中国平安
咨询顾问
咨询顾问
发布于 大约 16 小时前普通员工/个人贡献者
武汉市
初级经验
全职员工
仅现场办公
学历未注明
销售
客户关系
产品咨询
客户维护
市场信息
AI 估算 · 6k–15k
销售岗位底薪加提成，中国平安品牌溢价，武汉薪资水平中等，综合预估月薪范围。
职位详情
关于这个职位
该职位主要负责向客户宣传和推广中国平安的产品，提供咨询服务并促成成交
工作内容包括客户关系维护、市场信息收集以及参与公司组织的业务活动
适合有销售经验、愿意挑战目标的人群，能够锻炼沟通与谈判能力
最低要求
有销售工作经验者优先
工作职责
向客户宣传、介绍公司产品，为客户提供咨询服务并促成成交，达成任务
收集、反馈市场信息、客户建议
客户关系维护
参加公司组织的各项业务活动
遵守公司各项规章制度
领导交办的其他工作
AI 洞察
优缺点分析
- 中国平安为世界500强，平台大、品牌信誉高，利于开展业务
- 销售岗位业绩导向，收入上限高，能力强者可获丰厚回报
- 积累金融行业客户资源和销售技巧，为职业发展奠基
- 业绩压力较大，需要持续开发和维护客户，工作强度高
- 底薪相对较低，收入不稳定，对新人是不小的挑战
- 岗位培训可能偏重销售话术，专业金融知识提升有限
- 适合抗压能力强、喜欢挑战、沟通能力出色、渴望通过业绩获得高收入的求职者
角色解读
- 纵向可晋升为销售主管、区域经理，管理销售团队
- 横向可转至金融产品咨询、客户成功等岗位，积累行业经验
- 积累客户资源和行业知识后，可向金融理财规划师方向发展
- 通过电话或面谈向客户介绍平安的金融产品，促成销售订单
- 收集市场动态和客户反馈，为公司产品优化提供一手信息
- 维护已有客户关系，提升客户满意度和复购率
- 完成公司下达的销售指标，参与团队业务活动
- 优秀的沟通表达能力和说服力，能快速与客户建立信任
- 抗压能力强，能应对销售业绩目标带来的压力
- 具备基本的产品理解和学习能力，能快速掌握产品卖点
- 有销售经验者优先，熟悉客户关系管理更佳
申请策略
- 研究中国平安的产品线和市场定位，在面试中展现对公司的了解
- 强调自己的目标导向和学习能力，体现长期发展的意愿
- 突出过往销售业绩数据，如达成率、客户转化率等量化成果
- 强调客户关系维护和拓展经验，体现沟通和谈判能力
- 如有金融行业背景或产品知识，务必提及
- 提前学习保险、贷款等基础金融知识，增加专业度
- 练习电话销售和面谈技巧，准备模拟场景
面试指南
- STAR法则：描述情境、任务、行动和结果，突出个人贡献
- 展现积极心态：承认挫折但强调从失败中学习和改进
- 体现目标感：明确阐述如何设定和达成销售目标
- 请分享一次你成功说服客户的经历
- 如果连续三个月未完成销售目标，你会怎么做？
- 你如何看待销售过程中的拒绝？
- 对金融产品了解多少？如何学习新产品？
- 你期望的薪资是多少？如何看待提成制度？
匹配度报告
42
综合匹配度
销售岗，底薪低提成高，平台大但压力大，发展路径清晰。
适合人群
更适合注重收入弹性、抗压能力强、渴望通过业绩快速成长的高驱动力求职者。
最强匹配
薪资福利匹配
最弱匹配
使命价值匹配
薪资福利55
成长发展45
工作生活40
使命价值30
薪资福利匹配
55较低
底薪偏低，收入高度依赖提成，稳定性不足。虽公司品牌好，但补偿性动机满足度有限。
薪资信号未披露 (6K-15K/月)
成长发展匹配
45较低
岗位偏重销售执行，技能成长有限，培训可能以话术为主，晋升路径明确但竞争激烈。
技术前沿非技术岗（不适用）
业务类型ambiguous
工作生活匹配
40较低
仅现场办公，工作地点未明确，销售工作可能需外出拜访，工作时间弹性低。
工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
使命价值匹配
30较低
销售岗位以业绩为导向，社会价值和使命感不强。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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