闻泰科技
PE工程师(J11318)
PE工程师(J11318)
发布于 大约 14 小时前普通员工/个人贡献者
西安市
中级经验
全职员工
仅现场办公
本科
生产制造
Mes
Pe
制造工艺
测试方案
生产数据
电子工程
直通率
结构工程
误测率
AI 估算 · 10k–20k
西安ODM大厂PE工程师岗位，要求本科及经验，薪资中等偏上，月薪10-20K，13薪。
职位详情
关于这个职位
该职位是闻泰科技在西安的PE工程师岗位，主要负责电子产品生产流程的优化与测试方案的制定，同时处理结构件问题
您将主导从电子料、电性能到结构组装的各类问题预防与解决，并与IT、研发等部门协同，保障产品制造的直通率和稳定性
适合有手机终端制造经验、熟悉工艺和结构设计的工程师
最低要求
本科及以上学历，电子、机械等相关专业，具有手机终端制造工作经验的优先
熟悉各种产品的制造工艺流程
熟悉产品研发流程
熟悉结构、手机维修等知识
会使用部分结构设计相关软件
工作职责
电子部分: 主导生产流程的设定和简化，主导电子料、电性能、生产数据系统类问题的预防、跟进与解决
主导生产测试流程的制定与优化
测试方案的制定与推进实现
电性能问题的识别与推进，对制造成熟度/直通率，误测率负责
对生产测试系统的管控逻辑和实现负责
对生产数据风险的识别与管控负责
负责电子料问题点的识别与改善推进
与IT配合进行MES系统测试方案的维护
结构部分：主导结构料问题、组装互配问题、机头类机械性能加工（如镭雕）的预防、跟进与解决
项目结构设计问题的识别与推进，对可组装性负责
主导装配/机械类工艺的研究与导入
推进结构类问题点的解决
主导拆解工艺研究与导入
复制模互配与问题推进
产线结构工艺需求（设备、治工具等）的推进
研发SOP制作与维护
夹具技术要求沟通并督查导入
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 手机终端制造领域经验积累，行业前景稳定
- 技术覆盖面广（电子+结构），技能提升空间大
- 闻泰科技作为ODM头部企业，平台资源丰富
- 涉及跨部门协作，沟通成本较大
- 适合有电子制造背景、喜欢解决实际生产问题、希望在技术与管理结合方向发展的求职者
缺点 / 挑战
- 工作强度较高，需要对生产现场问题快速响应
- 需要持续跟进新技术和工艺，学习压力并存
角色解读
- 可向高级PE工程师或工艺专家方向发展，深化技术能力
- 也可转向生产管理或项目管理岗位，负责更大范围的制造优化
- 积累产品开发全流程经验后，可跳槽至其他消费电子或半导体公司
- 主导电子产品生产测试流程的制定与优化，确保测试方案有效落地
- 识别并解决电子料、电性能及生产数据系统的问题，提升直通率
- 处理结构件组装、镭雕等机械性能问题，推进结构工艺改进
- 熟悉制造工艺流程和研发流程，具备电子或机械专业背景
- 掌握结构设计相关软件（如CAD），了解MES系统测试方案
- 具备问题分析与推动解决能力，能跨部门（IT、研发）协作
申请策略
- 申请时说明对闻泰产品线（手机、IoT）的了解，展现行业热情
- 准备一个过往项目中提升直通率或降低误测率的案例
- 突出手机终端制造或相关电子产品的经验，尤其是具体解决过的工艺问题
- 强调对制造流程、测试方案、结构设计的熟悉程度
- 展示跨部门协作项目案例，体现推动问题解决的能力
- 补充学习MES系统相关知识，了解生产数据管控逻辑
- 强化结构设计软件（如Pro/E、SolidWorks）的应用能力
- 了解精益生产和六西格玛方法，提升工艺优化思维
面试指南
- STAR原则：情境-任务-行动-结果，清晰展示问题解决过程
- 强调数据驱动：用具体指标（直通率、误测率）说明改善效果
- 突出跨部门协作：主动沟通、明确责任、共同目标
- 请描述一次你如何主导生产测试流程优化的经历
- 当电子料出现批次性问题时，你会如何分析和推动解决？
- 结构件组装良率低，你的改善思路是什么？
- 你如何平衡直通率与误测率之间的关系？
- 举例说明你与IT或研发协作完成系统测试方案的过程
职位点评
67
综合评分
西安ODM大厂PE工程师，技术覆盖面广，发展空间好，但现场办公且加班未明确。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
更适合这类人
适合注重技术积累和职业发展，对工作生活平衡要求不高的求职者。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利70
成长发展80
工作生活50
使命价值60
薪资福利
70中等
薪资水平在西安属于中等偏上，但JD未明确福利，稳定性较好。
薪资信号未披露（AI估算：10K-20K/月）
成长发展
80较高
技术覆盖面广（电子+结构），有充分的实践机会，但JD未提及培训或晋升通道。
技术前沿主流现代技术
技术栈制造工艺、MES、测试方案、镭雕
业务类型cost_center
工作生活
50较低
仅现场办公，工作地点在西安（市区或产业园），未提加班情况，但制造岗位通常有一定强度。
工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
60中等
手机制造属于稳定行业，但岗位偏内部制造支持，社会意义感一般。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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