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SOC验证-Data（杭州）
SOC验证-Data（杭州）
发布于 大约 17 小时前普通员工/个人贡献者
杭州市
高级经验
全职员工
仅现场办公
本科
SystemVerilog
ARM
UVM
RISC-V
AMBA
AI 估算 · 25k–45k
芯片验证方向，技术难度高，大厂薪资竞争力强
职位详情
关于这个职位
该职位是SOC验证工程师，负责搭建UVM验证环境，执行覆盖目标测试，并协助设计团队调试缺陷
需要深入掌握UVM、SystemVerilog及多种脚本语言，熟悉RISC-V/ARM架构和AMBA协议
你将参与高性能芯片的验证工作，与设计团队紧密合作，优化验证流程
最低要求
电子、微电子，计算机等相关专业本科5年，硕士研究生或以上3年SOC验证工作经验
深入了解UVM，系统Verilog，Makefile，Perl，Python和C/C++
深入了解RISC-V/ARM处理器架构和AMBA4/5协议
工作认真负责，具备较好的沟通、学习能力，较强的英文读写能力，以及较好的团队协作精神
工作职责
搭建验证UVM环境熟悉自动化和可重复使用的开发环境
熟悉并执行针对覆盖目标的测试计划熟悉性能验证，功耗感知仿真，RTL/FW协同仿真和GTL仿真
能够协助设计人员Debug设计缺陷，熟练分析验证模块，改善和完善验证流程
优先资格
具有CXL和CCIX等芯片互连协议的经验优先
AI 洞察
优缺点分析
- 字节跳动平台大，芯片业务投入多，项目资源充足
- 接触前沿芯片架构（RISC-V、CXL等），技术积累价值高
- 薪资福利有竞争力，大厂保障稳定
- 芯片验证工作强度较高，可能面临紧急项目的压力
- 技术栈更新快，需要持续学习新协议和工具
- 团队规模大，协作沟通成本较高
- 适合有扎实数字验证基础、热爱芯片技术、希望在大型平台深耕SOC验证领域的工程师
角色解读
- 技术深耕：向验证架构师或技术专家发展，主导复杂芯片的验证策略
- 横向扩展：转向芯片设计、系统架构或EDA工具开发等相邻领域
- 管理通道：晋升为验证团队负责人或项目管理者，统筹验证资源与计划
- 搭建和维护UVM验证环境，确保自动化、可复用的验证流程
- 制定并执行基于覆盖率的测试计划，包括性能验证、功耗仿真、RTL与固件协同仿真等
- 协助设计团队定位和调试设计缺陷，分析验证模块并持续改进验证流程
- 精通UVM和SystemVerilog，熟练使用Makefile、Perl、Python和C/C++
- 深入理解RISC-V或ARM处理器架构以及AMBA4/5总线协议
- 具备芯片验证经验，熟悉性能验证、功耗仿真和GTL仿真
- 良好的英文读写能力和团队协作精神
申请策略
- 关注字节跳动的芯片业务布局（如RISC-V、AI芯片），在面试中展现对业务的兴趣
- 提前准备一两个完整的验证项目案例，详细说明挑战和解决方案
- 突出UVM验证环境的搭建经验，列出具体项目实例和覆盖率的提升数据
- 强调对RISC-V/ARM架构和AMBA协议的掌握，附上相关项目或培训经历
- 展示脚本开发能力（Perl/Python/Makefile），特别是自动化验证工具的开发
- 如有CXL/CCIX或性能功耗验证经验，务必突出
- 熟悉CXL/CCIX协议，可通过官方文档或开源项目学习
- 加强SystemVerilog断言和覆盖率驱动的验证方法
面试指南
- STAR法则：描述情境、任务、行动和结果，突出量化成果
- 对比分析法：比较不同技术方案的优劣，体现深度思考
- 流程拆解：将复杂任务分解为多个步骤，展示系统思维
- 请描述你搭建UVM验证环境的完整流程和关键组件
- 如何设计一个覆盖所有功能点的测试计划？请举例说明
- 在调试RTL缺陷时，你是如何定位问题的？请分享一个具体案例
- 你对RISC-V和ARM架构的理解有何异同？
- 解释AMBA4和AMBA5的主要区别及适用场景
匹配度报告
69
综合匹配度
大厂芯片验证岗，技术驱动，薪资优厚，但现场办公且工作强度较高。
适合人群
适合追求技术成长和薪酬回报、能接受较高工作强度的求职者。
最强匹配
成长发展匹配
最弱匹配
工作生活匹配
薪资福利75
成长发展85
工作生活50
使命价值65
薪资福利匹配
75中等
大厂薪资水平高，福利完善，但JD未明确具体薪酬结构，薪资有竞争力但存在不确定性。
薪资信号未披露 (25K-45K/月)
成长发展匹配
85较高
接触前沿芯片技术和协议，能深入掌握UVM和架构知识，但JD未提及培训或晋升路径。
技术前沿主流现代技术
技术栈UVM、SystemVerilog、RISC-V、ARM、AMBA、CXL、CCIX
业务类型ambiguous
工作生活匹配
50较低
仅现场办公，未提及弹性工时或远程选项，且芯片验证工作强度可能较大。
工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
使命价值匹配
65中等
芯片国产化和自主可控浪潮下，该职位有一定使命感，但主要是技术实现。
行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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