EASTstar-量化研究员（公募基金）-27届秋招

优缺点分析

角色解读

• 作为管培生，通过实习考核后正式入职，公司会提供定制化培养方案，快速成长
• 在量化研究领域深耕，逐步从研究员助理成长为独立负责策略开发的量化研究员
• 未来可向投资经理、研究总监等方向发展，或转向金融科技其他领域
• 协助投研人员进行量化策略的开发，包括选股、组合优化、行业轮动、资产配置等
• 负责因子库和策略池的日常更新与维护，确保团队研究基础设施的稳定运行
• 参与团队业务目标达成，完成公司交办的其他相关工作
• 扎实的金融和数理基础，熟悉量化投资的基本概念和模型
• 熟练掌握至少一门编程语言（如Python、R、Matlab），具备较强的数据处理能力
• 良好的逻辑思维和分析判断能力，能够独立解决研究中的问题
• 具备良好的沟通表达能力和团队合作精神，有合规意识

申请策略

• 关注东方财富的招聘流程，了解EASTstar管培生项目的具体安排
• 在面试中展示对量化研究的热情和对公司的了解
• 突出量化相关实习经历，如证券、基金、金融科技公司的实习
• 强调编程能力，特别是Python、R等语言，以及数据处理项目
• 展示金融知识储备，如CFA、FRM等证书或相关课程
• 体现逻辑思维和团队合作能力，如参与过的项目或竞赛
• 提前学习量化投资策略，如多因子模型、机器学习在金融中的应用
• 加强编程能力，熟悉Pandas、NumPy等数据处理库

面试指南

• 使用STAR法则回答行为问题，突出你的具体贡献和成果
• 对于技术问题，展示你的逻辑思维和解决问题的能力，可以结合项目经验
• 对于动机问题，结合公司业务和岗位特点，表达真诚和匹配度
• 请介绍一个你参与过的量化研究项目，你负责哪些部分？
• 你如何理解选股策略？请举例说明
• 你熟悉哪些编程语言？如何用Python处理大规模数据？
• 你如何看待量化投资中的风险控制？
• 为什么选择东方财富？你对管培生项目有什么期待？