汽车之家
AI内容创意策划
AI内容创意策划
发布于 大约 17 小时前普通员工/个人贡献者
北京市
中级经验
全职员工
仅现场办公
大专
汽车行业
脚本撰写
分镜设计
网感
短视频策划
热点营销
Ppt方案
Ai视频工具
AI 估算 · 18k–28k
AI+创意复合型人才稀缺，汽车之家大厂平台，中级策划岗位薪资中等偏上。
职位详情
关于这个职位
该职位是汽车之家的AI内容创意策划岗，负责汽车AI视频的选题、脚本、分镜设计及全案策划，需结合AI工具与汽车知识打造差异化IP
适合有1年以上短视频策划经验，对AI技术感兴趣且熟悉汽车行业的求职者，能快速产出热点创意并推动落地
最低要求
核心能力：具备成熟导编思维，能独立完成从创意到脚本的全流程，有强创新精神
策划经验：1年以上短视频策划经验，能独立完成全案与IP打造，熟练使用PPT，有爆款案例者优先
AI认知：熟悉主流AI视频/图片工具的玩法与边界，了解底层逻辑，有相关策划经验者优先
汽车认知：深度了解汽车行业，熟悉品牌、参数与趋势，有汽车媒体策划经验者优先
热点与网感：网感敏锐，熟悉多平台调性与流量规则，能快速落地热点创意
综合软实力：大专及以上，编导、汽车等相关专业优先，逻辑清晰、善沟通，执行力与抗压性强
加分项：有汽车爆款策划案例
有IP打造经验
具备基础后期能力
有自媒体操盘经验
懂汽车测评
工作职责
选题与全案策划：负责汽车AI视频选题规划，输出完整策划方案，打造差异化内容IP
脚本与创意落地：独立完成脚本与分镜设计，结合AI工具边界优化脚本，确保创意落地
AI与创意融合：熟悉AI工具玩法与逻辑，探索创新形式，为团队提供AI创作思路
行业与热点追踪：跟进汽车行业及全网热点，快速完成借势策划，把控内容专业性
方案输出：使用PPT撰写策划、IP打造、复盘等方案，清晰呈现创意与执行规划
协同与复盘：联动制作、运营团队跟进全流程，结合数据复盘优化选题与策划逻辑
AI 洞察
优缺点分析
- 汽车之家是行业头部平台，能积累汽车行业资源和经验，提升专业背书
- AI+创意的融合方向是前沿领域，技能稀缺性强，职业发展空间大
- 公司已上市，稳定性高，福利完善，薪酬有竞争力
- 需要同时掌握AI工具和专业汽车知识，学习曲线陡峭，需持续投入
- 视频内容竞争激烈，需持续产出爆款，工作压力较大
- 作为强执行岗位，需与多团队协作，沟通成本高
- 适合有1-3年短视频策划经验，对AI技术感兴趣且热爱汽车文化的求职者，能适应快速变化的创意环境
角色解读
- 向高级创意策划或内容总监发展，负责更大规模IP项目与团队管理
- 深耕AI+创意领域，成为AI内容创新专家，引领行业玩法
- 横向转型至产品运营或品牌营销方向，拓展职业宽度
- 负责汽车AI视频的选题规划与全案策划，打造差异化内容IP
- 独立完成脚本与分镜设计，结合AI工具优化创意，确保落地效果
- 追踪汽车行业及全网热点，快速产出借势策划方案
- 联动制作、运营团队完成视频落地，并根据数据复盘优化策划逻辑
- 具备导编思维和全案策划能力，能独立完成从创意到脚本的全流程
- 熟悉主流AI视频/图片工具（如Sora、Runway等）的玩法与边界
- 深度了解汽车行业，熟悉品牌、参数与趋势，有汽车媒体策划经验
- 熟练使用PPT呈现方案，有网感和热点敏感度，能快速落地创意
申请策略
- 在简历中突出“AI+创意”的复合能力，并展示对汽车之家内容生态的了解
- 面试前准备一个针对汽车之家现有IP的优化方案，体现主动思考
- 突出短视频爆款案例，附上播放量、互动率等数据
- 展示AI视频工具的使用经验，例如用Sora或Midjourney生成的Demo
- 强调汽车行业相关项目经验，如试驾评测、品牌合作等
- 附上PPT策划方案作品集，体现全案能力
- 提前学习主流AI视频工具（如Runway、Pika）并产出1-2个Demo
- 补充汽车专业知识，包括品牌矩阵、车型参数、行业趋势
面试指南
- 使用STAR法则回答案例问题：情境、任务、行动、结果，突出数据和思考
- 展示对AI工具技术边界的理解，并强调创意主导，技术为辅
- 结合汽车行业知识和数据驱动思路，体现专业性和方法论
- 请分享一个你策划的爆款视频案例，并说明成功的关键因素
- 你会如何利用AI工具提高创意效率？请举例说明
- 如何看待AI在汽车内容创作中的趋势？有哪些潜在机会？
- 如果让你为某款新车做AI视频策划，你的思路是什么？
- 如何平衡创意的独特性与平台流量规则之间的关系？
匹配度报告
69
综合匹配度
大厂AI创意岗，前沿技术+汽车行业，技能成长快但现场办公可能加班。
适合人群
更适合看重技能成长和行业前沿的求职者，能接受现场办公和可能的高强度工作。
最强匹配
成长发展匹配
最弱匹配
工作生活匹配
薪资福利80
成长发展85
工作生活50
使命价值60
薪资福利匹配
80较高
大厂平台，薪资福利有竞争力，但未明确具体数字，整体补偿性动机满足程度较高。
薪资信号未披露 (18K-28K/月)
成长发展匹配
85较高
前沿AI技术+汽车行业深度，技能成长空间大，但未明确晋升通道，发展性动机满足程度高。
技术前沿前沿/新兴技术
技术栈AI视频工具、AI图片工具、短视频策划
业务类型ambiguous
工作生活匹配
50较低
北京现场办公，JD未提及弹性工作或WLB，大厂加班文化可能较强，生活方式满足程度一般。
工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
使命价值匹配
60中等
汽车行业稳定，提供信息连接价值，但社会影响力有限，意义感满足程度中等。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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