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滴滴出行
自动驾驶算法系统评估工程师/专家
立即应聘

自动驾驶算法系统评估工程师/专家

发布于 大约 15 小时前

普通员工/个人贡献者

北京市
中级经验
全职员工
仅现场办公
本科
软件工程
Hil
Sil
Vil
数据分析
测试框架
算法评估
自动驾驶

AI 估算 · 25k–45k

自动驾驶算法评估岗,技术门槛高,滴滴已上市,北京市场薪资水平较高,中级至专家级薪资区间合理。

职位详情

关于这个职位

该职位负责滴滴自动驾驶系统的算法评估与质量保障,包括感知、定位、规控等模块的测试方案设计、问题分析和数据挖掘,利用SIL/HIL/VIL等手段进行系统验证,并参与测试工具平台建设

适合有自动驾驶背景、熟悉C++/Python的测试或开发工程师,工作地点在北京

最低要求

对自动驾驶有热情,愿意在自动驾驶领域方向深耕发展

对质量保障有较好的理解,有务实态度和实践经验
具有扎实软件测试知识,了解模块测试,集成测试,系统测试等相关概念
熟悉C++ /python语言,有熟练代码能力和数据分析能力, 熟练使用linux操作系统
有流程优化,技术创新意识,并主动通过技术手段提升测试效率;

工作职责

负责自动驾驶相关业务的评估,包含感知、定位、规控等多方向

自动驾驶系统验证、算法评估等环节的方案设计和实施,制定计划,设计场景,评估执行并撰写报告
负责问题分析、定位,通过部分系统分析和数据分析工作为部门提供高价值研发数据
负责利用SIL、HIL、VIL等手段对自动驾驶系统进行全面评估
参与制定/规划符合功能安全规范的自动驾驶软件的测试框架和测试方法
参与质量效能工具平台建设,用系统化、流程化的思路提高软件质量保障效果

优先资格

熟悉自动驾驶/辅助驾驶系统,在自动驾驶、人工智能、无人机、机器人等领域有经验者优先

有自动驾驶仿真测试工具平台开发测试经验的优先

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 自动驾驶是高速增长赛道,滴滴作为头部企业提供优质平台
  • 岗位涉及全栈评估,技术覆盖面广,成长空间大
  • 可接触SIL/HIL/VIL等先进测试手段,提升工程能力
  • 自动驾驶系统复杂度高,问题定位和评估难度大,需要较强分析能力

缺点 / 挑战

  • 工作强度可能较高,尤其是项目交付期
  • 需要持续跟踪最新算法和测试技术,学习压力较大
  • 适合对自动驾驶有浓厚兴趣、具备扎实测试和编程基础、喜欢技术挑战和系统性思考的工程师

角色解读

  • 向自动驾驶算法测试专家发展,深入掌握感知/定位等核心模块的验证技术
  • 可转向测试架构师或质量效能工具平台开发方向
  • 积累自动驾驶领域经验后,可横向拓展至研发或系统架构岗
  • 设计自动驾驶系统评估方案,涵盖感知、定位、规控等模块,制定测试计划并执行
  • 通过SIL/HIL/VIL等仿真手段进行系统验证,撰写评估报告
  • 分析自动驾驶系统问题,定位缺陷并提供高价值数据支持研发
  • 参与测试工具平台和质量效能建设,提升测试自动化水平
  • 扎实的软件测试知识,理解不同测试阶段和方法
  • 熟练使用C++和Python进行代码开发和数据分析
  • 熟悉Linux操作系统,具备系统级调试能力
  • 了解自动驾驶或辅助驾驶系统基本原理

申请策略

  • 关注滴滴旗下自动驾驶子品牌Voyager的产品与技术动态,在面试中体现行业理解
  • 准备一个完整的测试案例或项目复盘,展示系统化测试思维
  • 突出自动驾驶或相关领域(如ADAS、机器人)的测试或开发项目经验
  • 展示C++/Python编程能力,附上GitHub或代码样本
  • 强调在测试框架搭建、自动化测试、问题定位方面的具体成果
  • 体现数据分析和流程优化能力,用数据说明效率提升
  • 补充自动驾驶仿真工具(如CARLA、LGSVL)的使用经验
  • 深入学习功能安全标准(如ISO 26262)与测试方法

面试指南

  • 问题分解:明确测试目标→划分测试层级(模块/集成/系统)→设计覆盖场景→选择验证手段
  • 数据分析:问题描述→数据收集→假设验证→根因分析→提出修复建议
  • 对比阐述:从成本、覆盖率、真实性等维度对比不同测试方式
  • 如何设计自动驾驶感知模块的测试用例?
  • 描述一次你通过数据分析定位复杂问题的过程
  • SIL/HIL/VIL三种测试方式的优缺点和适用场景是什么?
  • C++中常见的内存问题有哪些?如何检测?
  • 你如何评估一个自动驾驶系统的整体质量?

职位点评

67
综合评分

前沿自动驾驶评估岗,技术成长空间大,薪资有竞争力,但工作强度高且WLB一般。

更适合这类人
适合追求技术成长和前沿领域、愿意接受一定工作强度的求职者。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利68
成长发展85
工作生活40
使命价值75

薪资福利

68中等

滴滴已上市,薪资具有竞争力,但JD未明确薪资范围与福利细节,补偿性满足程度中等偏上。

薪资信号未披露(AI估算:25K-45K/月)

成长发展

85较高

岗位涉及自动驾驶前沿技术,工作内容丰富且有平台建设机会,发展性动机满足程度高。

技术前沿前沿/新兴技术
技术栈自动驾驶、SIL、HIL、VIL、C++、Python、Linux
业务类型profit_center

工作生活

40较低

北京现场办公,未提及弹性工作或WLB,自动驾驶行业通常强度较大,生活化动机满足较低。

工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

75中等

自动驾驶具有社会价值和行业前景,滴滴作为头部企业使命明确,意义感动机满足良好。

行业发展高速增长赛道
社会影响正向社会影响力较高
创新程度积极采用新技术
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