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爱奇艺
会员权益实习生
立即应聘

会员权益实习生

发布于 大约 15 小时前

实习/见习

北京市
初级经验
实习生
仅现场办公
学历未注明
运营管理
Ai提效
会员权益
数据分析
文案撰写
活动运营
积分
竞品调研
Sns

AI 估算 · 3k–5k

互联网大厂实习生薪资,按日薪折算月薪,处于行业中等水平

职位详情

关于这个职位

作为爱奇艺会员权益实习生,你将参与会员积分福利的运营工作,包括对接合作方、配置促活工具、进行竞品调研等,帮助提升会员权益体验

适合对互联网产品运营和会员体系感兴趣的同学

最低要求

有互联网活动运营及SNS相关实习经验

了解AI前沿应用,擅长使用AI提效,利用AI高效赋能工作并形成实操理论
具备较强的数据敏感度,能对数据进行整理与分析,拥有良好的营销sense,对互联网营销玩法有一定了解
沟通协调能力强,善于对接多方协同资源,具备清晰的表达逻辑与高效的推进能力
工作认真细致,责任心强,具备较强的执行力,能够保证工作准确无误推进
熟练使用Excel、Word等办公软件

工作职责

负责会员积分福利站内协同对接,结合业务使用场景筛选合作方福利权益,推进权益上线,并开展后续数据效果追踪与分析工作

辅助完成会员积分福利促活工具的配置与上线,包括但不限于签到有礼、积分抽奖、秒杀等营销工具,同时追踪数据效果
阶段性开展积分/等级/福利会员权益竞品调研,聚焦竞品权益丰富度、权益发放方式、周期活动等核心维度,形成调研反馈
负责权益活动类前期各协同方对接,完成活动文档信息梳理、活动页相关配置、推广资源申请及活动上线报备等筹备工作,对接SNS渠道,承担推文撰写工作,保障活动顺利发布与传播,结项后辅助梳理活动数据,协助输出项目结案报告

优先资格

有文案撰写经验者优先

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 爱奇艺作为长视频头部平台,会员权益体系成熟,能积累宝贵的行业经验
  • 工作内容涉及权益对接、活动配置、竞品分析等,全面了解会员运营全流程
  • 团队协作机会多,能锻炼多方沟通和项目管理能力
  • 适合对互联网产品运营和会员体系有浓厚兴趣,且希望在大平台积累实战经验的在校生

缺点 / 挑战

  • 实习工作偏向执行和细节,需要处理大量重复性事务,需要耐心和细心
  • 多任务并行,对时间管理和优先级排序要求较高
  • 作为实习生,需要快速学习业务知识和内部流程,初期有学习压力

角色解读

  • 从实习生起步,积累会员运营和活动策划经验,可晋升为正式运营专员
  • 后续可向高级运营、运营经理发展,或横向转岗至产品、市场等方向
  • 积累的数据和项目经验也可向增长黑客、用户运营等方向转型
  • 负责会员积分福利的日常运营,包括对接合作方上线权益、配置促销工具如签到抽奖等
  • 进行竞品调研,分析对手的权益和活动方式,输出调研报告
  • 撰写活动推文并协调SNS渠道传播,确保活动顺利发布
  • 追踪数据效果,整理活动数据并辅助输出结案报告
  • 具备活动运营和SNS实习经验,了解互联网营销基本玩法
  • 较强的数据敏感度和整理分析能力,能使用Excel等工具
  • 优秀的沟通协调能力,能高效对接多方资源
  • 熟悉AI提效工具,能将其融入工作流程

申请策略

  • 关注爱奇艺的会员产品动态和最新活动,面试时能体现对业务的了解
  • 准备一个与会员运营相关的个人项目或课程作业,展示自己的思考
  • 突出过往实习中的活动运营经历,尤其是涉及积分、会员或SNS的具体案例
  • 展示数据成果,如活动带来的用户增长、转化率提升等量化指标
  • 如有文案作品(推文、海报文案等)可附件或链接形式呈现
  • 强调使用AI工具提效的经历,体现对新技术的学习能力
  • 提前熟练Excel的数据透视表和简单函数,可自学数据分析基础
  • 了解主流AI工具(如ChatGPT、Midjourney等)在运营中的应用场景

面试指南

  • STAR法则:情境(Situation)、任务(Task)、行动(Action)、结果(Result),清晰结构化
  • 对于策略类问题,先明确目标,再拆解维度(用户、场景、玩法),最后给出具体方案和数据衡量方式
  • 对于缺点或失败经历,坦诚但聚焦改进和学习,体现成长思维
  • 请描述一次你负责的活动运营经历,你扮演了什么角色?遇到了什么困难如何解决?
  • 如果你设计一个积分签到活动,你会考虑哪些关键指标?
  • 如何进行有效的竞品调研?请举一个例子
  • 你用过哪些AI工具?如何将其应用到日常运营工作中?
  • 请评价爱奇艺目前的会员权益体系,提出一个改进建议

职位点评

54
综合评分

大厂运营实习,偏执行但成长性好,薪资和WLB一般。

更适合这类人
最适合以成长学习为首要目标的求职者,希望通过实习积累运营经验。
表现最好
成长发展
相对薄弱
薪资福利
薪资福利35
成长发展85
工作生活50
使命价值45

薪资福利

35较低

作为实习生,薪资水平相对较低,且JD未提及福利待遇,补偿性动机满足程度有限。

薪资信号未披露(AI估算:3K-5K/月)

成长发展

85较高

该职位能提供体系化的运营实操经验,涉及活动、数据、竞品等多方面,成长空间大。

技术前沿前沿/新兴技术
技术栈AI、数据敏感度
业务类型profit_center

工作生活

50较低

仅现场办公,无远程选项,工作地点在北京,WLB信息未明确,生活化动机满足度中等偏低。

工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

45较低

娱乐行业社会影响力一般,JD未提及使命或价值导向,意义感较弱。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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