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万兴科技
AI视频评测工程师
立即应聘

AI视频评测工程师

发布于 2 天前

普通员工/个人贡献者

长沙市
初级经验
全职员工
仅现场办公
学历未注明
研究与开发 (研发)
Ai视频生成
Runway
Sop
Sora
图生视频
文生视频
视频审美
跨职能沟通
Clip

AI 估算 · 10k–20k

AI视频评测属新兴技术岗位,结合长沙薪资水平及中大型企业上市背景,月薪约10-20K,13薪

职位详情

关于这个职位

该职位主要负责AI视频生成模型(文生视频、图生视频)的主观评测与质量分析,通过拆解视频维度、构建测试集和编写评测SOP,协助算法和产品团队优化生成效果

需要有视频制作经验和审美能力,适合对AI视频领域感兴趣并希望深入参与产品迭代的求职者

最低要求

年以上视频制作经验,熟悉内容制作流程,具备一定视频审美和结构理解

能定位AI视频生成核心效果问题并提出改进方案
具备跨职能沟通能力,能与算法/产品共同制定可落地的生成策略与效果标准

工作职责

按照产品设定的评估任务,执行文生视频、图生视频等任务的主观打分与评测记录

拆解镜头运动、物理合理性、视频节奏等细化维度,协助标准化评估指标
对评估样本质量进行初筛与分类,构建评估测试集
支持评估平台的打分操作、样本标记、Badcase追踪等执行任务
编写评测任务SOP文档,输出评估效果分析报告

优先资格

有AIGC项目经历(大模型协作)

熟悉Sora/Runway等模型边界
掌握用户偏好/CLIP评估方法
能设计视频样例并分析结果

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 岗位处于AI视频生成的前沿领域,技术发展迅速,个人技能增值空间大
  • 工作内容兼具技术与创意,既能锻炼审美又能深入AI技术应用
  • 万兴科技为上市中大型企业,平台稳定,内部转岗或晋升机会较多
  • 需要快速适应AI模型迭代,持续学习新工具和评估方法
  • 跨职能沟通要求高,需协调算法与产品的不同诉求
  • 适合有视频制作背景、对AI生成技术感兴趣,且擅长细节分析和跨团队协作的求职者

缺点 / 挑战

  • 主观评测工作重复性较高,需细心和耐心,长期可能感到枯燥

角色解读

  • 深耕AI视频评测领域,成为评测专家,主导质量体系建设
  • 转向产品方向,负责AI视频产品的需求定义与效果优化
  • 向算法方向拓展,参与生成模型的优化与迭代
  • 负责AI视频生成模型(文生视频、图生视频)的主观打分与评测记录,确保生成效果符合质量标准
  • 拆解视频的镜头运动、物理合理性、节奏等维度,协助制定标准化评估指标
  • 筛选和分类评测样本,构建测试集并追踪Badcase,输出评估分析报告
  • 编写评测SOP文档,支持跨职能团队制定生成策略与效果标准
  • 至少1年视频制作经验,具备扎实的视频审美和结构理解能力
  • 能够定位AI视频生成的核心效果问题,并提出可落地的改进方案
  • 具备跨职能沟通能力,能与算法、产品团队紧密协作
  • 熟悉主流AI视频工具(如Sora、Runway)及评估方法(如CLIP)更佳

申请策略

  • 了解万兴科技的产品线(如万兴喵影、万兴播爆等),在面试中展示对AI视频生成应用的见解
  • 关注AIGC行业动态,尤其是视频生成技术的进展,体现技术热情
  • 突出视频制作经验,附上作品集或案例链接,展示审美能力
  • 强调任何AIGC项目经历,尤其是大模型协作或AI视频工具使用经验
  • 体现数据分析和文档编写能力,如测试报告或SOP样例
  • 展示跨团队协作成果,如与算法/产品共同优化的项目
  • 学习主流AI视频工具(如Sora、Runway)的边界和操作
  • 掌握视频质量评估方法,如CLIP评分、用户偏好测试等

面试指南

  • 对于评价类问题,采用维度拆解法:从画面质量、运动合理性、语义对齐、用户偏好等角度分层回答
  • 对于沟通类问题,遵循“发现问题-分析原因-提出方案-推动落地”的步骤,强调协作和主动性
  • 对于技术类问题,结合自身经验,展示对AI工具的理解和批判性思考
  • 你如何评价一段AI生成视频的质量?请举例说明你关注的维度
  • 描述你过去参与的一个视频制作项目,你在其中负责什么?
  • 如果发现模型生成的视频存在物理不合理性,你会如何与算法团队沟通改进?
  • 你了解Sora或Runway吗?它们的优缺点是什么?
  • 请设计一个评估指标来衡量文生视频的连贯性

职位点评

58
综合评分

AI视频评测前沿岗,技术成长潜力大,但薪资面议且WLB未明确。

更适合这类人
该职位最适合追求新技术学习和技能成长的求职者,对薪资福利期望不高,且能接受固定办公模式。
表现最好
成长发展
相对薄弱
薪资福利
薪资福利45
成长发展75
工作生活50
使命价值60

薪资福利

45较低

JD未提及薪资和具体福利,仅注明长沙办公,薪酬水平需面议,补偿性动机满足程度较低。

薪资信号面议 (10K-20K/月)

成长发展

75中等

岗位涉及AI视频前沿技术,个人能接触最新模型并参与效果优化,但JD未明确培训或晋升路径,发展性有潜力但不够明确。

技术前沿前沿/新兴技术
技术栈AI视频生成、文生视频、图生视频、Sora、Runway、CLIP
业务类型ambiguous

工作生活

50较低

仅现场办公,未提及弹性工作或WLB信息,长沙生活成本较低但通勤固定,生活化动机满足一般。

工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

60中等

AI视频生成行业处于高速增长期,但岗位偏向执行评测,社会影响力有限,意义感中等。

行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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