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项目执行
项目执行
发布于 大约 20 小时前普通员工/个人贡献者
北京市
中级经验
全职员工
仅现场办公
本科
市场营销与传播
Koc合作
Kol合作
内容营销
大健康
媒介执行
广告投放
数据分析
时尚
沟通协调
AI 估算 · 15k–25k
北京互联网大厂项目执行岗位,需内容营销经验,薪资有竞争力,年终奖丰厚。
职位详情
关于这个职位
负责知乎商业项目中KOL/KOC合作的全流程执行,包括下单、进度管控、交付验收等
需要对接内部销售、外部客户及服务商,协调解决问题,保障项目按时高质量交付
同时承担数据统计、服务商考核与流程优化工作,适合有内容营销或媒介执行经验的求职者
最低要求
本科及以上学历,拥有内容营销、广告投放、KOL / 媒介项目执行相关经验
熟悉时尚、大健康垂类优先加分
具备良好的跨部门及多业务方沟通协调能力,逻辑清晰、执行力强,能够快速响应项目问题,灵活处理各类执行突发情况
工作严谨细致、责任心强、具备良好抗压性与主观能动性,踏实落地基础流程把控及日常事务对接
熟练基础数据整理与归纳复盘,能够主动发现业务流程、产品及执行中的现存问题,并做好汇总反馈
工作职责
负责商业项目KOL/KOC 合作全链路工作,涵盖下单、落地执行、进度管控、交付验收至结案全流程跟进
对接内部销售 / 媒介、外部客户及合作服务商,精准同步项目诉求与需求
全程把控执行过程,及时协调解决交付突发问题,保障项目按时高质量交付
定期复盘服务商交付表现,梳理执行卡点与各类问题,联动服务商优化整改,持续提升服务商服务水准与交付能力
负责基础业务数据沉淀,按月 / 季度完成项目下单、执行相关数据统计与简易分析
梳理沉淀业务资料、执行 SOP 及项目经验归档
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 知乎作为知名互联网平台,项目资源丰富,能接触多样化品牌和KOL,快速积累行业经验
- 岗位涉及全链路执行,可系统性提升项目管理与沟通协调能力
- 公司已上市,薪资福利稳定,且有年终奖和成长空间
- 需频繁与内外部多方沟通,应对突发问题,工作节奏可能较快
- 晋升路径相对垂直,需主动拓展能力边界才有更大发展
- 适合细心、沟通能力强、善于在多任务环境中协调推进的求职者,尤其是已有内容营销或媒介执行经验想寻求稳定平台的人
缺点 / 挑战
- 执行工作细致繁琐,需同时跟进多个项目,对时间管理和抗压能力要求较高
角色解读
- 可在项目执行领域深耕,成为高级项目经理或项目管理专家
- 可转向内容营销策略或媒介策划岗位,拓展业务策划能力
- 积累行业资源后,可向客户管理或商业拓展方向发展
- 负责KOL/KOC合作项目的全流程管理,包括下单、执行、交付和结案,确保项目按时高质量完成
- 对接内部销售、媒介以及外部客户和服务商,精准传递需求,协调解决执行中的突发问题
- 定期复盘服务商表现,推动流程优化和SOP沉淀,提升团队效率
- 内容营销和广告投放经验,熟悉KOL/KOC合作模式
- 优秀的跨部门沟通协调能力,能快速响应并解决问题
- 严谨细致,责任心强,具备抗压能力和主观能动性
- 基础数据分析能力,能进行数据统计和归纳总结
申请策略
- 了解知乎商业化产品(如知+、内容热推),在面试中展现对业务的熟悉度
- 准备1-2个处理项目突发问题的案例,体现灵活应变能力
- 突出过往KOL/KOC合作项目的执行经验,强调从下单到结案的全流程管理
- 展示跨部门沟通和问题解决的案例,最好有量化成果(如交付效率提升)
- 体现数据分析能力,如做过项目数据统计或复盘报告
- 若有时尚或大健康行业经验,务必列出
- 学习项目管理工具(如Teambition、Jira)提升流程掌控力
- 强化Excel或SQL技能,以更好地完成数据统计和分析
面试指南
- 使用STAR法则:情境-任务-行动-结果,重点突出你的协调和问题解决能力
- 对于流程型问题,展示你注重细节和SOP优化的习惯
- 对于评估类问题,结合具体数据指标(如CPE、ROI、互动率)回答
- 请描述一次你负责的KOL项目执行全流程,遇到了什么困难?如何解决的?
- 你如何协调多个项目并行时的优先级?
- 如果服务商交付质量不达标,你会怎么处理?
- 你如何评估一个KOL合作的效果?会用哪些数据指标?
- 你对我们知乎的商业化产品有什么了解?
职位点评
69
综合评分
北京知乎稳定执行岗,薪资有竞争力,适合追求平台和项目经验的求职者
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。
更适合这类人
最适合注重薪资稳定和执行经验积累的求职者,对工作意义感要求不高。
表现最好
薪资福利
相对薄弱
使命价值
薪资福利80
成长发展70
工作生活60
使命价值50
薪资福利
80较高
知乎为已上市大型企业,薪资福利稳定且有年终奖,但JD未明确具体薪资,综合市场水平估计有竞争力。
薪资信号未披露(AI估算:15K-25K/月)
成长发展
70中等
岗位能积累项目管理和内容营销经验,但成长路径偏向执行,创新性有限,JD未提及培训或晋升通道。
技术前沿传统/成熟技术
业务类型profit_center
工作生活
60中等
北京办公,JD未提及弹性工作或远程,可能标准办公时间,执行岗可能有加班压力。
工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况未提及(无法判断)
使命价值
50较低
内容营销行业稳定但非高增长,岗位执行性质社会影响力有限,未体现使命导向。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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