长江存储
eSSD 系统验证工程师(J13516)
eSSD 系统验证工程师(J13516)
发布于 大约 14 小时前普通员工/个人贡献者
上海市
中级经验
全职员工
仅现场办公
学历未注明
软件工程
Ceph
Fio
Nvme
Pcie
Pytest
Sata
Ssd
Vsan
AI 估算 · 20k–35k
上海存储行业中级工程师，具备SSD验证和自动化技能，薪资水平较高，月薪2-3.5万合理。
职位详情
关于这个职位
该职位主要负责eSSD产品的系统级测试验证工作，包括制定测试策略、编写测试用例、搭建测试平台、执行测试并分析定位固件问题
需要掌握存储协议（NVMe/PCIe/SATA）、服务器及存储解决方案（vSAN、Ceph等），并具备自动化测试开发能力（Python/Jenkins/Pytest）
适合有存储领域开发测试经验，熟悉SSD内部算法和常用测试工具的专业人士
最低要求
有存储领域相关开发测试经验，熟悉Jenkins/Pytest
熟悉NVMe/PCIe/SATA协议
熟悉各主流服务器的及存储解决方案（vsan,ceph等）搭建及测试
熟悉存储相关常用工具（RDT，DriveMaster, Okagate, FIO等）
熟悉SSD内部算法(GG/WL/RDA等)
良好的自学与沟通能力
工作职责
负责SSD产品的系统级测试工作，协助FW开发人员定位及分析固件中的问题，保证产品的质量
负责制定系统级测试策略，编写测试计划，测试用例及测试报告
熟悉存储或服务器相关测试，熟悉BMC、BIOS 相关测试，了解存储解决方案如vSAN的搭建及测试
熟悉Windows Server和Linux操作系统以及常用的命令
负责自动化测试用例及代码的开发及维护，并不断优化测试用力及测试覆盖率，熟悉python或其它常用开发语言
负责测试平台的搭建和维及测试的执行，可独立完成测试以及bug的分析
熟悉VSAN，VROC认证流程
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 长江存储是国内存储芯片领军企业，平台大，技术积累深厚，工程师能接触到SSD最底层技术
- 上海工作地点，薪资待遇具有竞争力，且公司福利完善
- 适合有2-5年存储或服务器测试经验，对SSD底层技术有浓厚兴趣，乐于钻研协议和算法，同时具备自动化开发能力的工程师
缺点 / 挑战
- 职位涉及系统级测试和自动化开发，技能通用性强，在存储行业有较高价值
- 存储领域技术门槛较高，需要深入理解NVMe/PCIe/SATA协议和SSD内部算法，学习曲线陡峭
- 测试工作可能较为细致繁琐，需要耐心和严谨性，同时要应对高强度项目压力
- 自动化测试开发要求熟练掌握Python和CI/CD工具，对编程能力有较高要求
角色解读
- 技术深耕方向：成为SSD验证专家，深入理解FW算法和系统架构，可转型为固件开发或架构师
- 管理方向：积累测试管理经验，晋升为测试团队负责人或测试经理
- 横向拓展：向存储解决方案架构、产品验证经理等方向发展
- 制定eSSD产品的系统级测试策略和测试计划，编写详细测试用例
- 搭建和维护测试平台，执行系统级测试，包括功能、性能、兼容性等
- 分析测试过程中发现的固件问题，协助开发人员定位和修复
- 开发自动化测试脚本（Python），提升测试效率和覆盖率
- 扎实的存储协议知识：NVMe、PCIe、SATA协议细节
- 熟练使用存储测试工具：FIO、RDT、DriveMaster、Okagate等
- 掌握自动化测试框架：Jenkins、Pytest，具备Python开发能力
- 了解服务器架构和存储解决方案：vSAN、Ceph、VROC认证流程
申请策略
- 提前了解长江存储的产品线（如eSSD、消费级SSD），在面试中展现对公司和产品的热情
- 准备一个完整的测试项目案例，从测试策略、用例设计到问题分析，展示系统化思维
- 突出存储领域的项目经验，特别是SSD验证或测试相关经历，列举具体测试工具和自动化框架的使用
- 强调对NVMe/PCIe/SATA协议的理解，可以附上协议分析或问题定位的案例
- 展示Python编程能力，如开发的自动化测试脚本或工具，尤其是与Jenkins/Pytest集成的经验
- 列出熟悉的存储解决方案（vSAN、Ceph等）搭建和测试经验，体现系统级视野
- 如果对SSD内部算法（GC/WL/RDA）不熟悉，建议系统学习NAND Flash和FTL算法知识
- 强化Python自动化测试技能，学习Pytest fixture和Jenkins pipeline配置
面试指南
- 对于协议和算法类问题，建议先给出定义，然后结合实际工作场景举例，最后总结测试或优化方法
- 对于测试方案设计问题，遵循“目标-策略-用例-指标-工具”框架，突出系统性和可操作性
- 对于自动化问题，强调代码质量、持续集成、异常处理和结果分析
- 请解释NVMe协议中的Admin Command和I/O Command的区别，并举例说明
- 如何设计一个SSD的稳定性测试方案？你会关注哪些关键指标？
- 描述一次你使用FIO工具进行性能测试的经历，如何分析结果并定位瓶颈？
- 你在自动化测试中如何保证脚本的稳定性和覆盖率？请举例说明
- SSD的垃圾回收（GC）是如何影响写入性能的？你会如何测试和优化？
职位点评
70
综合评分
专注SSD系统验证，技术深耕型岗位，薪资优厚但WLB一般。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
更适合这类人
该职位最适合重视技术成长和职业发展的求职者，对薪资和生活平衡要求不极端。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利75
成长发展80
工作生活50
使命价值65
薪资福利
75中等
上海存储行业薪资水平较高，长江存储作为知名企业福利完善，但JD未明确具体薪资和福利，薪酬信号为未披露。
薪资信号未披露（AI估算：20K-35K/月）
成长发展
80较高
职位涉及SSD系统验证和自动化开发，技术深度和广度兼具，可以积累存储领域核心技能。JD未提及晋升或培训，但岗位本身技术成长性强。
技术前沿主流现代技术
技术栈NVMe、PCIe、SATA、SSD、Python、Jenkins、Pytest、vSAN、Ceph
业务类型ambiguous
工作生活
50较低
仅现场办公，工作地点位于上海，未提及弹性工作或远程。存储测试可能涉及加班，JD无明确WLB信号。
工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
65中等
存储芯片行业属于国家战略新兴产业，高速增长，但该职位偏测试验证，社会影响力中等。
行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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