
安克创新
AI-Native Content & Creative Operations实习生
AI-Native Content & Creative Operations实习生
发布于 大约 20 小时前实习/见习
深圳市
无经验要求
实习生
仅现场办公
学历未注明
实习与临时职位
内容创作
创意运营
品牌一致性
工作流优化
提示词工程
生成式Ai
质量审核
跨部门协作
AI 估算 · 4k–6k
作为知名消费电子品牌实习生,AI内容方向薪资处于中等偏上水平,且提供转正机会。
职位详情
关于这个职位
这是一个面向27届毕业生的实习项目,专注于AI原生内容与创意运营
你将学习使用生成式AI工具进行内容创作与评估,优化内容工作流,并参与跨部门协作,有机会提前获得正式校招offer
工作职责
一、AI辅助内容创作与评估
使用生成式AI工具(文本、图像和多模态)支持内容创作、变体制作和实验
审核和评估AI生成的内容,确保质量、语气、准确性和品牌一致性
学习提示词、输入和约束条件如何影响创意结果
二、内容工作流与流程优化
观察并记录端到端的内容工作流(Brief → 生产 → 审核 → 交付)
识别内容生产中的低效环节、重复性任务和瓶颈
支持自动化、AI辅助工作流和人机协同流程的实验
三、内容质量、一致性与品牌标准
学习品牌声音、语气和创意标准如何被定义和维护
支持制定和维护基础的提示词指南和内容标准
协助质量审核流程,确保内容符合内部和外部期望
四、 跨部门协作与学习
与创意、营销、产品和数据团队合作推进内容相关项目
学习如何利用绩效反馈和洞察来改进内容和工作流
培养清晰传达观察、问题和改进建议的能力
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 在消费电子头部公司实习,接触前沿AI技术与内容运营实战,经验含金量高
- 项目提供系统培养和转正机会,职业起点高,发展路径清晰
- 工作涉及多部门协作,可快速提升跨职能沟通与项目管理能力
- 聚焦AI原生内容,属于新兴高需求领域,未来职业前景广阔
- 实习期需快速掌握AI工具与品牌标准,学习曲线较陡
- 作为实习生,可能需要同时跟进多个任务,时间管理要求高
- 适合对AI内容创作充满热情、注重细节、希望在大平台快速成长的在校生,尤其是具备一定内容敏感度和技术好奇心的人
缺点 / 挑战
- 内容质量审核需要高度细致与品牌敏感度,易重复性工作
角色解读
- 从内容运营实习生起步,通过系统培养和实战积累,可转为正式AI内容运营或创意策略岗位
- 深入掌握AI辅助内容生产全流程,未来可向内容策略师、AI创意经理方向发展
- 积累跨品牌、跨品类的内容管理经验,有机会成长为内容团队负责人或数字营销专家
- 使用生成式AI工具进行内容创作与变体制作,并评估AI输出质量与品牌一致性
- 观察并记录内容工作流,识别低效环节,支持自动化与AI辅助流程实验
- 学习品牌声音与创意标准,协助制定提示词指南,参与质量审核流程
- 与创意、营销、产品等团队协作,推动内容相关项目落地
- 熟悉生成式AI工具(如ChatGPT、Midjourney等),具备基本的提示词工程能力
- 对内容创作与品牌管理有基本理解,注重细节与一致性
- 具备分析思维,能识别工作流瓶颈并提出改进建议
- 良好的团队协作与沟通能力,能够跨部门推进任务
申请策略
- 申请时附上个人AI内容作品集(如使用AI生成的图文、视频等),体现创意与工具掌握度
- 关注安克创新旗下品牌(如Anker、eufy)的营销内容风格,面试中展示你的理解和洞察
- 突出使用AI工具进行内容创作的经历,如项目作业或自媒体运营中应用ChatGPT、DALL·E等
- 展示与内容质量、品牌相关的工作或实习经验,如品牌文案、社交媒体管理
- 强调数据分析或流程优化经历,说明如何提升内容生产效率
- 如果有团队协作或跨部门合作案例,务必详细描述角色与成果
- 提前熟悉常用生成式AI工具(如Midjourney、Runway)并尝试制作内容样本
- 学习基础提示词工程技巧,了解不同参数对输出结果的影响
面试指南
- 采用STAR法则:背景-任务-行动-结果,具体说明使用的工具、遇到的问题和解决方案
- 展示批判性思维:先分析问题根因,再提出假设,最后用数据或案例支撑改进建议
- 强调学习能力:说明你如何快速适应新工具或标准,并主动寻求反馈迭代
- 请分享一个你使用AI工具进行内容创作的案例,你是如何确保输出质量的?
- 如果内容生产流程效率低下,你会如何分析并改进?
- 你如何理解品牌一致性?举例说明在工作中如何维护它
- 描述一次你与不同团队成员协作完成项目的经历,你是如何沟通协调的?
- 对于AI生成内容的版权和伦理问题,你有什么看法?
职位点评
62
综合评分
AI内容运营实习,前沿技术栈,高成长性,但办公灵活度一般。
从学习成长、工作节奏、岗位方向和实习待遇综合评估,方便比较实习机会。
更适合这类人
最适合追求技能成长与职业发展、愿意接受现场办公的应届生。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利50
成长发展90
工作生活40
使命价值70
薪资福利
50较低
作为实习生,薪资相对较低,但公司提供转正机会,长期回报潜力较大。福利方面未明确提及。
薪资信号未披露(AI估算:4K-6K/月)
成长发展
90较高
实习项目强调系统培养与综合评估,提供转正通道,接触前沿AI技术,成长空间显著。
技术前沿前沿/新兴技术
技术栈生成式AI、提示词工程、多模态
成长机会系统的培养与综合评估、校招转正机会
业务类型ambiguous
工作生活
40较低
仅现场办公,未提及弹性工作或加班情况,且未明确办公地点类型,生活便利性一般。
工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)
使命价值
70中等
AI内容创作属于高速增长领域,但社会影响力中性;公司提供创新环境,工作有一定使命感。
行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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