KERING P2P Accountant

优缺点分析

角色解读

• 在财务共享中心内晋升为高级P2P会计或团队主管
• 横向轮岗至总账、税务或财务分析等岗位，拓宽财务技能
• 在开云集团内可向业务财务或品牌财务方向发展，接触更多业务
• 处理员工费用报销和第三方发票，确保合规和准确
• 执行付款操作，包括电子银行提交和跟进，处理境外付款特殊事项
• 参与月结，进行账户对账和应付账款账龄分析
• 协助内外部审计，提供支持文档，并推动流程优化
• 精通SAP财务和库存模块，能高效处理发票和付款
• 年以上P2P经验，熟悉零售或奢侈品行业优先
• 英语流利，能够处理国际沟通和英文文档
• 细致严谨，具备良好的分析和时间管理能力

申请策略

• 了解开云集团旗下品牌（Gucci、Saint Laurent等），在面试中展现对行业的热爱
• 准备一个处理过复杂付款或报销问题的案例，体现问题解决能力
• 突出SAP使用经验，尤其是AP模块和发票处理相关操作
• 重点展示费用报销和付款流程的效率和准确性案例
• 强调零售或消费品行业背景，如涉及过大量供应商或跨境外币支付
• 强化SAP技能，特别是财务和库存模块的实操
• 提升Excel数据分析能力，有助于账龄分析和报告

面试指南

• 最好用STAR法则（情境-任务-行动-结果）回答行为问题
• 对于流程优化问题，从识别痛点、提出方案、实施效果三方面回答
• 请描述一次你处理复杂发票或付款异常的经历
• 如何确保费用报销符合公司政策？请举例
• 你如何优化P2P流程？有什么具体建议？
• 月结时你如何确保应付账款对账准确？
• 你使用SAP的哪些模块？请详细说明你的操作经验
• 复习SAP FI模块的基本操作，尤其是发票校验和付款运行