研到落地全流程的项目
  • 突出视觉设计项目经验,尤其涉及金融或大数据产品的案例
  • 强调你主导或参与过设计规范制定的经历,展示体系化能力
  • 展示用户研究和数据驱动设计的具体成果,用数据说话
  • 列举跨部门协作的成功项目,体现沟通推动能力
  • 提前学习AI设计工具(如Midjourney、DALL·E)和设计系统搭建
  • 熟悉数据分析基础,了解如何用A/B测试评估设计效果

面试指南

  • 使用STAR法则:描述情景、任务、行动和结果,突出你的贡献和量化成果
  • 强调设计思维:展示从用户问题出发,通过调研和迭代逐步优化的过程
  • 体现协作能力:说明如何与产品、研发沟通,并推动方案执行
  • 请介绍一个你主导的视觉设计项目,你是如何从需求到落地的?
  • 你是如何制定并推动设计规范落地的?遇到过哪些阻力?
  • 如何通过用户研究和数据分析来优化视觉设计?请举例
  • 在跨部门协作中,如何平衡不同团队的需求?
  • 准备2-3个高质量作品集案例,覆盖从概念到规范的完整流程

匹配度报告

68
综合匹配度

大厂稳定、薪资优厚、技术前沿,但工作节奏快,加班可能较多。

适合人群
适合看重薪资稳定性和平台资源、愿意接受快节奏工作的求职者。
最强匹配
薪资福利匹配
最弱匹配
工作生活匹配
薪资福利85
成长发展75
工作生活50
使命价值60

薪资福利匹配

85较高

平安作为大型上市金融科技公司,薪资福利在行业内具有较强竞争力,虽未明示具体数字,但大厂待遇通常优厚。

薪资信号未披露 (20K-35K/月)

成长发展匹配

75中等

职位涉及AI大模型等前沿技术,有机会主导设计规范,技能成长较快,但未明确提及晋升通道。

技术前沿前沿/新兴技术
技术栈Sketch、Figma、用户调研、数据分析
业务类型ambiguous

工作生活匹配

50较低

上海现场办公,未提及弹性工作或远程,且JD明确要求抗压和快节奏,WLB可能一般。

工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况JD含高强度暗示词

使命价值匹配

60中等

金融科技行业稳定但社会影响力中性,公司积极采用新技术,但使命导向不明显。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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