
雅培
Clinical Project Manager
Clinical Project Manager
发布于 大约 2 个月前中层管理(经理/总监)
上海市
高级经验
全职员工
仅现场办公
硕士
医疗、制药与临床研究
Fsmp
临床研究
营养
跨部门协作
项目管理
预算管理
风险管理
CRO管理
Smo管理
AI 估算 · 30k–60k
资深临床项目经理,外资巨头,要求高,薪资竞争力强
职位详情
关于这个职位
作为雅培在大中华区的临床项目经理,你将负责规划、执行和管理营养品相关的临床试验项目,确保符合GCP和法规要求
你将与全球临床团队及本地医学事务部紧密合作,管理CRO和SMO供应商,并参与研究者发起的试验
该职位需要你具备丰富的临床研究经验和项目管理能力,出差比例约为10-20%
最低要求
年或以上临床研究经验(PM和/或CRA经验优先),熟悉临床研究和GCP
良好的临床试验原则、临床研究方案和中国标准实践知识
流利的中英文书面和口头沟通能力
熟练使用Microsoft Office(Word, Excel, Access, PowerPoint)
%出差
GCP培训证书
营养学、医学、药学或生命科学领域的研究生学历
工作职责
负责大中华区(中国大陆、香港和台湾)AN临床研究项目和计划的规划、执行和管理,包括:
) 建立临床试验
) 选择研究中心和研究者
) 从执行角度为研究方案提供输入
) 管理CRO和SMO人员
) 研究中心管理
) 根据预算进行财务管理
) 风险管理以确保研究质量和时间表
) 及时与研究科学家一起制作和/或评估研究报告及其他相关文件
) 其他支持项目成功的活动,如物流、样本管理
在整个临床试验生命周期中与跨职能团队(包括全球临床研究团队、医学安全、注册等)紧密合作
与全球临床研究团队和当地医学事务部合作管理研究者发起的试验
与学术和医学研究人员合作,代表AN作为临床试验专家参加教育项目和科学会议
优先资格
营养学和/或中国FSMP注册临床试验指南的基本知识
中国/台湾FSMP注册临床试验经验
使用先进技术(如人工智能)管理临床研究的经验
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 雅培作为跨国巨头,平台规范,项目资源丰富,职业稳定性高
- 涉及营养品和FSMP领域,是临床研究中的新兴方向,有助于积累差异化经验
- 与全球团队合作,提升国际化视野和跨文化沟通能力
- 出差比例10-20%,可能对工作生活平衡造成一定影响
- 需要同时管理多个利益相关者(全球团队、CRO、研究者),协调难度大
缺点 / 挑战
- 临床试验监管严格,项目压力大,对细节和合规要求极高
- 适合有5年以上临床研究经验,希望向项目管理方向发展,善于跨部门协作和风险管理的候选人
角色解读
- 向高级临床项目经理或临床运营总监发展,管理更大区域或更多项目
- 横向转至医学事务、注册事务或商业策略等职能
- 在大型制药企业积累经验后,进入咨询公司或担任高管
- 负责大中华区临床试验的规划、执行和监管,确保符合GCP和法规要求
- 管理CRO和SMO等外部合作伙伴,把控研究质量和进度
- 与全球临床团队、医学事务部、注册部等跨部门紧密协作,推动试验全周期
- 参与研究者发起的试验管理,并代表公司出席学术会议
- 扎实的临床研究经验和GCP知识,熟悉中国临床试验法规
- 出色的项目管理能力,包括预算、风险和供应商管理
- 流利的中英文沟通能力,能够与全球团队高效协作
- 具有营养品或FSMP注册临床试验经验者优先
申请策略
- 面试前深入了解雅培的营养品业务线和产品,展示对公司的兴趣
- 准备1-2个完整的项目管理案例,用STAR法则清晰呈现挑战和成果
- 突出临床项目管理经验,特别是管理CRO和SMO的具体案例
- 强调GCP培训和合规知识,以及如何确保试验质量
- 如果有营养品或FSMP注册经验,务必重点提及
- 展示中英文双语能力,尤其是英文书面和口头沟通的熟练程度
- 学习AI在临床试验中的应用,了解最新的数字化临床试验工具
- 熟悉FSMP注册临床试验指南和流程,补充营养学知识
面试指南
- 对于行为问题,采用STAR(情境、任务、行动、结果)框架,突出你的具体角色和贡献
- 对于技术问题,展示知识深度和实际应用,结合中国的法规环境
- 回答时注意体现逻辑思维、细节关注和跨部门协作能力
- 请描述一个你管理过的复杂临床试验项目,你是如何确保质量和进度的?
- 如何处理临床试验中出现的风险?请举例说明
- 你如何选择和管理CRO或SMO?遇到过什么挑战?
- 请谈谈你对GCP和ICH-GCP的理解,以及在中国执行的相关经验
- 你是否参与过FSMP或营养品注册临床试验?具体职责是什么?
职位点评
75
综合评分
外资巨头临床项目经理,薪资优厚,专业性强,需接受出差。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。
更适合这类人
适合追求高薪和稳定职业发展的资深临床研究人员。
表现最好
薪资福利
相对薄弱
工作生活
薪资福利85
成长发展75
工作生活60
使命价值70
薪资福利
85较高
该职位薪资水平在行业中偏高,稳定性好,福利预期优厚。
薪资信号偏高 (30K-60K/月)
成长发展
75中等
有机会学习FSMP注册和AI工具,成长空间较好,但以传统临床研究为主。
技术前沿传统/成熟技术
技术栈临床研究、GCP、项目管理
业务类型ambiguous
工作生活
60中等
现场办公加出差10-20%,工作生活平衡一般。
工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况未提及(无法判断)
使命价值
70中等
从事临床试验有助于新药或营养品上市,有一定社会意义。
行业发展稳定成熟行业
社会影响正向社会影响力较高
创新程度稳健跟随主流
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