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海康威视
机器人业务中心-工程项目经理-杭州

机器人业务中心-工程项目经理-杭州

发布于 大约 17 小时前

中层管理(经理/总监)

杭州市
中级经验
全职员工
仅现场办公
本科
项目与项目集管理
客户管理
工业自动化
文档管理
沟通协调
移动机器人
非标自动化
项目管理
风险控制
高频出差

AI 估算 · 15k–25k

结合杭州薪资水平及项目管理岗位经验要求,中位月薪约20K。

职位详情

关于这个职位

该职位负责海康威视机器人业务中心移动机器人项目的整体交付管理,包括计划制定、风险控制、资源协调、现场实施和客户验收

需要较强技术学习能力和沟通协调能力,适应高频出差和较大工作压力
适合有自动化领域项目管理经验的求职者

最低要求

大学本科及以上学历,工业自动化、非标自动化或者弱电系统集成等相关专业经验

有三年以上现场项目管理工作经验或管理超过5个项目
技术学习能力强、定位为偏技术型的项目管理者
有较强的沟通协调、分析解决问题的能力
适应高频次出差,能承受较大的压力

工作职责

制定移动机器人项目整体交付计划,跟踪计划并及时纠偏

负责项目启动,风险识别控制
通过内外部资源协调,促成项目高效协作
负责项目客户实施条件确认,做好现场项目实施管理
跟踪实施情况,跟进现场客户问题的解决,促成项目验收
做好项目过程文档管理,定期进行项目总结和经验分享

优先资格

自动化物流相关领域者优先考虑

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 海康威视作为行业巨头,平台资源丰富,项目规模大
  • 移动机器人是高速发展的新兴领域,职业前景广阔
  • 偏技术型的项目管理岗位,能同时提升技术和软技能
  • 项目经验积累有助于未来向更高阶管理岗位发展
  • 高频次出差可能影响工作生活平衡
  • 技术迭代快,需要持续学习新知识

缺点 / 挑战

  • 项目压力大,需要同时处理多任务和突发问题
  • 适合有自动化背景、热爱项目管理、能接受出差和压力,并希望在机器人行业长期发展的求职者

角色解读

  • 可向资深项目管理专家或项目集经理方向发展
  • 积累行业经验后,可转为产品经理或技术解决方案专家
  • 在大型企业中有机会晋升为部门管理层或区域项目总监
  • 制定移动机器人项目的整体交付计划,并跟踪进度及时调整
  • 识别和控制项目风险,协调内外部资源确保高效协作
  • 负责现场项目实施管理,包括客户条件确认和问题解决
  • 管理项目文档,定期总结并分享经验,最终推动项目验收
  • 具备自动化领域专业知识(工业自动化、非标自动化等)
  • 年以上现场项目管理经验或管理超过5个项目
  • 较强的技术学习能力,能够快速理解移动机器人系统
  • 优秀的沟通协调和问题解决能力,适应高频出差和压力

申请策略

  • 提前了解海康机器人业务线及主要产品,展现对行业的热情
  • 面试中准备项目案例,详细说明风险控制和问题解决过程
  • 重点突出自动化或物流相关项目经验,尤其是移动机器人或非标自动化领域
  • 展示管理过的项目数量、规模及交付成果(如按时验收、成本控制等)
  • 强调技术学习能力,例如学习新系统的经历或认证
  • 体现沟通协调和抗压能力,可用具体案例说明
  • 补充项目管理专业认证(如PMP)可增加竞争力
  • 学习移动机器人相关基础知识(如AGV调度、导航技术)

面试指南

  • STAR法则:描述情境、任务、行动和结果,突出个人作用
  • 展现结构化管理思维:提到计划、风险识别、沟通机制等
  • 强调结果导向:用数据说明项目成果,如验收率、效率提升
  • 请介绍一个你管理过的最复杂的项目,以及你如何应对风险?
  • 你如何协调跨部门资源,确保项目按时交付?
  • 当客户提出不合理需求时,你如何处理?
  • 移动机器人项目与常规自动化项目的管理差异是什么?
  • 你如何平衡多项目并行时的优先级?

职位点评

66
综合评分

机器人行业项目管理,薪资市场水准,发展前景好,但工作强度大、出差频繁。

从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。

更适合这类人
适合追求技术成长和行业发展,能接受高强度和出差节奏的求职者。
表现最好
使命价值
相对薄弱
工作生活
薪资福利70
成长发展75
工作生活40
使命价值80

薪资福利

70中等

薪资未在JD中明确,但海康作为上市大公司,薪酬体系完善,预估薪资处于杭州市场中等偏上水平,福利较为稳定。

薪资信号未披露(AI估算:15K-25K/月)

成长发展

75中等

岗位偏技术型项目管理,要求较强的学习能力,能接触移动机器人前沿技术,且公司平台大,内部晋升通道清晰,但JD中未明确提及培训或晋升。

技术前沿主流现代技术
技术栈移动机器人、自动化、项目管理
业务类型profit_center

工作生活

40较低

高频出差和较大工作压力是显著特征,工作强度高,影响生活平衡。

工作模式仅现场办公
办公地点科技园/产业园
加班情况明确要求弹性/高强度

使命价值

80较高

智能机器人行业属于高速增长赛道,项目具有技术前沿性和市场价值,个人工作能直接推动行业应用落地,意义感较强。

行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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