
普通员工/个人贡献者
综合评分 75
大厂平台、前沿健康科技算法岗、技术成长性强,但工作强度与WLB需进一步确认。
从起薪待遇、成长路径、工作节奏和岗位方向综合评估,方便比较职业起点。
薪资怎么样
20K
比人工智能中位数高
发布情况
正常在招 · 18 天前发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 1290 个在招 · 其中人工智能 12 个
市场机会
选择面较广
北京 · 人工智能 · 约 280 个在招
这是安克创新面向2027届应届生的校招岗位
生理感知算法设计与开发:针对血压、血糖、心率、血氧、呼吸等生理指标,设计、开发并优化数据处理和预测模型
生理感知算法设计与开发:针对血压、血糖、心率、血氧、呼吸等生理指标,设计、开发并优化数据处理和预测模型
优点
缺点 / 挑战
暂无明显挑战项
作为已上市大型科技企业的校招岗位,薪资与福利体系应具备市场竞争力,能为应届生提供有保障的起薪和福利。
该岗位要求掌握前沿的AI算法与传感器技术,且直接参与产品核心功能开发,技能成长路径清晰,发展性较强。
职位描述未提及任何关于工作模式、弹性办公或WLB的正面信息,校招岗位的初期学习和融入压力通常较大,工作生活平衡度未知。
工作内容与提升人类健康监测能力直接相关,行业处于高速增长的健康科技赛道,具有一定的社会价值和创新意义。