
中国平安
算法高级工程师(大模型)
算法高级工程师(大模型)
发布于 大约 8 小时前普通员工/个人贡献者
深圳市
高级经验
全职员工
仅现场办公
硕士
机器学习工程
Agentic
Llm
Paddlepaddle
Pytorch
Tensorflow
多模态
大模型
强化学习
金融科技
AI 估算 · 25k–45k
大模型方向热门,深圳高级算法工程师薪资较高,平安平台稳定,面议但市场行情在2.5万-4.5万每月。
职位详情
关于这个职位
该职位负责在金融和健康场景中落地大模型、强化学习等前沿算法,包括智能投顾、智能保顾和健康管理服务的算法设计与优化
你将参与大模型微调、智能体开发以及创新技术探索,推动AI产品竞争力提升
适合具备扎实算法功底并对前沿技术有热情的工程师
最低要求
计算机科学、人工智能、金融工程、生物医学工程或相关专业硕士及以上学历,3年以上算法开发经验
扎实的算法基础,熟悉大模型、强化学习、自然语言处理等技术,有丰富的模型训练和优化经验
熟悉主流深度学习框架(如TensorFlow、PyTorch、PaddlePaddle),有大模型微调经验者优先
至少精通一门编程语言(Python, Java, Typescript)和语言对应的框架
至少了解一种Agentic项目OpenClaw,或者ClaudeCode的设计
对Agentic开发、多模态交互技术有一定了解,有相关实践经验者优先
对大模型、强化学习、Agentic等前沿技术在金融和健康领域的应用有深刻理解,能够结合业务需求设计创新性解决方案
工作职责
负责智能投顾、智能保顾、健康管理服务等领域的算法设计与实现,推动大模型、强化学习等技术在金融和健康场景中的落地应用
设计并优化智能服务算法,提升模型在复杂场景中的准确性和鲁棒性
负责大模型(如LLM、GPT系列)的微调和优化,使其适应智能投顾、智能保顾、健康管理等场景的需求
探索大模型在多模态交互、个性化服务推荐、风险评估等场景中的应用
研究和实现强化学习算法,设计智能决策系统,提升智能服务的智能化水平
在投资策略生成、保险推荐、健康管理等场景中,设计基于强化学习的解决方案
负责Agentic(智能体)开发,设计具备自主决策能力的智能服务系统
探索Agentic在智能投顾、智能保顾、健康管理中的应用场景,提升服务的智能化和个性化水平
关注前沿技术(如多模态模型、知识图谱、生成式AI等),探索其在智能服务中的应用潜力
结合业务需求,设计创新性技术方案,提升产品竞争力
优先资格
加分项:Agentic、Harness工程开发经验 + 金融投顾、保顾背景
模型后训练,微调相关
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 大模型和强化学习处于技术前沿,能接触最新AI技术并落地到真实业务场景
- 平安是大型金融科技集团,业务场景丰富,职业稳定性高,薪酬福利有竞争力
- 项目涉及智能投顾、健康管理等,行业前景广阔,个人技能成长空间大
- 与多领域专家合作,可提升跨学科沟通和综合解决问题的能力
- 金融和健康行业对算法准确性、鲁棒性和合规性要求极高,工作容错率低
- 可能面临项目周期紧张、多任务并行,需要较强的抗压和时间管理能力
- 适合对前沿AI技术有强烈热情、喜欢解决复杂问题,并希望将算法应用于实际金融健康场景的工程师
缺点 / 挑战
- 技术难度高,需要同时掌握大模型、强化学习、智能体等多个领域,持续学习压力大
角色解读
- 在技术深度上,可深耕大模型和强化学习,成为算法专家或技术架构师
- 结合金融和健康业务,可转型为行业解决方案专家或技术产品负责人
- 在平安内部有丰富的业务场景,可横向扩展到更多AI应用领域,积累跨领域经验
- 负责金融和健康场景的算法设计,包括智能投顾、保险推荐和健康管理服务,推动大模型技术落地
- 对大模型进行微调和优化,探索多模态交互、个性化推荐和风险评估等应用
- 研究和实现强化学习算法,设计智能决策系统,如投资策略生成和保险推荐
- 开发智能体(Agentic)系统,提升服务的自主决策和个性化能力
- 扎实的算法基础,熟悉大模型、强化学习、自然语言处理等领域
- 熟练使用主流深度学习框架(如PyTorch、TensorFlow、PaddlePaddle),并有模型训练和优化经验
- 至少精通Python、Java或TypeScript一种编程语言及相关框架
- 了解Agentic项目(如OpenClaw、ClaudeCode)的设计,对多模态交互有认知
申请策略
- 深入了解平安在金融科技和医疗健康领域的战略布局,在面试中展现对业务场景的思考
- 准备一两个有深度的技术方案,展示如何将大模型应用于智能投顾或健康管理
- 突出大模型微调或训练的具体项目经验,包括使用的模型、数据规模和效果提升
- 强调强化学习在实际决策系统中的应用案例,如投资策略或推荐系统
- 展示Agentic开发经验,尤其是自主决策系统的设计和实现过程
- 提及在金融或健康领域的算法落地成果,体现业务理解能力
- 系统学习最新大模型微调技术(如LoRA、RLHF)和Agentic框架(如AutoGPT、LangChain)
- 补充金融基础知识(如投资组合、保险精算)或健康管理领域常识,提升跨领域协作能力
面试指南
- 采用STAR法则(情境-任务-行动-结果)描述项目,重点突出你的具体贡献和技术难点
- 对于设计类问题,先拆解需求,明确输入输出,再讨论技术选型、评估方法和潜在风险
- 回答前沿技术问题,可结合业务场景,说明技术如何解决实际问题,体现思考深度
- 请分享一个你参与的大模型微调项目,遇到了哪些挑战?如何解决?
- 如何设计一个基于强化学习的投资策略推荐系统?有哪些关键要素?
- 你如何理解Agentic智能体?在金融场景中可能有哪些应用?
- 面对金融领域对模型准确性和可解释性的高要求,你的应对思路是什么?
- 如何评估一个LLM在特定业务场景中的效果?你会采用哪些指标?
职位点评
73
综合评分
金融科技巨头,大模型前沿技术,薪资未明但成长性好,工作生活平衡一般。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。
更适合这类人
适合追求技术成长、喜欢挑战前沿AI技术,并能适应一定工作强度的求职者。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利75
成长发展88
工作生活50
使命价值70
薪资福利
75中等
薪资面议但通常有竞争力,平安作为大公司福利体系完善,薪酬稳定,能够满足基本的物质需求。
薪资信号面议 (25K-45K/月)
成长发展
88较高
职位聚焦大模型、强化学习、Agentic等前沿技术,学习资源丰富,业务场景多样,能极大促进技术成长。
技术前沿前沿/新兴技术
技术栈LLM、强化学习、Agentic、PyTorch、TensorFlow、PaddlePaddle、多模态、知识图谱、生成式AI
业务类型ambiguous
工作生活
50较低
未明确工作模式,可能需现场办公,金融行业整体节奏较快,工作生活平衡一般。
工作模式未明确
办公地点市区核心地段
加班情况未提及(无法判断)
使命价值
70中等
金融和健康领域的技术创新有助于提升服务效率和用户体验,具有一定的社会价值,但商业导向为主。
行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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