DiDi logo
滴滴出行
产品与用户运营顾问(会员方向)

产品与用户运营顾问(会员方向)

发布于 大约 12 小时前

普通员工/个人贡献者

北京市
中级经验
全职员工
仅现场办公
本科
运营管理
Sql
会员运营
市场调研
数据分析
权益设计
活动策划
用户增长
留存策略

AI 估算 · 12k–20k

北京互联网大厂会员运营岗,要求2年经验,薪资介于初级与中级之间,市场竞争力中等。

职位详情

关于这个职位

作为产品与用户运营顾问(会员方向),你将负责滴滴会员体系的搭建与优化,包括等级、积分、权益等规则设计,推动权益落地并监控效果,制定留存策略与召回方案,通过数据分析驱动会员增长和业务提升

最低要求

本科及以上学历,市场营销、电子商务、数据分析等相关专业优先

年以上会员运营或相关工作经验,熟悉会员运营全流程,熟悉产品运营工作,有独立完成BRD等相关能力
熟练使用 Excel 进行数据分析,掌握 SQL、Python 等数据分析工具者加分,能够运用数据透视表、函数公式处理复杂数据
具备良好的文案撰写与活动策划能力,能独立策划并执行会员活动方案,有出色的活动创意与落地执行能力

工作职责

负责会员体系搭建与优化,深入调研市场与用户需求,协同团队设计并完善会员等级、积分、权益等体系规则,提升会员制度的吸引力与竞争力

推动会员多项权益的落地,协同各方配合从需求产出到权益落地,并对权益进行效果监控,产出优化迭代策略
负责会员留存策略制定与执行,通过定期召回、个性化关怀提醒等方式,增强会员粘性,降低会员流失率,并针对即将流失会员,精准推送定制化挽留方案
搭建会员数据分析体系,深度挖掘会员行为数据,包括消费习惯、活跃周期、兴趣偏好等,为运营决策提供有力支撑,如基于数据洞察,精准定位高价值会员群体特征,提出针对性优化建议,助力业务持续增长

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 滴滴作为大平台,会员体系成熟,可积累丰富的实战经验
  • 工作涉及数据驱动决策,能锻炼分析和策略能力,职业发展空间大
  • 用户运营岗位核心,参与公司增长关键环节,成就感强
  • 跨部门协作频繁,需较强的沟通和推动能力
  • 用户留存难度高,需要不断尝试和优化策略
  • 适合1-3年运营经验,对用户增长和会员体系有热情,善于数据分析与策略制定的求职者

缺点 / 挑战

  • 会员运营需要持续创新,市场变化快,工作压力较大

角色解读

  • 纵向深化:成为会员运营专家或用户增长负责人
  • 横向拓展:转向产品运营、用户研究或策略运营等方向
  • 管理晋升:从个人贡献者向运营团队管理者发展
  • 负责会员体系规则设计,包括等级、积分、权益等,提升会员吸引力
  • 推动会员权益落地,协同产品、技术等部门,监控效果并持续优化
  • 制定会员留存策略与召回方案,降低流失率,提升用户粘性
  • 搭建数据分析体系,从用户行为数据中挖掘洞察,为运营决策提供支持
  • 熟悉会员运营全流程,具备体系搭建和策略制定能力
  • 数据分析能力,熟练使用Excel,掌握SQL/Python更佳
  • 文案策划与活动执行能力,能独立策划并落地会员活动
  • 市场调研与用户洞察能力,能识别用户需求与痛点

申请策略

  • 提前了解滴滴会员体系现状(如等级、权益),在面试中提出优化建议
  • 展示对用户运营的热情和深刻理解,关注用户价值
  • 突出会员运营项目经验,用数据和成果展示能力(如留存率提升、用户增长等)
  • 强调数据分析技能,列出使用Excel、SQL或Python完成的具体分析案例
  • 展示活动策划与执行案例,体现创意和落地能力
  • 学习SQL和Python基础,提高数据处理和分析效率
  • 研究行业会员运营案例,了解最新趋势和玩法
  • 学习A/B测试和用户分层方法论,提升策略精准度

面试指南

  • 对于项目经验类问题,使用STAR法则(情境、任务、行动、结果)来结构化回答
  • 对于数据分析问题,强调从数据采集、清洗、分析到洞察、行动的完整闭环
  • 对于活动方案问题,按照目标设定、策略设计、执行计划、效果评估的逻辑展开
  • 请介绍一个你负责的会员运营项目,包括目标、过程和成果
  • 如何通过数据分析识别会员流失原因,并制定策略?
  • 设计一个提升会员活跃度的活动方案,说明步骤和预期效果
  • 如何评估会员权益的ROI?请举例说明
  • 在推动权益落地过程中,如何协调产品、技术等团队?

职位点评

64
综合评分

北京滴滴会员运营岗,发展空间较大,薪资未明确,工作强度可能较高。

更适合这类人
适合追求技能成长和职业发展,且能接受一定工作强度的求职者。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利70
成长发展75
工作生活50
使命价值60

薪资福利

70中等

大平台提供稳定薪资和福利,但JD未明确薪资和福利详情,需面议确认。

薪资信号未披露(AI估算:12K-20K/月)

成长发展

75中等

会员运营核心岗位,有较多技能成长机会,但未提及明确晋升通道或培训。

技术前沿主流现代技术
技术栈Excel、SQL、Python
业务类型profit_center

工作生活

50较低

北京办公室现场办公,未提及弹性工作或WLB支持,互联网行业通常工作强度较高。

工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

60中等

会员运营对出行行业用户价值有正向影响,但社会影响力有限,行业较为成熟。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
Watch Jobs