长城汽车
长城新能源商用车-整车性能分析岗39765
长城新能源商用车-整车性能分析岗39765
发布于 大约 2 小时前普通员工/个人贡献者
保定市
中级经验
全职员工
仅现场办公
硕士
汽车安全
Cae
优化改进
团队合作
整车性能
模型简化
沟通能力
结构耐久
耐久仿真
AI 估算 · 12k–20k
职位详情
关于这个职位
该职位隶属于长城汽车新能源商用车部门，主要负责整车及系统的耐久性仿真分析工作
你将运用CAE技术手段，制定模型简化方案，定义分析工况，开展整车及系统级耐久仿真，并对结果进行处理和优化改进
同时需要研究结构耐久仿真与试验的关联性，提升仿真精度，并跟踪新技术应用，推动耐久仿真能力的持续提升，建立相关规范和知识体系
最低要求
车辆工程、机械工程等相关专业
具备良好的沟通能力、团队合作精神、责任心和职业道德
工作职责
根据耐久性能要求，制定模型简化方案，定义分析工况
开展整车及系统级耐久仿真分析、结果处理及优化改进
研究结构耐久仿真与试验对标，提升耐久仿真精度
应用CAE技术手段，研究解决产品耐久性问题的途径
跟踪新技术应用，推动结构耐久仿真能力持续提升
建立耐久仿真分析规范和作业指导体系，积累耐久仿真知识
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 公司为上市跨国巨头企业，平台稳定，技术积累深厚
- 新能源商用车为行业前沿赛道，发展前景好
- 岗位技术含量高，能积累宝贵的CAE仿真经验
- 整车耐久仿真分析工作强度较大，项目周期内可能需要加班
- 对仿真精度要求高，需要较强的力学和结构知识基础
- 汽车行业竞争激烈，需要持续学习新技术
- 适合车辆工程、机械工程等工科背景，对CAE仿真分析有浓厚兴趣，能沉下心做技术研究的求职者
缺点 / 挑战
暂无明显挑战项
角色解读
- 可在整车性能仿真分析领域深耕，成为技术专家或团队负责人
- 可向结构耐久、NVH等相邻仿真领域拓展
- 有机会参与新能源商用车前沿技术研发，向技术管理方向发展
- 负责整车及系统的耐久性能仿真分析，制定模型简化方案和分析工况
- 开展整车级和系统级的耐久仿真分析，处理结果并进行优化改进
- 研究耐久仿真与试验的关联性，提升仿真精度
- 应用CAE技术手段解决产品耐久性问题，并跟踪新技术应用
- 推动整车耐久仿真能力的持续提升，建立仿真规范和知识体系
- 具备车辆工程或机械工程等专业背景知识
- 掌握CAE仿真分析相关软件和工具的使用
- 具备良好的沟通能力和团队协作精神
- 具备责任心和职业道德
申请策略
- 关注长城汽车新能源商用车的发展动态，了解其技术路线
- 面试时可主动展示过往仿真分析案例，体现解决问题的能力
- 突出车辆工程或机械工程专业背景，以及相关项目经历
- 重点展示CAE仿真软件的使用经验，如Abaqus、HyperMesh等
- 强调在整车或系统耐久性分析方面的项目成果
- 提前学习Abaqus、HyperMesh等主流CAE软件
- 了解汽车结构耐久性分析的基本流程和方法
- 补充疲劳分析、材料力学等相关理论知识
面试指南
- 采用STAR法则，清晰描述项目背景、你的任务、采取的行动和最终结果
- 结合具体案例，说明仿真分析的流程和方法，突出你的技术能力
- 强调你对仿真精度和工程可靠性的理解，以及持续改进的意识
- 请介绍一个你参与过的整车耐久仿真分析项目
- 你如何制定模型简化方案和分析工况？
- 你如何保证仿真分析结果的精度和可靠性？
- 你如何看待CAE仿真与试验对标的关系？
- 复习整车耐久仿真的基本流程和分析方法
职位点评
70
综合评分
大型上市车企核心研发岗，技术含量高，薪资稳定，但工作地点单一，WLB一般。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
更适合这类人
该职位适合追求技术积累和职业稳定性，对CAE仿真有浓厚兴趣，能接受一定工作强度的求职者。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利72
成长发展78
工作生活55
使命价值70
薪资福利
72中等
该职位为上市大型车企核心研发岗，薪资福利较为稳定，但JD未明确提及具体薪资和福利待遇。
薪资信号未披露（AI估算：12K-20K/月）
成长发展
78中等
岗位技术含量高，涉及CAE仿真前沿技术，能积累扎实的专业能力，但JD中未明确提及晋升和培训体系。
技术前沿主流现代技术
技术栈CAE、耐久仿真、结构优化、整车仿真
业务类型ambiguous
工作生活
55较低
职位为仅现场办公，未提及弹性办公或远程政策，工作地点在保定，通勤便利性一般。
工作模式仅现场办公
办公地点工厂/生产基地
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
70中等
新能源汽车是行业发展趋势，岗位涉及整车耐久性能提升，有一定社会价值，但JD未明确提及社会使命感。
行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
Watch Jobs