通用电气-布朗-博韦里
Treasury Specialist
Treasury Specialist
发布于 大约 15 小时前普通员工/个人贡献者
上海市
中级经验
全职员工
仅现场办公
本科
财务与会计
Foreign Exchange
中文/英文
AI 估算 · 18k–28k
跨国巨头中级资金岗位，上海地区，要求3年经验且熟悉中国监管，薪资具有竞争力
职位详情
关于这个职位
该职位是ABB机器人业务部门的资金专员，负责中国及亚太地区的现金管理、外汇交易、贸易融资等日常资金运营
您将加入全球资金团队，与各业务伙伴协作，确保资金流程高效合规，并支持公司在亚洲的扩张
适合有3年以上资金或财务经验、熟悉中国监管环境的专业人士
最低要求
大学本科及以上学历，金融、银行或会计专业
至少3年跨国公司资金部门工作经验，包括货币风险管理、现金管理、贸易融资和财务分析
熟悉中国银行业务实践，包括外汇操作、人民银行法规、外管局要求和本地支付系统
具备现金和流动性管理（如现金池、商业支付）的扎实理解
具备良好的分析能力和财务数据工具熟练度
团队合作精神，积极主动，适应动态多元文化环境
中英文流利（普通话用于本地银行和监管沟通，英语用于区域和全球协调）
工作职责
流动性管理**
监控中国及亚洲集团流动性，管理独立和归集银行账户
确保每日最佳现金头寸
执行现金集中化流程，确保集团内资金高效流动
与当地业务伙伴合作进行现金流预测
外汇操作**
根据业务和支付需求安排并执行外汇结算和购买交易
监控外汇风险暴露，支持区域外汇风险管理
资金与支付运营**
维护中国及亚洲相关国家标准化、安全、合规的支付流程
确保所有资金交易的及时确认、匹配和结算
监控公司间贷款协议，协调利息支付和本金偿还
支持银行承兑汇票和商业汇票管理
贸易融资**
审查并与银行协调银行保函签发，在额度内管理银行保函
支持信用证及其他结构性工具的签发
临时活动**
支持银行的KYC要求
支持资金相关项目
优先资格
专业资金管理资格认证（如CTP等）优先，其他亚洲语言能力优先
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 加入全球领先的机器人业务，处于软银收购后的转型期，前景广阔
- 深入接触中国及亚洲资金运营，积累复杂的监管合规经验
- 跨国团队协作，提升跨文化沟通和区域统筹能力
- 资金工作涉及大量银行对接和日常操作，需高度细心和责任心
- 需同时应对多地监管变化（如外管局、央行），法规更新快
- 作为个人贡献者，晋升路径相对清晰但需长期积累
- 适合有3年以上资金或财务经验、希望在跨国企业深耕资金领域、注重稳定性和专业化发展的求职者
缺点 / 挑战
暂无明显挑战项
角色解读
- 向高级资金专员或资金经理发展，逐步负责更大区域或更复杂的资金业务
- 可横向拓展至财务分析、公司财务或风险管理等领域
- 在ABB等跨国平台，有机会参与全球资金项目，积累国际化经验
- 每日监控公司现金头寸，管理银行账户并执行资金归集，确保最优资金使用效率
- 根据业务需求安排外汇交易，管理汇率风险，并与银行协调保函、信用证等贸易融资工具
- 与业务和财务团队合作进行现金流预测，支持公司间贷款和利息支付
- 扎实的资金和流动性管理知识，熟悉现金池、商业支付等操作
- 较强的分析能力，能熟练使用财务数据工具进行预测和报告
- 中英文流利，能高效与本地银行、监管机构及全球团队沟通
申请策略
- 关注ABB机器人业务和被软银收购的战略背景，在面试中展现对行业转型的兴趣
- 重点突出资金管理相关经验，特别是现金池、外汇交易、贸易融资的具体案例
- 强调对中国监管合规（PBOC、SAFE）的熟悉程度和实际操作经验
- 展示跨团队协作能力和中英文沟通成果，例如成功与多家银行协调
- 若没有系统经验，可提前学习现金管理平台（如SAP Treasury）的基本操作
- 复习外汇风险管理基本工具和会计处理，准备相关的案例分析
面试指南
- STAR法则：情境→任务→行动→结果，量化成果
- 展示合规意识：提到具体法规和银行流程，突出细节把控
- 请描述你如何管理一个跨国公司的现金池？遇到过哪些挑战？
- 如何确保外汇交易符合中国外管局规定？请举例说明
- 当银行保函额度不足时，你会如何与银行和业务部门协调？
- 描述一次你通过现金流预测帮助公司优化资金使用的经历
- 熟悉中国外汇管理框架（如经常项目、资本项目汇兑规定）
- 准备2-3个资金操作案例，包括流动性管理、外汇交易或贸易融资
职位点评
65
综合评分
跨国巨头资金岗位，薪资福利良好，发展空间明确，但WLB信息不透明。
更适合这类人
适合看重薪资稳定性和职业发展空间，能接受现场办公和一定工作压力的求职者。
表现最好
薪资福利
相对薄弱
工作生活
薪资福利75
成长发展70
工作生活50
使命价值65
薪资福利
75中等
该职位薪资处于市场中上水平，跨国企业福利完善，稳定性高，但未明确提及具体薪资和奖金。
薪资信号未披露（AI估算：18K-28K/月）
成长发展
70中等
职位提供清晰的成长机会（跨区域项目、收购转型背景），但未明确提及培训或晋升通道。
技术前沿非技术岗（不适用）
成长机会career development opportunities
业务类型ambiguous
工作生活
50较低
工作模式为现场办公，地点在上海（略偏远？但未明确），未提及弹性工作或WLB相关信息。
工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
65中等
属于传统制造业财务职能，社会影响力一般，但公司处于机器人行业转型期，有一定意义感。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
使命信号shaping the future of robotics、pioneering team
创新程度积极采用新技术
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