
普通员工/个人贡献者
综合评分 71
国企平台稳定,AI算法工程化岗位,技术应用明确,生活成本较低,但WLB和发展节奏需进一步了解。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。
薪资怎么样
16K
比人工智能中位数低
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 1470 个在招 · 其中人工智能 61 个
这是一个在中国电信从事AI算法研发的工程师岗位
本科及以上学历,计算机、电子信息、自动化等相关专业
负责核心AI算法研发工程化及落地应用推广,核心算法引擎服务的开发等相关工作
优点
缺点 / 挑战
作为大型国企的正式岗位,通常能提供有竞争力的薪酬福利和较高的稳定性,但具体薪资水平需面议。
岗位聚焦AI算法的工程化与优化,涉及前沿技术领域,能提供扎实的技术成长。但作为国企岗位,其技术栈更新速度和晋升路径可能与互联网公司有所不同。
职位位于安顺市,生活节奏和压力可能小于一线城市。但JD未明确提及工作模式、加班政策或WLB相关承诺。
AI技术本身是推动社会数字化、智能化发展的关键力量,结合中国电信的央企背景,岗位有机会参与到有社会影响力的项目中。