戴森
Summary
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发布于 6 个月前普通员工/个人贡献者
Poland - Krakow Office
高级经验
全职员工
仅现场办公
本科
财务与会计
业务合作
内部控制
流程映射
流程设计
财务流程优化
BlackLine
IFRS
Rtr (Record To Report)
S/4 HANA
AI 估算 · 14k–17k
该职位要求高级财务流程专家技能，涉及S/4 HANA等复杂企业系统，市场竞争力强。在跨国企业平台工作，薪资水平具有吸引力。
职位详情
关于这个职位
这是一个面向高级财务专业人士的流程设计岗位
您将作为RTR流程负责人，负责在全球范围内设计、优化和标准化财务记录到报告流程，并利用S/4 HANA等技术工具推动流程数字化与自动化
核心目标是建立高效、合规且可扩展的财务流程，以支持公司的快速增长
最低要求
大学学位（商业/金融/经济/管理）
年或以上财务与会计领域经验，包括在国际环境中担任类似角色的经验
具备S/4 HANA财务模块及其与另一S/4 HANA模块（MM、SD、CO）集成的经验
具备流程映射和可视化工具的可证明经验
具备记录到报告（RTR）流程设计、优化、标准化和改进的经验
具备指导解决复杂或不寻常业务问题的能力
能够分析财务和运营统计数据并提供有意义的反馈
具备会计、报告和分析方面的技术知识
积极主动，注重截止日期，并能够有效沟通（口头和书面）
能够在快节奏、高活动量且优先级不断变化的团队环境中工作
具备与不同级别利益相关者进行业务合作的经验
工作职责
全面负责子流程的全球流程设计和实施，重点关注为业务提供价值、降低流程成本和最大化投资回报
审查现有的全球流程、服务偏差和系统，重点关注简化和标准化
与各个团队密切合作，推动全球流程的数字化和自动化
收集和记录业务需求
根据需要支持测试、实施和培训
让利益相关者采用全球标准化流程，并根据法律/税务合规要求进行区域和本地定制
与RTR运营、控制员、各业务职能部门和内部控制团队合作，确保所有RTR流程具有适当的控制
与IT和关键利益相关者合作，利用S4等升级系统，并确保流程重新设计的最佳实践
为流程建立清晰简洁的关键绩效指标（KPI），监控流程有效性，并进行根本原因分析，以确保流程性能达到预期
定期审查并签署桌面程序（DTP）
优先资格
具备Blackline解决方案管理员角色和工作流解决方案设计的经验将是一个优势
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 平台优势：在全球知名的创新科技企业工作，可以接触到前沿的业务模式和复杂的全球运营体系
- 技能深度：专注于企业核心的财务流程与系统（S/4 HANA），这是非常稀缺且高价值的专业技能组合
- 全局视野：角色具有全球影响力，能够参与设计影响整个公司财务运营的流程，职业成就感强
- 福利完善：公司提供有竞争力的薪酬、全面的医疗保险、养老金计划和员工折扣等福利包
- 变革推动：推动全球流程变革可能面临来自不同地区或部门的阻力，需要强大的影响力和说服技巧
- 快节奏与模糊性：需要在目标可能不明确、优先级快速变化的快节奏环境中保持高效产出和自我驱动
- 适合拥有7年以上国际财务经验，对流程设计和系统集成充满热情，并希望在跨国企业平台发挥全局影响力的高级财务专业人士
缺点 / 挑战
- 复杂度高：需要处理跨国、多法规环境下的流程标准化，平衡全球统一与本地合规的需求是一大挑战
角色解读
- 专业路径：可以成为特定财务领域（如RTR、财务系统）的全球专家或顾问，影响力覆盖整个组织
- 管理路径：凭借对全局流程的理解和跨部门协作经验，有机会晋升为财务流程经理、总监或全球流程负责人（GPO）
- 行业路径：在戴森积累的跨国企业复杂流程优化经验，是进入其他顶尖科技或制造企业担任高级财务或运营角色的宝贵资本
- 您将作为全球财务流程专家，负责设计、优化和标准化从交易记录到财务报告的端到端流程
- 您需要与IT团队合作，利用S/4 HANA等企业系统推动流程的数字化和自动化，提升效率并确保合规性
- 您将负责建立关键绩效指标（KPI），监控流程运行，分析问题根源，并确保流程持续满足业务增长需求
- 您需要与全球各地的财务运营、控制团队及业务部门紧密合作，推动新流程的实施和落地
- 深厚的财务与会计专业知识，特别是对IFRS准则和内部控制框架的深刻理解
- 熟练使用S/4 HANA财务模块，并具备将其与其他模块（如MM, SD）集成的实践经验
- 强大的流程设计、映射和优化能力，能够使用专业工具将复杂流程可视化并找到改进点
- 出色的沟通、协调和项目管理能力，能够与不同背景和层级的全球利益相关者有效合作
申请策略
- 深入研究戴森的业务和产品，理解其快速增长和全球化可能给财务流程带来的具体挑战
- 在申请和面试中，展现出您对“解决问题”和“挑战现状”的热情，这与戴森的企业文化高度契合
- 重点突出您在S/4 HANA财务模块实施、集成或优化方面的具体项目经验，量化成果
- 详细描述您主导或深度参与的RTR流程设计、标准化或自动化项目，说明您的角色和项目影响
- 展示您在国际环境中与IT、业务部门等多方利益相关者成功合作的经验案例
- 列举您使用过的流程映射工具（如Visio, ARIS）和您负责设计的流程范围与复杂度
- 如果对Blackline解决方案不熟悉，可以提前了解其核心功能和在财务对账、任务管理中的应用
- 深化对IFRS最新准则的理解，特别是与收入确认、租赁等复杂交易相关的报告要求
面试指南
- 使用STAR法则（情境、任务、行动、结果）来结构化您的回答，确保逻辑清晰并突出您的个人贡献
- 在回答中不仅要展示您的技术能力（流程、系统），更要体现您的软技能（沟通、影响力、解决问题）
- 将您的经验与戴森面临的挑战（快速增长、全球化、创新）联系起来，展示您如何能为公司创造价值
- 请描述一个您成功设计或优化一个复杂财务端到端流程（RTR或类似）的经历
- 您遇到了什么挑战？如何解决的？结果如何？
- 您如何在S/4 HANA项目中协调财务需求与IT实施？请分享一个具体的集成案例（如FI与SD/MM）
- 当推动一个全球标准化流程时，如果某个地区团队因本地合规原因强烈反对，您会如何处理？
- 您如何为一个新设计的流程定义和跟踪关键绩效指标（KPI）？请举例说明
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