美图
Product Operations Manager, Korea
Product Operations Manager, Korea
发布于 2 小时前普通员工/个人贡献者
AI 估算 · 8.0千–1.5万 · AI 参考估算
韩国
中级经验
学历未注明
全职员工仅现场办公产品运营
产品运营
东南亚市场
产品运营
数据分析
本地化策略
用户增长
跨部门协作
项目管理
值不值得投
74综合评分
综合评分 74
全球化大厂核心运营岗，侧重东南亚市场拓展，技能成长空间大，需适应跨文化协作节奏
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
1.2万
比产品运营中位数低
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 280 个在招 · 其中产品运营 10 个
市场机会
选择面较广
产品运营 · 约 1220 个在招
职位详情
关于这个职位
负责美图在东南亚市场的本地化产品运营，连接用户与产品团队
通过研究当地市场趋势、文化洞察及用户需求，转化为具体的功能优化、内容创意和运营活动，以提升产品的本地相关性、用户活跃度及付费转化率
最低要求
拥有东南亚消费市场的产品运营、本地化或用户增长经验，至少精通一个当地市场，并对该区域的用户行为、文化差异及数字内容生态有广泛理解
具备将趋势和用户洞察转化为可执行方案的能力，并有提升功能采用率、留存率或转化率的实际案例
具备优秀的审美判断力和数据分析能力，能在满足本地需求的同时兼顾整体产品方向
具备强大的项目管理技能，能与产品、设计、工程和市场团队协作交付项目
英语达到专业工作水平
普通话流利为加分项
工作职责
研究东南亚市场在照片和视频创作方面的需求、美学趋势、使用场景及竞争对手，以识别产品和增长机会
将用户和市场洞察转化为功能、内容素材和运营活动的建议，并与产品、设计及其他团队合作落地
围绕核心功能和新品发布，开发本地化的使用案例、功能教育和App内活动，以提高采用率、参与度和付费转化
与社交媒体、创作者合作、付费获取及应用商店团队合作，确保外部信息与App内体验的一致性
结合行为数据、用户访谈、应用商店评论和客户支持反馈，识别体验差距，推动改进并追踪结果
定期评估东南亚各地的本地市场活动，验证本地化策略，并总结可复用或扩展的方法论
优先资格
有照片/视频编辑、设计、AI创作或其他消费类实用工具产品的从业经验者优先
具备普通话沟通能力者优先
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 平台优势：依托美图这一上市大型企业的全球影响力，资源丰富
- 国际化视野：直接接触东南亚多元市场，积累宝贵的跨境运营经验
- 技术前沿：涉及AI影像等热门领域，能接触前沿技术应用
- 职业跳板：这段经历是进入跨国互联网公司或出海业务领域的强力背书
- 远程协作难度：需克服时差和文化隔阂，高效与中国总部及各地团队沟通
- 适合具备国际化背景、对东南亚文化有深刻见解、且擅长通过数据和创意驱动业务增长的运营人才
缺点 / 挑战
- 文化差异挑战：需精准把握不同国家细微的文化差异，避免水土不服
- 业绩压力：直接关联用户增长和付费转化，需对最终业务结果负责
角色解读
- 垂直深耕：成为东南亚区域的产品运营专家或区域负责人
- 横向拓展：转向更广泛的国际市场管理或全球化产品战略岗位
- 职能转型：向产品经理或商业分析方向发展，利用对用户的深刻理解赋能产品决策
- 作为连接海外用户与内部产品团队的桥梁，深入调研东南亚市场的文化与用户习惯
- 将调研结果转化为具体的产品功能建议、营销内容和运营活动，以提升APP在当地的表现
- 协调多方资源，确保产品本地化策略的有效落地
- 东南亚市场洞察：深刻理解当地文化、流行趋势及竞品动态
- 数据分析与转化：能通过数据发现体验痛点，并制定提升留存和转化的策略
- 跨文化沟通：具备优秀的英语能力，能顺畅对接中韩美等多国团队
- 项目管理：能有效推动产品、设计、技术等多部门协作完成项目
申请策略
- 了解美图旗下各款APP在东南亚的市场表现及竞品情况
- 准备具体的案例，说明你如何将抽象的‘文化洞察’转化为具体的‘运营动作’
- 突出东南亚市场的具体运营成果（如DAU增长、转化率提升百分比）
- 强调跨文化沟通和多语言工作能力
- 展示过往项目中如何利用用户洞察驱动产品迭代或营销活动
- 列举与产品、设计、技术团队成功协作的案例
- 深入学习东南亚主要国家（如印尼、泰国、越南）的数字媒体趋势
- 强化SQL或Python等数据分析工具的使用，以支撑更精准的决策
面试指南
- STAR法则：情境-任务-行动-结果，重点量化成果
- 数据驱动：用数据支撑观点，展示分析逻辑
- 用户中心：始终围绕用户体验和价值展开论述
- 平衡视角：展现既能坚持原则又能灵活变通的协调能力
- 请分享一个你通过用户洞察成功优化产品或提升转化的具体案例
- 你认为目前美图在东南亚面临的最大挑战是什么？你会如何制定应对策略？
- 当中国总部的产品策略与当地市场需求发生冲突时，你会如何处理？
- 你如何衡量一个本地化运营活动的成功与否？
职位点评
薪资福利75
成长发展85
工作生活60
使命价值70
薪资福利
75中等
作为已上市大型企业的正式员工，薪资福利体系规范，在韩国市场具有竞争力，但非顶级高薪岗位。
薪资信号市场水准 (8.0千–1.5万/月)
成长发展
85较高
岗位涉及AI、全球化运营等高价值领域，能显著提升个人在跨境业务和产品运营方面的核心竞争力。
技术前沿主流现代技术
技术栈AI、Product Operations、Data Analysis
业务类型profit_center
工作生活
60中等
需要频繁对接不同地区的团队，可能面临一定的跨时区沟通压力和业绩考核压力，WLB取决于具体团队文化。
工作模式未明确
办公地点市区核心地段
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
70中等
通过影像工具帮助用户表达自我，具有一定的社会价值和创造性，符合科技向善的理念。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
使命信号help people around the world express themselves and bring their ideas to life
创新程度积极采用新技术
美图 的其他在招职位
相似职位推荐
Watch Jobs