中国平安
咨询顾问
咨询顾问
发布于 大约 16 小时前普通员工/个人贡献者
武汉市
初级经验
全职员工
仅现场办公
学历未注明
客户关系
咨询
沟通能力
金融
市场开拓
信贷知识
营销知识
AI 估算 · 8k–15k
金融咨询岗，薪资与业绩挂钩，武汉市场平均水平，底薪加提成约1万左右。
职位详情
关于这个职位
该职位主要负责向客户宣传和推广中国平安的金融产品，提供咨询服务并促成交易
你需要维护客户关系，收集市场反馈，并遵守公司制度
适合有金融或营销背景、擅长沟通和开拓市场的人
最低要求
金融从业经历，营销工作经验优先，有客户资源者优先 2、具有丰富的信贷知识、营销知识 3、较强的市场开拓能力、丰富的客户资源、良好的沟通能力
工作职责
向客户宣传、介绍公司产品，为客户提供咨询服务并促成成交，达成任务 2、收集、反馈市场信息、客户建议 3、客户关系维护 4、参加公司组织的各项业务活动 5、遵守公司各项规章制度
优先资格
金融从业经历，营销工作经验，有客户资源者优先
AI 洞察
优缺点分析
- 知名大平台，中国平安作为行业龙头，品牌效应强，有助于获取客户信任
- 收入与业绩挂钩，优秀者薪酬上不封顶，激励性强
- 积累金融行业经验和客户资源，为未来职业发展奠定基础
- 公司提供系统化培训，小白也能快速上手
- 业绩压力较大，需要完成销售任务，工作强度较高
- 岗位流动性可能较高，竞争激烈，需要较强的抗压能力
- 日常工作以外出拜访客户为主，对体力和时间管理要求高
- 适合有销售热情、善于与人打交道、希望在金融领域长期发展且能承受业绩压力的人
角色解读
- 初级咨询顾问 → 高级咨询顾问 → 团队主管 → 区域经理，逐步承担管理职责
- 可积累大量金融行业人脉和销售经验，未来向理财规划师、客户经理等方向转型
- 公司内部有完善的培训体系，表现优秀者可参与公司其他业务线轮岗
- 向客户介绍平安的金融产品（如信贷、保险等），提供咨询服务并推动成交
- 收集市场信息和客户反馈，帮助公司优化产品和服务
- 维护现有客户关系，提升客户满意度和复购率
- 参加公司组织的业务活动，如培训、会议等，并遵守规章制度
- 具备扎实的信贷和营销知识，能快速理解产品卖点
- 较强的市场开拓能力，能够主动寻找和接触潜在客户
- 良好的沟通能力和客户服务意识，能够建立信任关系
- 有客户资源或金融从业经验者优先
申请策略
- 面试中展现积极主动的态度和对销售工作的热情
- 可以准备一个自己成功开拓客户或达成目标的案例
- 突出过往的销售或营销经历，最好有具体的业绩数据（如成交金额、客户数量）
- 强调拥有的客户资源或金融行业人脉
- 体现沟通能力和市场开拓能力，如参与过的成功案例
- 如果学过金融或信贷相关知识，在简历中列出
- 提前学习信贷基础知识、保险产品常识，可考取金融相关从业资格证（如基金从业、保险代理资格）
- 练习销售话术和客户沟通技巧，可模拟拜访场景
面试指南
- 对于经验类问题，用STAR法则（情境、任务、行动、结果）来回答，突出量化成果
- 对于开放性问题，强调积极态度和解决问题的能力，展示学习能力和适应性
- 对于压力类问题，承认压力存在，但说明自己如何调整心态和寻找方法克服
- 请介绍一下你过去的销售经验和业绩
- 你如何开发新客户？有没有客户资源？
- 如果客户对我们的产品不感兴趣，你会怎么处理？
- 你了解中国平安哪些产品？为什么选择来我们公司？
- 你对销售岗位的压力怎么看？如何应对完不成业绩的情况？
匹配度报告
56
综合匹配度
大平台金融销售岗，收入与业绩挂钩，工作强度高，发展空间中等。
适合人群
适合追求高收入、能承受业绩压力、不太在意工作生活平衡的求职者。
最强匹配
薪资福利匹配
最弱匹配
工作生活匹配
薪资福利75
成长发展60
工作生活40
使命价值50
薪资福利匹配
75中等
薪资与业绩挂钩，大平台保障基本收入，但无明确福利描述，整体补偿性较好。
薪资信号未披露 (8K-15K/月)
成长发展匹配
60中等
公司提供培训，但JD未明确晋升路径，发展性中等。
技术前沿非技术岗（不适用）
业务类型profit_center
工作生活匹配
40较低
仅现场办公，需外出拜访客户，工作强度大，生活平衡较差。
工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
使命价值匹配
50较低
金融行业稳定，但岗位偏销售，社会影响力一般。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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