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闻泰科技
仓库组长(J13671)
立即应聘

仓库组长(J13671)

发布于 1 天前

基层主管/组长

云南省
中级经验
全职员工
仅现场办公
不限
物流管理
Sap
Wip管理
人员管理
仓库管理
库存管理
流程优化
生产材料管理

AI 估算 · 5k–7k

基层管理岗，云南省薪资水平中等，电子制造行业经验有一定溢价，综合估算。

职位详情

关于这个职位

该职位负责仓库日常运营管理，确保库存准确和业务按时完成，同时对仓库人员进行工作监督和技术指导

需要熟悉工厂仓库管理流程，有两年以上相关经验，具备SAP系统操作能力者优先
适合有电子行业仓储管理经验、善于统筹协调的候选人

最低要求

高中/中专以上文化

具两年以上仓库实际管理工作经验，熟悉工厂仓库管理流程、生产材料的供应管理，能统筹WIP仓位各岗位流程运作业

工作职责

负责库存准确，日常业务的按时达成

负责对所属人员进行日常工作监督和技术指导
配合上级完成其它部门有关仓库相关的工作
配合上级完成文件管理制度的出台和实施
物料先进先出系统操作及系统维护作业
完成领导临时安排的其他事宜
负责对所属人员进行操作培训

优先资格

有电子仓储管理优先考虑

精通SAP管理软件优先

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 稳定的制造业工作，职责明确
  • 能积累仓库管理和供应链经验
  • 有人员管理职责，锻炼领导力
  • 公司规模大，平台稳定
  • 需要处理一线人员管理问题，可能比较繁重
  • 薪资增长空间有限，除非晋升或转岗
  • 适合有仓库管理经验、喜欢稳定环境、渴望向管理方向发展的求职者

缺点 / 挑战

  • 工作环境以仓库为主，体力要求较高

角色解读

  • 可向仓库主管、仓储经理方向发展
  • 可转向供应链管理、生产计划等更广领域
  • 掌握更多技能后可晋升为运营管理岗位
  • 负责仓库日常运营，确保库存准确率和业务按时达成
  • 监督和指导仓库人员，分配任务并进行培训
  • 维护SAP系统数据，确保物料先进先出流程
  • 配合上级完成制度建设和跨部门协作
  • 熟悉工厂仓库管理流程和供应链知识
  • 具备人员管理和现场协调能力
  • 熟练使用SAP等ERP系统（优先）
  • 具备数据敏感度和问题解决能力

申请策略

  • 了解闻泰科技的业务，特别是电子制造
  • 强调吃苦耐劳和现场管理意愿
  • 突出两年以上仓库管理经验，具体管理规模和数据
  • 强调SAP系统操作熟练度，如有成功案例
  • 突出人员培训和流程优化的成果
  • 展示对库存准确率提升的贡献
  • 提前学习SAP相关模块
  • 了解WIP流转和精益生产概念

面试指南

  • 用STAR法则回答行为问题
  • 展示具体数据成果
  • 强调管理和协调能力
  • 如何确保库存准确率？
  • 如何管理下属人员，处理冲突？
  • SAP系统你如何使用？有哪些经验？
  • 如何应对仓库高峰期或突发问题？
  • 为什么想加入我们公司？

职位点评

49
综合评分

稳定制造业基层管理岗，薪资未披露，发展空间有限，现场办公为主

从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。

更适合这类人
适合追求稳定、注重工作生活平衡要求不高、愿意在制造业基层管理发展的求职者
表现最好
薪资福利
相对薄弱
使命价值
薪资福利60
成长发展50
工作生活50
使命价值40

薪资福利

60中等

该职位未披露薪资和福利，但公司规模较大提供稳定性，综合薪资水平中等，补偿性满足一般。

薪资信号未披露（AI估算：4K-7K/月）

成长发展

50较低

该职位技能成长空间有限，主要以管理经验积累为主，发展性满足程度中等偏低。

技术前沿非技术岗（不适用）
技术栈SAP、WIP、仓库管理
业务类型ambiguous

工作生活

50较低

该职位为现场工作，灵活性低，工作地点可能位于工业园区，生活便利性一般。

工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）

使命价值

40较低

该职位社会意义感一般，属于后端支持性岗位，行业前景稳定但非高增长。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度传统/守旧模式

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