
普通员工/个人贡献者
AI 估算 · 15k–25k
材料研发岗位要求专业经验和本科学历,国企平台稳定,薪资在行业中等偏上,参考苏州地区水平。
该职位主要负责固液相变材料的自主研发与配方优化,涉及材料工艺文件编制、行业竞品调研及生产工艺优化
大学本科及以上学历,有3年以上相关工作经验
负责固液相变材料的自主研发,完成配方设计、性能优化及产品转产
优点
缺点 / 挑战
国企平台、薪资稳定、技术聚焦相变材料,WLB一般,适合追求长期发展的技术人才。
该职位为大型国企,薪资处于市场中等偏上水平,稳定性高,福利体系完善,能满足求职者对薪资和稳定性的需求。
职位涉及相变材料研发,技术积累性强,但JD未明确提及晋升通道或培训机制,成长路径需依靠个人主动探索。
工作地点固定(苏州昆山),现场办公,未提及弹性工作或远程可能,且国企通常有固定作息,WLB一般。
相变材料应用于新能源、储能等领域,具有较大的社会价值和行业前景,但JD未明确提及使命感或社会贡献。