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字节跳动
物流履约算法专家-国际电商
立即应聘

物流履约算法专家-国际电商

发布于 1 天前

普通员工/个人贡献者

杭州市
专家级经验
全职员工
仅现场办公
本科
深度学习
强化学习
NeurIPS
多模态
大语言模型
运筹优化

AI 估算 · 35k–60k

字节跳动算法专家级别,结合杭州互联网薪资水平和国际电商业务前景,预计月薪在35k-60k之间,16薪为常见范围。

职位详情

关于这个职位

该职位是字节跳动国际电商的物流履约算法专家,主要负责利用强化学习、运筹优化和大模型等技术,优化自营仓、揽收派送、干线运输等物流全链路的算法,提升履约效率和成本效益

你将参与全球物流骨干网规划,推动AI项目落地,与产品、运营等团队协作
适合对物流算法有深入研究、追求技术前沿的候选人

最低要求

本科及以上学历,数学、统计学、计算机科学、工业工程、供应链与物流、运筹学等相关专业

具备扎实的数据结构和算法设计基础,并熟练使用Python、Java、C++、R等其中一门编程语言
精通深度学习、强化学习(尤其是序列决策、多智能体强化学习方向)、运筹优化(整数规划、随机规划)、大模型(LLM应用微调、多模态大模型)相关的算法和落地实践,有物流或供应链领域相关算法落地经验者优先
有较强的学习能力和好奇心,逻辑清晰,具备良好的团队合作和沟通能力,有较好的英文写作/沟通能力

工作职责

负责自营仓、类自营仓相关运筹与AI项目落地,推进服务商深度合作创新仓的算法研发,将深度强化学习应用于智能分单、组波拣选、动态包材优化等仓内核心环节,完成(Fulfill By)(Fulfillment Technology)系统的落地迭代,突破传统运筹优化在复杂动态场景下的效率瓶颈

负责First-Mile/Last-Mile场景的算法建设,基于强化学习框架决策揽收排线动态计划、商家智能选择和区域实时划分,迭代平台智能分单算法、派送站维度GTL三段码预测模型
落地大模型驱动的劳动力智能排班优化方案,结合业务规则与实时运力波动自动生成排班策略,提升末端履约效率
参与全球物流骨干网规划项目,基于大语言模型搭建供应链复杂场景推演能力,准确评估仓配变化对应的时效、流量和平台利润变化,深化大模型在网络规划场景的多场景模拟、自动参数调优落地,优化全球物流网络布局的决策效率与科学性
负责Middle-Mile场景的智能调度算法研发,主导US TPE(运输计划和执行系统)等跨区域物流项目的算法设计与落地实施,将强化学习应用于干线运输动态路径规划与运力调度,持续优化干线运输的成本与时效稳定性
探索AI创新项目落地,除搭建入库扫描图像识别能力外,重点推进多模态大模型在收货缺件智能识别、异常场景自动溯源的应用,解决人工抽检效率低、异常赔付纠纷多的业务痛点,降低运营风险与成本
深入挖掘物流全链路数据,提炼物流运营模式优化、服务质量改善的核心方向,参与产品方案设计,协同产品、运营、经营分析等跨团队推动算法产品化落地,持续为业务赋能

优先资格

有计算机领域会议(如NeurIPS、ICML、ICLR、KDD、AAAI、IJCAI等)或运筹学相关期刊(OR、MS、MP、M&SOM、POMS、TS、TRB等)论文发表或项目成果者优先

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 接触前沿技术(强化学习、大模型、多模态),并应用于真实的超大规模物流场景,技术成长快
  • 字节跳动大平台,资源丰富,数据量大,项目影响力广泛
  • 国际电商业务高速发展,个人贡献能直接影响全球物流效率,成就感强
  • 团队由顶尖算法和工程人才组成,学习氛围浓厚
  • 物流场景复杂,算法需要与工程、业务紧密配合,落地难度大
  • 对算法深度和广度要求高,需要持续学习新技术

