
普通员工/个人贡献者
综合评分 71
吉利商用车热管理开发岗,技术前沿、发展空间大,但工作地点和WLB需确认。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。
薪资怎么样
28K
比汽车设计中位数高
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 1230 个在招 · 其中汽车设计 约 150 个
市场机会
选择面较广
杭州 · 汽车设计 · 61 个在招
该职位负责整车热管理与能量管理系统的仿真建模、性能评估与优化,涉及架构设计、控制策略开发及前沿技术研究
本科以上学历,电子信息、软件工程、信息工程等方面专业
负责搭建整车、动力、三电等模块的热管理和能量管理仿真模型,评估系统的热管理和能量管理性能
优点
缺点 / 挑战
薪资水平在行业中属于中上,且吉利作为上市公司提供稳定的福利待遇,但具体薪资未在JD中明确。
岗位涉及前沿技术研究和多领域仿真分析,技能成长空间大,且有机会参与团队建设,发展路径清晰。
工作地点未明确,可能涉及出差或基地驻场,且未提及弹性工作安排,生活便利性一般。
汽车热管理对新能源车安全和性能有重要贡献,行业处于增长期,工作具有技术价值和社会意义。