
普通员工/个人贡献者
AI 估算 · 20k–40k
金融+技术复合岗位,硕士学历加3年经验,平安大平台,薪资竞争力强,中位数约3万/月。
该职位负责建设维护信用评级管理体系,包括制度、系统、模型监控与优化,并应用AI大模型提升评级效率
硕士研究生及以上学历
负责建设维护评级管理体系,包括评级制度体系、评级考核评价、评级系统建设及评级应用管理
具有CPA、CFA、FRM资格的人员优先
优点
缺点 / 挑战
稳定大厂,薪资优厚,技术前沿,但现场办公强度较高。
平安作为上市巨头,薪资福利有竞争力,但JD未披露具体数额,整体满足度较高。
工作涉及AI大模型等前沿技术,有模型开发机会,但晋升路径未明确提及,能满足多数发展动机。
仅现场办公,未提供弹性工作信息,金融行业通常强度较大,WLB一般。
信用评级对金融稳定有社会价值,平安影响力大,但JD未强调使命感,整体中等。