
基层主管/组长
AI 估算 · 8k–15k
跨国公司销售主管,二线城市薪资中等偏上,需销售经验与驾照。
该职位负责达能太原市的销售督导工作,管理货品、门店执行与客户关系,需驾驶车辆拜访门店,确保销售目标达成和终端表现
通用能力:强目标导向和结果意识,具备较强的业务洞察与问题解决能力
货品管理:销量预估、库存追踪、货品新鲜度管理、退货管理
优点
缺点 / 挑战
达能太原销售主管,薪资中等偏上,需外勤和驾驶,发展空间一般,WLB较差。
薪资水平在太原市场属于中上,且有跨国企业福利(五险一金、补充医疗等),但未明确具体薪资,面议可能性大,补偿性动机满足程度中等。
职位能积累销售管理和快消行业经验,但未提及晋升通道或培训,发展性动机满足有限。
需要频繁外出拜访门店,驾驶时间长,工作强度大,且未提及弹性工作或远程,生活化动机满足较低。
虽为跨国企业,但职位本身以销售执行为主,社会价值感一般,创新性不强。