
中国平安
数智化流程建设岗(保证金)
数智化流程建设岗(保证金)
发布于 大约 2 个月前普通员工/个人贡献者
深圳市
中级经验
全职员工
仅现场办公
本科
财务与会计
供应商管理
数据分析
流程优化
ERP系统
风险控制
内部沟通
台账管理
制度编制
保证金管理
AI 估算 · 15k–25k
岗位要求3年以上经验,大厂深圳,职责包含流程优化与系统需求,薪资处于行业中等偏上水平。
职位详情
关于这个职位
该职位负责供应商保证金的全流程管理,包括收缴、审核、入账、退还及台账维护,同时参与制度编制和系统优化
适合有财务或供应链背景、细心严谨的求职者,能够通过流程梳理和数据分析提升效率与合规性
最低要求
本科及以上学历,财务、工商管理、供应链、审计相关专业优先
年以上供应商管理、保证金/押金管理、资质审核、制度流程相关工作经验优先
熟悉供应商准入、合同及保证金管理逻辑,具备制度编写、资料审核、风险把控能力
细心严谨、原则性强,台账整理、数据核对能力突出,有较强沟通协调与问题处理能力
具备业务系统需求梳理、流程优化经验,会基础Excel数据统计分析者优先
工作职责
负责供应商保证金全流程管理,涵盖收缴、审核、入账、台账登记、退还、结转及到期提醒,确保账实相符、流程闭环
参与相关制度与规范编制、修订及落地执行,梳理保证金管理标准、操作流程及风控要求
负责保证金管理系统功能优化,梳理业务痛点、提需求、配合迭代上线,完善系统流程、字段配置与报表统计
建立维护保证金管理台账,定期核对、盘点、数据分析,输出月度/季度管控报表及问题复盘
对接内部业务、协同部门,解答业务咨询、处理异常问题,推进流程标准化与合规风控
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 大平台稳定,中国平安作为行业龙头,能接触到成熟的流程和系统
- 职责明确且核心,能深入理解供应链财务全链路,积累宝贵经验
- 工作内容涉及流程优化和系统建设,有助于提升分析和解决问题的能力
- 团队协作氛围良好,可锻炼跨部门沟通能力
- 岗位偏职能支持,晋升通道可能不如业务岗位快速
- 需处理大量数据和台账,对数字敏感度要求高,且需应对紧急问题
- 适合细心、有条理、喜欢流程化工作的求职者,特别是财务或供应链背景、希望在大型组织内稳定发展的人
缺点 / 挑战
- 工作较为细致重复,需要极大的耐心和细心,可能容易产生疲劳感
角色解读
- 在保证金管理领域深耕,成为供应链金融或流程优化专家
- 横向拓展至供应商管理全链条,向采购或财务分析方向发展
- 积累制度编制和系统优化经验,未来可转型为BAPM或内部咨询顾问
- 管理供应商保证金从收取到退还的全流程,确保账实一致和合规性
- 参与编制和修订保证金管理相关制度与操作规范,推动流程标准化
- 负责保证金管理系统的功能优化,收集业务需求并配合迭代上线
- 建立并维护保证金台账,定期进行数据分析和盘点,输出管理报表
- 扎实的财务或供应链基础知识,熟悉保证金或押金管理逻辑
- 细心严谨,具备出色的台账管理和数据核对能力
- 良好的沟通协调能力,能够跨部门处理业务咨询和异常问题
- 流程优化意识,能梳理业务痛点并提出系统改进需求
申请策略
- 面试前了解平安的供应链金融或采购管理体系,展示行业理解
- 准备一段关于保证金管理流程优化的设想,体现主动思考能力
- 突出自己在供应商管理或押金管理方面的具体案例,包括流程优化成果
- 强调Excel数据分析能力、台账管理经验,最好附带数据看板或报表示例
- 展示制度编写或流程文档的撰写经验,体现逻辑性和规范性
- 如有系统需求梳理或参与系统上线的经历,务必详细描述
- 加强Excel高级功能(如VLOOKUP、数据透视表、宏)的应用能力
- 学习基础SQL或BI工具,提升数据处理和报表自动化水平
面试指南
- 采用STAR法则(情境-任务-行动-结果)回答经验类问题
- 对于流程优化问题,先识别痛点,再提出解决方案,最后量化效果
- 对于冲突或异常问题,展示冷静分析、沟通协商和风险把控的综合能力
- 请描述你过去管理保证金或押金的经验,遇到过哪些挑战?
- 如果发现一笔保证金账实不符,你会如何排查和修正?
- 你如何优化一个现有的流程?请举例说明
- 当业务部门提出紧急退保证金需求但手续不全时,你如何处理?
- 复习基本的财务知识,尤其是应收账款和押金管理的会计处理
职位点评
64
综合评分
平安深圳职能岗,薪资中上、平台稳定,但成长空间有限且WLB普通。
更适合这类人
适合追求稳定、薪资福利较好、喜欢流程性工作的求职者,对发展性和意义感要求不高的人。
表现最好
薪资福利
相对薄弱
使命价值
薪资福利80
成长发展65
工作生活60
使命价值50
薪资福利
80较高
薪资处于市场中等偏上水平,大厂福利完善,但JD未明确具体福利,补偿性动机总体较好。
薪资信号未披露(AI估算:15K-25K/月)
成长发展
65中等
工作涉及流程优化和系统建设,有一定成长空间,但JD未提及培训或晋升路径,发展性满足度中等。
技术前沿传统/成熟技术
技术栈Excel、ERP系统
业务类型cost_center
工作生活
60中等
深圳现场办公,未提及弹性工作或WLB,工作压力可能一般,生活化满足度中等。
工作模式仅现场办公
办公地点科技园/产业园
加班情况未提及(无法判断)
使命价值
50较低
岗位属于内部职能支持,社会价值感一般,但金融行业稳健,意义感满足度较低。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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