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小米
中国区-大数据开发工程师

中国区-大数据开发工程师

发布于 1 天前

普通员工/个人贡献者

北京市
中级经验
全职员工
仅现场办公
本科
软件工程
Etl
实时计算
数据仓库
数据分析

AI 估算 · 25k–40k

小米为上市大厂,大数据开发为高需求技能岗位,3年经验在北京月薪25k-40k合理,含年终奖约15个月

职位详情

关于这个职位

作为小米中国区大数据开发工程师,你将负责业务数据体系的规划与建设,通过数据仓库、ETL和数据分析平台,实现数据驱动业务增长

核心工作包括离线/实时数仓设计、数据服务化以及交互式分析工具开发,需要扎实的分布式计算和Java开发基础

最低要求

计算机、统计、数学、信息技术等相关专业(统计学,机器学习,建模,数据分析与挖掘功底扎实),本科及以上学历,3年以上数据分析/算法工作经验,有互联网行业背景优先

具有数据仓库和数据建模的相关经验,熟练掌握至少一种分布式计算框架,如hadoop、spark、storm等,并理解其架构和工作原理
拥有具象化数据分析/算法应用实践的案例,有目标导向建模并验证模型有效性的完整闭环项目经历
熟悉Spring、SpringMVC、iBatis 或其他主流开发框架
掌握常用数据结构、常见设计模式,拥有领域模型抽象能力
有强烈的技术热情和钻研精神,热爱新技术
有独立、主动的学习习惯和良好的沟通表达、团队协作能力
具备较强的业务理解及业务抽象能力,能够快速从业务需求中找到技术设计的场景,有较强的业务sense

工作职责

负责业务数据体系的规划设计和建设,通过数据产品和数据服务等方式,实现数据驱动业务增长

负责内容业务的离线数仓、实时数仓、数据服务化的设计、开发、性能优化,为上层分析和挖掘提供可靠、统一的离线+实时数据服务
负责实时/离线的ETL工作,为上层各业务提供定制化的数据支持,并优化计算任务性能,提升资源利用效率
负责数据分析平台建设,面向产品、运营、分析师等提供体验良好的交互式/可视化分析工作台

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 小米作为大型上市互联网公司,平台大、资源多,数据量级丰富,技术成长快
  • 大数据开发岗位需求旺盛,技术栈主流(Spark、Hadoop),市场认可度高
  • 有机会参与数据平台从0到1建设,积累架构设计经验
  • 需要同时处理离线与实时数据,技术复杂度高,对架构理解要求深
  • 适合有3年以上大数据开发经验,热爱钻研技术、希望通过数据驱动业务增长的同学

缺点 / 挑战

  • 业务方需求多变,可能面临频繁的ETL任务调整和性能优化压力

角色解读

  • 向大数据架构师方向发展,负责整体数据体系规划与技术选型
  • 转型数据产品经理或数据分析专家,深入业务驱动决策
  • 在小米内部横向迁移至AI、云计算等前沿技术团队
  • 设计并建设业务数据体系,包括离线数仓和实时数仓,确保数据统一、可靠
  • 开发数据服务层,为上层分析和挖掘提供高效数据支持,优化计算任务性能
  • 搭建数据分析平台,提供交互式可视化分析工作台,赋能产品、运营等团队
  • 扎实的数据仓库与数据建模经验,熟练Hadoop/Spark/Storm等分布式框架
  • 精通Java及Spring等主流开发框架,掌握常用数据结构和设计模式
  • 具备数据分析/算法应用实践案例,有完整闭环项目经历

申请策略

  • 了解小米的业务线(如IoT、手机、互联网服务),准备针对性的业务理解案例
  • 关注数据驱动增长的方法论,展现业务sense
  • 突出数据仓库建模经验,如分层设计、维度建模等具体案例
  • 强调使用Spark/Hadoop处理大规模数据的性能优化经历
  • 展示数据分析或算法应用项目,体现从需求到验证的完整闭环
  • 复习Spring框架和Java基础,准备手写代码或设计模式问题
  • 深入学习Spark流式处理(Structured Streaming)和实时数仓架构

面试指南

  • 采用STAR法则:阐述场景、任务、行动、结果,重点突出技术选型和效果
  • 对比方案:给出多种技术方案的利弊,体现架构思维
  • 数据驱动:强调如何从业务需求抽象为技术方案,并验证效果
  • 请描述你设计过的一个数据仓库模型,包括主题域划分和维度建模细节
  • 如何处理Spark任务的数据倾斜问题?举例说明
  • 实时数仓与离线数仓在架构设计上有哪些异同?
  • 给定一个业务场景(如用户留存分析),你会如何设计数据链路?
  • 复习Hadoop/Spark核心原理,如RDD、shuffle、调优参数

职位点评

76
综合评分

大厂大数据开发,技术主流、成长性好,但现场办公且可能加班

从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。

更适合这类人
最适合看重技术成长和平台资源,愿意在成熟大厂深耕大数据领域的求职者
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利80
成长发展85
工作生活60
使命价值70

薪资福利

80较高

小米上市大厂,薪资水平在行业中上等,福利完善(五险一金、补充医疗等),但具体薪资未在JD中披露

薪资信号未披露(AI估算:25K-40K/月)

成长发展

85较高

使用主流大数据技术栈,涉及离线实时混合架构,技术前沿度高;但JD中未明确提及晋升或培训机制

技术前沿主流现代技术
技术栈Hadoop、Spark、Storm、Spring、数据仓库、ETL
业务类型ambiguous

工作生活

60中等

北京现场办公,未提及弹性工作或远程选项,互联网公司可能有加班文化

工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

70中等

小米属于稳定成熟的消费电子与互联网行业,数据驱动增长有正向价值,但社会影响力较中性

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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