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京东
数据科学专家

数据科学专家

发布于 大约 7 小时前

普通员工/个人贡献者

北京市
中级经验
全职员工
仅现场办公
学历未注明
数据分析与科学
Sql
广告业务
指标体系
数据分析
数据可视化
数据驱动决策
策略优化
统计分析

AI 估算 · 25k–45k

北京互联网大厂数据分析专家岗,核心业务,薪资具有竞争力,月数考虑京东常规14-16个月。

职位详情

关于这个职位

作为京东零售的数据科学专家,你将负责广告业务的数据分析、监控与策略优化

通过构建指标体系、建立预警机制和深入挖掘数据,驱动广告产品迭代和业务增长
这是一个与业务紧密结合的数据分析岗位,适合擅长通过数据发现商业问题并提出解决方案的求职者

最低要求

数学、统计学、计算机科学、信息管理等相关专业优先

具备相关数据分析相关经验,有广告、互联网或数字营销行业背景者优先
熟练掌握SQL、Python/R等数据分析工具,熟悉常用统计分析方法与数据可视化
具备出色的数据敏感度和逻辑思维能力,能通过数据发现业务问题并提出解决方案
符合京东价值观:客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信

工作职责

负责广告业务数据的预测、监控与分析,建立异常预警机制,对异常数据快速定位并推动问题解决

洞察客户需求、行业趋势与市场竞争变化,挖掘广告业务增长机会,输出可落地的策略建议
基于数据分析结论,协同业务、技术、运营团队,推动广告产品优化、策略迭代与效果提升
构建业务关键指标体系,设计并优化数据分析模型,提升数据驱动决策的效率与准确性
定期输出分析报告,为业务决策、资源调配与长期规划提供数据支持

优先资格

有广告、互联网或数字营销行业背景者优先

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 京东作为头部电商平台,广告业务数据量大、场景复杂,能积累宝贵的大数据分析经验
  • 岗位贴近业务,输出策略可直接影响营收,成就感强
  • 京东技术氛围浓厚,内部有完善的数据工具和平台,有助于技术提升
  • 广告业务节奏快,对数据时效性和准确性要求高,可能需要应对突发异常处理
  • 需要较强的业务理解能力,不能只做技术分析,要产出可落地策略
  • 适合具备扎实的数据分析基础、对广告业务感兴趣、愿意深入业务并推动变革的求职者

缺点 / 挑战

  • 跨团队协作多,沟通成本较高

角色解读

  • 向数据科学高级专家或技术经理方向发展,带领团队进行更深入的数据建模与策略优化
  • 横向转型为产品运营或业务策略方向,凭借数据洞察驱动业务决策
  • 在京东体系内,可晋升为数据科学部门负责人或广告业务数据负责人
  • 负责广告业务数据的监控与预测,建立异常预警机制,快速定位并解决问题
  • 挖掘客户需求和市场趋势,输出可落地的策略建议,推动广告业务增长
  • 构建关键指标体系,设计优化数据分析模型,提升数据驱动决策效率
  • 定期输出分析报告,为业务决策和长期规划提供数据支持
  • 熟练掌握SQL、Python/R等数据分析工具,具备扎实的统计分析和数据可视化能力
  • 出色的数据敏感度和逻辑思维,能从数据中发现业务问题并提出解决方案
  • 熟悉广告、互联网或数字营销业务,能够将数据与业务场景结合
  • 良好的沟通协作能力,能跨团队推动策略落地

申请策略

  • 了解京东零售的广告产品(如京东直投、品牌广告),在面试中展示业务认知
  • 强调与京东价值观的契合,尤其是客户为先和创新
  • 突出过往数据分析项目经验,特别是广告、电商或数字营销相关的成果,如提升ROI或转化率
  • 强调SQL、Python等工具熟练度,以及统计建模和数据可视化的具体案例
  • 展示从数据发现业务问题并提出解决方案的实例,体现数据敏感度和商业洞察力
  • 提及与业务、技术团队协作推动策略落地的经历,证明沟通能力
  • 深入学习广告业务指标(如CPC、CPA、ROI)和归因分析模型
  • 补充机器学习基础,用于预测用户行为和广告效果优化

面试指南

  • 使用STAR法则:情境、目标、行动、结果,重点突出数据驱动的决策过程
  • 分析类问题先明确指标定义,再说明数据来源和处理方法,最后给出业务建议
  • 异常处理类问题强调建立监控体系、维度拆解和根因分析
  • 请描述一个你通过数据分析发现业务问题并推动解决的案例
  • 广告业务中,如何区分流量增长和转化提升带来的效果?你会用哪些指标衡量?
  • 如何处理数据异常?请举例说明你排查和定位问题的步骤
  • 如果业务方要求快速上线一个策略,但数据支持不足,你会怎么处理?
  • 请解释一下A/B测试在广告优化中的应用和注意事项

职位点评

76
综合评分

京东广告业务数据分析岗,技术主流、核心业务,薪资有竞争力,但工作强度可能较大。

从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。

更适合这类人
适合重视技能成长和业务影响力,能接受一定工作强度的求职者。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利80
成长发展85
工作生活60
使命价值70

薪资福利

80较高

京东提供具有竞争力的薪资和福利,作为上市大厂,薪资水平在市场中处于较高分位。

薪资信号未披露(AI估算:25K-45K/月)

成长发展

85较高

岗位涉及广告核心业务,数据量大,技术栈现代,有较多学习和成长机会。

技术前沿主流现代技术
技术栈SQL、Python、R、数据分析、统计建模、数据可视化
业务类型profit_center

工作生活

60中等

北京现场办公,互联网大厂工作强度一般较高,但未明确加班情况。

工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

70中等

京东作为电商巨头,对消费行业有较大影响,岗位直接贡献营收,意义感较强。

行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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