江森自控
Channel Sales Representative 1
Channel Sales Representative 1
发布于 大约 15 小时前基层主管/组长
全职员工仅现场办公销售管理
销售管理
产品培训
团队领导
客户关系
市场推广
暖通空调
渠道销售
销售管理
值不值得投
74综合评分
综合评分 74
跨国暖通企业销售管理岗，发展机会好，薪资稳定，WLB待确认。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
20K
与销售管理中位数基本持平
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
65 个在招
市场机会
选择面较广
杭州 · 销售管理 · 54 个在招
职位详情
关于这个职位
该职位是江森自控杭州地区的渠道销售代表，负责带领团队执行市场销售策略、达成销售目标
工作内容包括掌握暖通产品技术、建立和拓宽经销商渠道、提供客户服务，并与内部部门协作确保售后质量
最低要求
暖通、空调、制冷或其他相关工程类专业本科或以上学历
优秀的人际沟通能力，团队协调合作能力和良好的承压性
熟练运用OFFICE办公软件尤其是EXCEL/WORD/PPT
工作职责
执行公司市场销售策略，达成销售目标
掌握公司渠道水机产品的技术特点，并熟悉家装零售空调系统解决方案
掌握培训技能，按培训计划要求进行内外部技术培训
建立和拓宽家装零售产品的销售渠道，建立经销网络，提供良好的客户服务，建立并维护良好的客户关系
与维修部门密切配合，确保客户获得高质量的售后服务
优先资格
年以上空调/暖通/水泵/新风/净水/壁挂炉/热水器等相关产品销售管理工作经验
丰富的团队管理经验，跨部门协作能力
良好的学习能力，能够分析市场趋势并做出业务判断
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 约克品牌行业领先，产品线全面，提供稳定职业发展
- 渠道部门经验积累快，能深入市场实践
- 跨国企业平台，资源丰富，培训体系完善
- 需频繁出差和客户拜访，工作节奏较快
- 市场竞争激烈，需持续学习产品知识
缺点 / 挑战
- 销售指标压力大，需要达成高目标
- 适合有暖通行业背景、喜欢挑战和团队管理的求职者，希望在稳定平台积累销售经验
角色解读
- 从区域销售代表晋升为全国销售经理
- 转向销售总监或业务发展负责人
- 积累行业资源后创业或咨询
- 负责区域零售业务销售目标的达成与市场推广
- 带领销售团队执行市场策略，管理经销商网络
- 掌握暖通产品技术，提供解决方案和培训
- 与内部部门协作，确保客户售后服务质量
- 年以上暖通或相关行业销售管理经验
- 优秀的团队领导和跨部门协作能力
- 扎实的暖通产品技术知识
- 良好的市场分析和客户关系管理技能
申请策略
- 研究江森自控约克品牌的产品线和市场策略
- 准备具体销售案例和团队管理经验分享
- 突出5年以上暖通销售管理经验和团队领导业绩
- 强调跨部门协作和客户关系维护的成功案例
- 展示对暖通产品技术的深入理解
- 加强数字营销和渠道管理技能
- 提升数据分析能力以优化销售策略
- 学习最新的暖通行业趋势和产品技术
面试指南
- 使用STAR法则（情境、任务、行动、结果）回答具体案例
- 强调团队合作、客户导向和问题解决能力
- 结合行业知识展示专业性和市场洞察
- 请描述你过去如何带领团队达成销售目标？
- 你如何管理经销商网络并建立长期关系？
- 对于暖通产品，你有哪些技术优势？
- 你如何处理销售中的客户投诉或售后服务问题？
- 你对约克渠道部门的发展有什么看法？
职位点评
薪资福利80
成长发展85
工作生活50
使命价值70
薪资福利
80较高
该职位在上市公司提供稳定薪资和福利，满足基本补偿性需求。
薪资信号市场水准 (15K-25K/月)
成长发展
85较高
职位提供职业发展路径和产品技术培训，有利于技能成长。
技术前沿传统/成熟技术
技术栈暖通空调、渠道管理
成长机会连续性的职业发展空间、快速积累行业经验和资源
业务类型profit_center
工作生活
50较低
JD未明确工作模式，销售岗位通常需现场办公，WLB可能一般。
工作模式未明确
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
70中等
暖通行业稳定，品牌有活力，但社会影响力中等。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
使命信号品牌发展有活力，不断寻求新突破
创新程度稳健跟随主流
Watch Jobs