
普通员工/个人贡献者
综合评分 67
国企技术岗,技术栈广、平台稳定,但WLB一般,适合求稳且愿意多线程学习的技术新人。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。
薪资怎么样
9K
比解决方案中位数低
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 1470 个在招 · 其中解决方案 约 160 个
该职位属于中国电信政企客户业务线的解决方案工程师,主要负责参与客户数字化转型项目的售前方案设计与售后交付实施
具有良好的文档输出能力,熟练使用office、大模型工具、XMind、SQL等专业工具
参与客户需求分析与解决方案编制,协助完成售前技术方案设计、招投标支撑及方案演示
了解软件开发、网络基础或系统架构等相关基础知识者或有相关实习经历者优先
优点
缺点 / 挑战
作为大型国有企业的正式岗位,薪资福利体系通常较为规范,具有一定的市场竞争力,并能提供稳定的保障。
岗位涉及技术广度较宽,能接触多个技术领域在政企场景的落地,对个人技术视野和综合能力有提升作用,但晋升节奏可能不如互联网企业快。
工作地点明确在海东市乐都区,需现场办公。职位涉及项目交付与客户沟通,可能有出差和加班需求,未提及灵活办公。
服务于电信行业的产业数字化,有助于推动政企客户数字化转型,具有一定的社会价值。行业处于稳定发展期,技术应用广泛。