缺点 / 挑战

  • 工作强度可能较高,需应对业务快速迭代和线上问题
  • 适合对物流优化有热情、追求技术挑战、喜欢在大规模场景中落地前沿算法的高级算法工程师或研究员

角色解读

  • 在物流算法领域深耕,可从专家成长为技术负责人,主导更复杂的供应链优化项目
  • 横向拓展至电商全链路算法(推荐、搜索、广告)或AI基础设施方向
  • 积累国际物流业务经验,向产品总监或技术高管发展
  • 将强化学习、运筹优化等算法应用于仓内作业(如智能分单、组波拣选)和末端揽派(如动态排线、智能分单),提升物流履约效率
  • 使用大语言模型和多模态技术进行供应链推演、异常检测及智能排班,辅助全球物流网络规划
  • 负责Middle-Mile智能调度(干线路径优化、运力调度)及全链路数据挖掘,推动算法产品化落地
  • 精通深度学习、强化学习(序列决策、多智能体)、运筹优化(整数规划、随机规划)和大模型(LLM微调、多模态),有实际落地经验
  • 熟练Python/Java/C++/R等编程语言,具备扎实的数据结构和算法基础
  • 较强的学习能力、逻辑清晰,良好的团队合作和英文沟通能力

申请策略

  • 准备一个完整的物流算法项目案例,能够清晰讲述从问题定义、方法选型到落地效果的全过程
  • 关注字节跳动国际电商的业务动向,面试时可提出自己的优化思路
  • 突出强化学习/运筹优化/大模型在物流或供应链中的落地案例,量化效果(如时效提升、成本降低)
  • 强调编程能力(Python/C++等)和论文发表(NeurIPS/ICML等),展示技术深度
  • 体现跨团队协作和项目推动能力
  • 补充多智能体强化学习、LLM微调、多模态模型等的实践项目
  • 学习电商物流业务知识(如仓内流程、末端配送、干线运输)

面试指南

  • 对于算法案例题,按背景-挑战-方案-结果-复盘结构回答,突出技术选型原因和量化收益
  • 对于理论题,先给出核心概念,再结合实际场景分析权衡,展示系统思考
  • 请描述一个你使用强化学习解决物流调度问题的具体案例,包括模型设计、训练过程和效果
  • 在运筹优化中,如何平衡计算效率与解的精度?请举例说明
  • 如何将大模型应用于供应链场景?请谈谈你的思路和可能遇到的挑战
  • 你如何看待多智能体强化学习在分单或组波中的应用?与单智能体相比有哪些优势
  • 请解释GTL三段码预测模型在物流中的用途,并设计一个基线模型
  • 复习强化学习(PPO、DQN、MADDPG等)、运筹优化(整数规划、列生成)和大模型(Transformer、prompt tuning)的核心理论

匹配度报告

66
综合匹配度

前沿技术栈、高成长空间、薪资有竞争力,但WLB一般。

适合人群
最适合追求前沿技术成长、不介意高强度工作、希望在大平台实现影响力的求职者。
最强匹配
成长发展匹配
最弱匹配
工作生活匹配
薪资福利70
成长发展95
工作生活40
使命价值60

薪资福利匹配

70中等

薪资为市场较高水平,但JD未明确福利,且无谈判空间,补偿性动机满足中等偏上。

薪资信号未披露(AI估算:35K-60K/月)

成长发展匹配

95较高

该职位涉及前沿技术(强化学习、大模型)且有明确的应用落地,技术成长空间极大,发展性动机满足非常高。

技术前沿前沿/新兴技术
技术栈强化学习、深度学习、大语言模型、多模态、运筹优化、Python、Java、C++、R
业务类型profit_center

工作生活匹配

40较低

未提及远程或弹性办公,工作强度可能较大,生活化动机满足有限。

工作模式未明确
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)

使命价值匹配

60中等

电商物流行业属于高速增长赛道,但职位未强调社会使命感,意义感满足中等。

行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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