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洲际酒店集团
Engineering Supervisor 工程主管
立即应聘

Engineering Supervisor 工程主管

发布于 大约 16 小时前

基层主管/组长

湖州市
中级经验
全职员工
仅现场办公
学历未注明
设施与不动产
项目管理
安全管理
工程管理
能源管理
预算控制
节能降耗
预防性维修
消防管理
酒店设备

AI 估算 · 8k–12k

酒店行业工程主管,安吉地区薪资水平中等偏下,但洲际品牌有竞争力,综合经验要求估算。

职位详情

关于这个职位

作为酒店工程主管,您将负责制定和执行预防性维修计划,确保酒店设备设施安全高效运行,并协助控制能源消耗和维修费用

这是一个偏向管理与技术结合的中层岗位,适合有工程背景且希望向管理方向发展的求职者

最低要求

制定本部门预防性维修保养计划有效保障酒店设备、设施安全经济运行完好

掌握当班能源消耗及维修费用,确保酒店最大限度的节能、节支
推行节能运行计划的实施和运行维修费用预算的控制
协助分析工程项目报价单,亲临现场检查施工与工程进度
协助工程部经理做好消防,安全工作
协助建立完整的设备技术档案和维修档案

工作职责

制定本部门预防性维修保养计划有效保障酒店设备、设施安全经济运行完好

掌握当班能源消耗及维修费用,确保酒店最大限度的节能、节支
推行节能运行计划的实施和运行维修费用预算的控制
协助分析工程项目报价单,亲临现场检查施工与工程进度
协助工程部经理做好消防,安全工作
协助建立完整的设备技术档案和维修档案

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 洲际酒店集团品牌背景,职业发展平台稳定
  • 岗位职责涵盖管理与技术,有助于综合能力提升
  • 酒店行业工程管理经验具有行业通用性,未来跳槽选择多
  • 需24小时响应突发设备故障,工作节奏可能紧张
  • 晋升到高阶管理岗需要较长时间积累,竞争存在
  • 适合有工程管理经验、希望在酒店行业长期发展,且愿意承担一定管理责任的求职者

缺点 / 挑战

暂无明显挑战项

角色解读

  • 可向工程部经理或区域工程总监发展,负责多个酒店或区域的工程管理
  • 也可深化技术方向,成为酒店工程领域的专家顾问
  • 制定酒店设施设备的预防性维修保养计划,确保设备安全经济运行
  • 监控能源消耗和维修费用,推动节能降耗措施的实施
  • 分析工程项目报价,现场检查施工进度和质量,协助工程部经理管理消防与安全工作
  • 熟悉酒店工程设备(如暖通、给排水、电气等)的维护管理
  • 具备预算控制和成本分析能力,能制定节能方案
  • 良好的沟通协调能力,能与施工方、供应商及内部部门协作

申请策略

  • 了解洲际酒店集团的企业文化和对可持续发展的重视,在面试中体现节能意识
  • 突出预防性维修计划的制定和执行案例,展示设备管理成效
  • 强调节能降耗或成本控制方面的具体成果(如节省金额比例)
  • 列出管理第三方施工或供应商的经验
  • 学习酒店工程相关的法律法规(如消防规范)
  • 提升预算管理和财务分析能力,可考取相关证书

面试指南

  • 用STAR法则描述具体情境、任务、行动和结果
  • 强调数据驱动和结果导向,展示量化成果
  • 如何制定一份有效的预防性维修计划?请举例
  • 面对突发的设备故障,你的处理流程是什么?
  • 你如何推动节能降耗措施并量化成果?
  • 与工程部经理意见不一致时,你会如何处理?
  • 准备2-3个设备管理或节能项目案例,突出你的角色和贡献
  • 复习酒店工程常见设备(空调、电梯、消防系统)的原理和维护要点

职位点评

60
综合评分

稳定大平台、技术传统、管理成长空间一般,工作生活平衡中等。

更适合这类人
适合追求稳定职业发展、愿意在酒店行业深耕,且对薪资和WLB要求中等偏上的求职者。
表现最好
成长发展
相对薄弱
使命价值
薪资福利60
成长发展70
工作生活60
使命价值50

薪资福利

60中等

薪资处于市场中等水平,洲际集团福利较完善,但安吉地区生活成本较低,整体性价比尚可。

薪资信号未披露(AI估算:8K-12K/月)

成长发展

70中等

岗位提供管理技能和行业经验积累,但技术栈偏传统,创新空间有限。

技术前沿传统/成熟技术
技术栈预防性维修、能源管理、消防系统
业务类型cost_center

工作生活

60中等

现场办公且可能需应急响应,但工作时间相对固定,旅游景点环境宜人。

工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

50较低

酒店行业属成熟稳定行业,社会影响力一般,但保障酒店安全运营有一定意义。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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