中国电信
云网运营工程师(通山县)
云网运营工程师(通山县)
发布于 大约 9 小时前普通员工/个人贡献者
全职员工仅现场办公IT运维
IT运维
Ai产品
云计算
政企客户
网络运维
视联网
通信技术
量子通信
项目管理
值不值得投
73综合评分
综合评分 73
稳定国企，县城工作，技术主流，WLB较好。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
8K
比IT运维中位数低
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 2720 个在招 · 其中IT运维 45 个
职位详情
关于这个职位
作为中国电信的云网运营工程师，你将负责政企客户的云网产品交付与售后服务，协调内外部资源确保服务落地
同时参与行业客户的售前方案支撑和售后运营，并负责视联网、量子通信、AI产品的运营管理
该职位需要扎实的计算机和通信知识，以及良好的沟通协调能力，适合希望在运营商体系内深耕云网技术运营的求职者
最低要求
有较强的计算机和通信等相关专业知识
具有履行岗位职责所需要的良好的职业道德、敬业精神，有较强的事业心和责任感，有较强的创新和团队协作精神
有较好的沟通协调、语言和文字表达、学习创新能力
工作职责
面向政企客户的售中交付(云网标品类、专线业务)和售后服务需求，负责一点接应，组织协调和质量跟踪，确保服务需求落地
在运维体系内按职责进行属地化和专业化支撑，参与行业客户项目的售前解决方案、维护方案支撑及售后运营
负责行业客户的重大和疑难故障技术支撑，落实政企服务保障条款
负责视联网、量子通信业务、AI产品的运营管理，制定并完善相关管理办法、工作流程和考核细则，并组织实施
优先资格
具有相关工作(实习)经验者优先
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 国企平台稳定，福利待遇有保障
- 接触前沿技术如量子通信、AI，提升技术视野
- 政企客户服务经验积累，职业发展空间大
- 工作地点在县城，生活成本低，适合本地发展
- 县级岗位技术深度可能有限，需主动学习
- 晋升可能受地域限制，需考虑长远规划
- 适合希望稳定发展、扎根本地，对通信和云网技术有兴趣的求职者
缺点 / 挑战
- 政企客户服务压力大，需应对复杂需求
角色解读
- 在运营商体系内，可向云网运营专家或技术管理方向发展
- 积累政企客户服务经验，可转向解决方案架构师或客户经理
- 随着5G、AI等新技术应用，可成为新技术运营专家
- 负责政企客户的云网产品交付和售后服务，协调内部资源，确保服务按时按质完成
- 参与行业客户的售前方案支撑，提供技术建议，并负责售后运营，保障客户满意度
- 处理重大和疑难故障，提供技术支撑，落实服务保障条款
- 管理视联网、量子通信、AI产品的运营，制定流程和考核细则
- 扎实的计算机和通信专业知识，了解云网技术
- 良好的沟通协调能力，能有效对接客户和内部团队
- 具备问题解决能力，能处理复杂故障
- 有责任心，具备团队协作和创新精神
申请策略
- 了解中国电信的企业文化和业务重点
- 关注通山县本地发展，表达长期服务意愿
- 突出计算机和通信相关专业背景
- 强调实习或项目经验，尤其是网络运维或客户支持
- 展示沟通协调能力和团队合作案例
- 如有云网相关认证，如华为、思科等，务必列出
- 学习云计算、网络运维相关知识，如TCP/IP、SDN
- 了解运营商业务，如专线、云网融合
面试指南
- 使用STAR法则回答行为问题，突出你的行动和结果
- 技术问题结合基础知识，展示学习能力
- 强调团队协作和客户导向
- 请描述一次你处理客户投诉或技术故障的经历
- 你对云网融合的理解是什么？
- 如何协调多个部门完成一个项目？
- 面对新技术如量子通信，你如何快速学习？
- 复习计算机网络和通信基础知识
职位点评
薪资福利75
成长发展70
工作生活80
使命价值60
薪资福利
75中等
国企平台提供稳定薪资和福利，但县级薪资水平一般，整体补偿性中等偏上。
薪资信号未披露（AI估算：6K-9K/月）
成长发展
70中等
接触前沿技术，但县级岗位技术深度有限，发展性中等。
技术前沿主流现代技术
技术栈云计算、网络运维、AI、量子通信
业务类型ambiguous
工作生活
80较高
县城工作生活节奏较慢，但需现场办公，灵活性一般。
工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
60中等
服务政企客户，推动信息化建设，有一定社会价值，但行业成熟。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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