伊顿中国
IE Engineer
IE Engineer
发布于 大约 15 小时前普通员工/个人贡献者
深圳市
高级经验
全职员工
仅现场办公
本科
工艺工程
Lean Sigma
Most
Oee
Time Study
Vsm
产能规划
工业4.0
工厂布局
精益生产
AI 估算 · 15k–25k
外企制造业IE岗位，6年经验深圳市场薪资，技能含精益六西格玛，竞争力较强。
职位详情
关于这个职位
该职位负责新工厂/产线规划、产能设计及现场精益改善，运用工业工程方法提升效率、降低成本、优化流程
你将主导工厂布局、产线设计、产能模型建立与维护，并推动工业4.0应用（如仿真、系统集成）
适合有6年以上电力或汽车电子行业IE经验的专业人士
最低要求
Bachelor's degree or above, major in Industrial Engineering /Mechanical Engineering preferred.
years in the power or electrical industry, or Tier 2 automotive electronics industry,etc.
Hands-on shopfloor IE skills, including LBR analysis, Time Study, MOST, identification of 8 wastes, continuous improvement, and IE 7 tools.
Lean sigma certification( Green belt, Black belt)
Good English listening, speaking and writing skills;
Communication skills, Coordination skills
工作职责
Responsible for the planning of new site/production lines, capacity design, and on-site lean improvement. Through systematic industrial engineering (IE) methods, enhance efficiency, reduce costs, optimize processes, and achieve efficient and stable operation of the production system.
Continue to deploy Industry 4.0 applications in factory to improve produciton efficiency. Such as Autonomous Robots, Simulation, Sys. Integration, etc.
Lead factory layout and production line design, including workflow, material flow, and workstation design.
Develop and maintain capacity models (manpower, equipment, cycle time) to support NPI and production ramp-up.
Identify capacity constraints and drive line balancing and cycle time optimization.
Apply IE methodologies (Time Study, MOST, LBR, etc.) to continuously improve operational efficiency.
Drive Lean initiatives to systematically identify and eliminate the 8 wastes across production processes.
Lead optimization of assembly processes (tightening, assembly, welding, etc.) and familiar with PCBA processes.
Participate in evaluation and implementation of non-standard automation solutions and advanced manufacturing technologies.
Establish and leverage IE data systems to conduct capacity forecasting and scenario analysis, monitor KPI goals, such as OEE, cost out, enabling proactive planning and cost optimization decisions.
Lead the execution of new factory and production line setup projects to ensure effective implementation of design concepts.
Collaborate cross-functionally (Production, Quality, Engineering, Supply Chain) to drive key improvement initiatives and achieve operational targets.
Lead RIE projects such as VSM, SW/5S+Safety prioritization in new Tech., to fully cover overall cycle, including pre-study, assessment, introduction and execution.
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 伊顿为全球领先的电力管理公司，平台大，项目资源丰富，能深入接触工业4.0前沿技术
- 职位涵盖工厂规划到持续改善，技能全面，职业发展空间广
- 外企文化，培训体系完善，有机会获得精益六西格玛认证提升
- 需要频繁深入生产现场，工作环境可能存在噪音和粉尘
- 项目周期紧张，需同时推动多个改善项目，对协调和抗压能力要求高
- 适合有扎实IE基础、热爱现场改善、能跨部门协作的资深工程师，希望在外企平台深耕智能制造领域
缺点 / 挑战
- 制造业经验要求严格（6年以上），行业转型门槛较高
角色解读
- 可向精益经理、工厂运营经理方向发展，统筹全厂效率提升
- 深化工业4.0技能，转型为智能制造专家或数字化工厂顾问
- 积累项目管理经验后，可晋升为高级IE工程师或工程部门负责人
- 规划新工厂和产线布局，设计物料流和工作站，确保高效生产
- 建立并维护产能模型（人力、设备、节拍），支持新产品导入和量产爬坡
- 运用工业工程方法（时间研究、MOST等）持续优化效率，领导精益改善项目消除浪费
- 主导工业4.0技术应用（如自主机器人、仿真、系统集成），提升工厂智能化水平
- 扎实的现场IE技能：LBR分析、时间研究、MOST、八大浪费识别、持续改进工具
- 精益六西格玛认证（绿带/黑带），能独立领导改善项目
- 熟悉装配工艺（拧紧、组装、焊接）及PCBA流程，具备自动化方案评估能力
- 流利的英语沟通能力，能跨部门协作推动改进
申请策略
- 深入了解伊顿的电源管理业务和工业4.0战略，在面试中展现与公司方向的契合
- 准备一个完整的改善案例，用STAR法则清晰讲述背景、行动和成果
- 突出精益六西格玛项目成果，用数据展示效率提升（如OEE提高X%、成本降低Y元）
- 详述工厂布局或产线设计经验，附上案例说明设计方案和效果
- 强调工业4.0相关经验，如仿真、自动化导入等，体现技术前瞻性
- 展示英语能力，如参与跨国项目或英文报告经历
- 如未取得精益六西格玛认证，建议考取绿带或黑带以增加竞争力
- 学习仿真软件（如FlexSim、Plant Simulation）和数据分析工具（如Python、SQL）以适应工业4.0需求
面试指南
- 用STAR法则（情境、任务、行动、结果）结构化回答项目案例，重点突出量化成果（如效率提升百分比）
- 对于技术问题，先阐述方法论（如VSM、时间研究），再结合具体场景分析，最后给出可执行建议
- 请描述一个你成功领导精益改善项目的案例，包括如何识别浪费、采取什么措施、达到什么效果
- 你如何设计和优化一条新产线的布局？考虑哪些因素？
- 如何处理产线瓶颈？请举例说明你的分析方法和解决方案
- 你对工业4.0在制造业中的应用有哪些了解？伊顿工厂可以如何应用？
- 你如何与跨部门团队（生产、质量、工程等）协作推动改进？请举例
- 复习IE核心工具（MOST、时间研究、线平衡）的实操方法，准备相关计算示例
职位点评
73
综合评分
外企制造业IE职位，前沿技术先进，成长空间大，但现场办公为主，WLB一般。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
更适合这类人
适合重视技能成长和行业前沿的资深IE工程师，能接受现场办公和适度的加班。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利75
成长发展80
工作生活60
使命价值70
薪资福利
75中等
外企制造业薪资处于市场中位数以上，福利完善（五险一金、年终奖等），稳定性高。
薪资信号未披露（AI估算：15K-25K/月）
成长发展
80较高
职位涉及精益六西格玛、工业4.0等前沿领域，培训资源丰富，成长空间大。
技术前沿前沿/新兴技术
技术栈Industrial Engineering、Lean Sigma、Industry 4.0、Simulation、Automation
业务类型cost_center
工作生活
60中等
现场办公为主，制造业可能涉及加班，但外企通常合理安排工作节奏。
工作模式仅现场办公
办公地点科技园/产业园
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
70中等
伊顿致力于高效能源管理，改善环境与生活质量，工作具有社会意义。
行业发展稳定成熟行业
社会影响正向社会影响力较高
使命信号protecting the environment、improving the quality of life
创新程度积极采用新技术
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