阿斯利康
MR-Hema-遵义
MR-Hema-遵义
发布于 3 小时前普通员工/个人贡献者
全职员工仅现场办公医药代表
医药代表
医学知识
医药推广
团队协作
学习能力
学术交流
客户关系管理
沟通能力
问题解决
值不值得投
71综合评分
综合评分 71
跨国药企医学代表，提供培训和发展机会，薪资未披露，工作需现场拜访。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
1万
比医药代表中位数低
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 280 个在招 · 其中医药代表 83 个
职位详情
关于这个职位
负责在遵义地区推广阿斯利康的血液肿瘤产品，通过学术会议、讲座等形式与医务人员进行学术交流，建立合作关系，推动产品临床使用和业务增长
需要医学或相关背景，具备良好的沟通和学习能力
最低要求
大专或大专以上学历
医学、药学、生物，化学等相关专业的优先
一年以上医药行业的相关经验优先
有较强的学习能力和敬业精神
良好的人际沟通能力和协作能力
具有一定的分析和解决问题的能力
入职后能办理招商银行信用卡的资格（通过报销的业务费用必须使用商务信用卡）
工作职责
拟订医药产品推广计划和方案
向医务人员传递医药产品相关信息
协助医务人员合理使用本企业医药产品
收集、反馈药品临床使用情况及医院需求信息
医学代表可通过下列形式开展学术推广等活动：在医疗机构当面与医务人员和药事人员沟通
举办学术会议、讲座
提供学术资料
通过互联网或者电话会议沟通
医疗机构同意的其他形式
个人发展：根据医学代表 (MR) 能力描述中的要求，培养能力，提高效率
确定自我完善的方向，并与地区经理 (DSM) 探讨发展需求
践行阿斯利康的价值观，培养秉承道德与合规的可持续发展的思维和行动
积极参与公司内部业务会议、产品与业务培训和活动
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 加入跨国制药公司，拥有专业培训和职业发展体系
- 产品线专注于血液肿瘤，领域前景好
- 团队合作文化，支持个人成长
- 需要频繁出差和拜访客户，工作节奏快
- 合规要求严格，需确保所有活动符合法规
- 适合有医学背景、热爱与人沟通、追求在医药销售领域发展的求职者
缺点 / 挑战
- 销售岗位可能面临业绩压力和目标考核
角色解读
- 从初级医学代表晋升为高级代表或资深代表
- 进一步发展为地区销售经理或培训专家
- 转向市场或产品管理等更广泛的职能
- 负责血液肿瘤产品的学术推广和市场销售
- 与医务人员建立并维护合作关系
- 收集市场反馈以支持业务增长
- 参与内部培训和个人能力提升
- 医学或药学专业知识
- 出色的沟通和人际交往能力
- 学习能力和适应能力
- 分析和解决问题的能力
申请策略
- 深入研究阿斯利康的产品线和血液肿瘤市场
- 了解遵义地区医疗市场特点，准备针对性策略
- 突出医药行业相关经验或实习经历
- 强调沟通能力、学术推广案例或客户管理成果
- 展示学习能力和团队合作精神
- 加强产品知识和疾病领域的学习
- 提升销售技巧和客户关系管理能力
- 熟悉CRM系统和数据分析工具
面试指南
- 使用STAR法则（情境、任务、行动、结果）结构化回答
- 结合具体案例展示沟通和解决问题的能力
- 突出对产品和行业的热情与知识
- 你如何推广一个新药品给医务人员？
- 遇到客户对产品有疑虑时，你怎么处理？
- 请描述一次你成功建立客户关系的经历
- 你对阿斯利康的血液肿瘤产品有什么了解？
- 为什么选择医药代表这个职位？
职位点评
薪资福利70
成长发展85
工作生活50
使命价值75
薪资福利
70中等
职位未披露具体薪资，但作为跨国制药公司，可能提供市场水准的薪酬和标准福利。
薪资信号未披露（AI估算：7千–1.2万/月）
成长发展
85较高
公司提供个人发展计划和培训，职位有明确的能力提升和职业路径，有利于技能成长。
技术前沿非技术岗（不适用）
成长机会培养能力、与地区经理探讨发展需求、积极参与公司内部业务会议、产品与业务培训和活动
业务类型profit_center
工作生活
50较低
工作模式未明确，但职责涉及现场沟通，可能需经常外出，办公灵活性有限。
工作模式未明确
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
75中等
医药销售直接关联疾病治疗，具有社会价值，公司强调以病患为中心。
行业发展稳定成熟行业
社会影响正向社会影响力较高
使命信号以病患为中心
创新程度稳健跟随主流
Watch Jobs