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ABB logo
通用电气-布朗-博韦里
Sales Specialist
立即应聘

Sales Specialist

发布于 大约 3 小时前

普通员工/个人贡献者

杭州市
中级经验
全职员工
仅现场办公
本科
销售与零售
销售
自动化
客户关系管理
B2B销售
数字化解决方案
市场开发
电气自动化

AI 估算 · 12k–20k

外企销售岗,杭州中等生活成本,3年经验薪资具竞争力,数字化方向额外加分。

职位详情

关于这个职位

作为ABB杭州的销售专员,你将负责在指定市场销售产品/系统/服务,建立长期客户关系并解决客户需求,尤其关注数字化解决方案的销售机会

需要具备3年以上相关行业销售经验,以及数字化项目经验

最低要求

本科或硕士学位,理科或工科专业(电气自动化专业优先)

至少3年相关行业销售经验
较强的销售能力,具备数字化能力和知识
至少具有数字化(自动化)项目的经验和知识
较强的学习能力
客户导向
强烈的责任感和个人诚信
结果导向
较强的人际交往和沟通能力,善于团队合作

工作职责

向客户销售产品/系统/服务,完成指定业务单元/产品组的业务目标

建立并维护有效的客户关系,了解客户需求,促进客户对产品/系统/服务全面理解,并提供解决方案,确保积极的客户体验
识别并推动指定市场的新市场机会,识别数字销售机会并向客户推广数字化解决方案
管理销售流程中的行政程序,并在需要时支持收款和项目管理活动

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • ABB作为全球工业自动化领导者,平台大、品牌强,有助于积累行业资源和客户网络
  • 数字化销售方向顺应工业4.0趋势,技能含金量高,未来发展空间大
  • 外企文化相对规范,培训体系完善,能提升专业销售能力
  • 需要快速掌握复杂的工业产品和数字化解决方案知识,学习曲线陡峭
  • 常需出差拜访客户,工作节奏可能较快

缺点 / 挑战

  • 销售岗位业绩压力大,需完成指标并持续开拓新客户
  • 适合有工业或自动化行业销售经验、乐于挑战、善于建立客户关系并希望在外企平台发展的求职者

角色解读

  • 表现优异可晋升为高级销售专员或销售经理,管理团队和区域
  • 横向可转向产品市场或解决方案销售,深化行业专长
  • 在ABB全球平台中,有机会参与国际项目或调动至其他地区
  • 负责在指定区域销售ABB的工业产品、系统和服务,达成销售目标
  • 建立并维护客户关系,理解客户需求并提供定制化解决方案
  • 识别并开发新的市场机会,特别是数字化解决方案的销售
  • 处理销售流程中的行政事务,并支持项目管理和回款
  • 至少3年工业或自动化行业销售经验,熟悉B2B销售流程
  • 具备数字化/自动化项目知识,能够向客户推广数字化解决方案
  • 结果导向,具备优秀的沟通能力和客户关系管理能力
  • 电气自动化或相关工科专业背景优先

申请策略

  • 了解ABB的业务重点(如电气化、自动化、数字化),在面试中展现对行业趋势的认知
  • 准备一个你如何成功开拓新市场或推动数字化销售的案例,突出你的策略和执行
  • 突出3年以上相关行业销售经验和具体业绩数据(如达成率、客户开发成果)
  • 强调数字化或自动化项目的参与经历,展示技术理解力
  • 体现结果导向和团队协作能力,列举成功案例
  • 补充工业物联网、数字孪生等数字化技术的基础知识,增强方案销售能力
  • 提升CRM工具使用和数据分析能力,以更高效管理客户

面试指南

  • 使用STAR法则(情境、任务、行动、结果)结构化描述案例
  • 对于数字化问题,先阐述行业趋势,再结合自身经验具体说明
  • 处理异议时,展示倾听客户需求、提供定制方案的能力
  • 请描述你过去是如何开发一个新客户的?结果如何?
  • 你如何理解数字化解决方案在工业领域的价值?
  • 当客户对价格或产品有异议时,你通常如何处理?
  • 请举例说明你是如何协调跨部门资源完成销售目标的
  • 你为什么选择加入ABB?你对销售岗位的期望是什么?

职位点评

60
综合评分

外企销售岗,平台好、数字化方向前景佳,但现场办公且工作强度可能较大。

更适合这类人
该职位最适合注重技能成长和行业前景的求职者,对工作生活平衡要求不高。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利65
成长发展70
工作生活50
使命价值55

薪资福利

65中等

外企销售岗薪资通常有竞争力的底薪加提成,但JD未明确薪资范围,福利未提及,存在不确定性。

薪资信号未披露(AI估算:12K-20K/月)

成长发展

70中等

ABB作为行业龙头,数字化销售方向有较好成长性,但JD未明确培训或晋升路径,发展机会依赖个人表现。

技术前沿非技术岗(不适用)
业务类型profit_center

工作生活

50较低

明确为现场办公,未提及弹性工作,销售岗可能需要出差,工作节奏可能紧张。

工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

55较低

ABB从事工业自动化和数字化,对社会生产效率有正面影响,但销售岗直接价值体现不突出,行业成熟稳定。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
使命信号help industries outrun - leaner and cleaner
创新程度积极采用新技术
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