安百拓
Software Engineer
Software Engineer
发布于 大约 2 小时前普通员工/个人贡献者
南京市
高级经验
全职员工
仅现场办公
硕士
嵌入式开发
Bms
Can-Open
Ethernet
Iso 13849
Ota
Plc
Qnx
Sil
功能安全
AI 估算 · 20k–35k
嵌入式软件工程师，要求硕士学历和3年经验，涉及功能安全和自动化，技术难度高，南京地区薪资水平中等偏上，外企福利好。
职位详情
关于这个职位
作为研发软件工程师，您将加入全球领先的采矿设备制造商安百拓，参与柴油和电池驱动钻机的先进控制程序开发，推动设备电气化、自动化和智能化转型
您将与全球团队协作，负责嵌入式系统设计、功能安全认证、现场问题解决，并有机会前往全球矿区出差，将客户需求转化为商业软件功能
该职位提供接触前沿技术（如自动驾驶、边缘AI）和国际化职业发展的机会
最低要求
软件工程、电气自动化、控制工程、车辆电子或相关技术领域的硕士学位
在工程机械、采矿设备或商用车领域拥有至少3年嵌入式软件开发经验
精通IEC-61131 PLC编程，嵌入式环境下的C和C++开发
有Codesys、Bodas-design、Opencs或相关采矿控制软件开发工具经验
深入了解软件版本控制、变更管理和代码质量流程
对移动机械控制系统的功能安全标准（ISO 13849、SIL）有扎实理解和实践
精通车载通信协议，包括CAN-Open、J1939、Ethernet、Profibus，并熟悉实时嵌入式操作系统、任务调度和失效安全设计原则
全面的电气工程背景和液压控制逻辑知识
具备车载远程通信、数据采集、边缘计算和远程信息处理（包括远程诊断和OTA固件升级）的实践经验
出色的书面和口头英语能力，能够进行跨区域协作和技术文档交付
愿意承担国际商务出差，包括前往环境恶劣的偏远矿区
工作职责
实施和推进新构建和产品线改进的软件开发方案，与安百拓的电气化、数字化和自动化路线图保持一致
管理控制系统的端到端开发，确保符合ISO 13849和SIL等功能安全标准
与全球同行协调软件标准和技术路线图，将成熟的本地解决方案输出到全球产品线
支持解决国内外矿区报告的现场服务管理问题
持续监控和应用采矿电气化、自主性、嵌入式AI和数字维护解决方案的新兴趋势
促进协作、系统化问题解决和软硬件集成安全的文化
优先资格
具有露天和地下采矿钻机或运输设备的软件开发经验
精通电池管理系统（BMS）、电驱动控制和电池电动采矿机械的能量管理算法
具有自动驾驶解决方案、多机队控制和多传感器融合算法的经验
了解嵌入式Linux或QNX实时操作系统以及边缘AI算法的部署
参与模块化软件平台架构和统一车辆控制操作系统的设计
了解采矿后市场生态系统，包括预测性维护和数字软件订阅服务
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 全球领先的采矿设备制造商，技术平台先进，涉及前沿的电气化、自动化和AI技术
- 与全球团队合作，有国际出差机会，视野开阔
- 职业发展路径清晰，提供功能安全认证等专业培训
- 工作内容直接提升采矿安全性和效率，具有社会价值
- 技术栈复杂，涉及多领域知识，需要持续学习
- 作为跨国企业，沟通和协作要求高，需适应多文化环境
- 适合对嵌入式软件开发有深厚兴趣，具备扎实的C/C++和PLC基础，愿意在采矿或工程机械行业深耕，并适应国际出差的技术人才
缺点 / 挑战
- 工作强度可能较高，需要适应国际出差和矿区现场环境
角色解读
- 成为嵌入式软件领域的专家，深入采矿设备自动化和电气化方向
- 晋升为技术负责人或架构师，领导复杂软件系统设计
- 有机会转向产品管理或全球技术管理岗位，参与全球产品线规划
- 开发柴油和电池电动钻机的先进控制程序，包括BMS、逆变器控制和能量回收策略
- 推动表面钻电气化、车队自动化、自主钻和基于AI的工况分析
- 负责软件质量保证，管理安全等级和通用业务代码库，构建可复用的标准化代码库
- 设计嵌入式通信系统（CAN-Open、J1939、Ethernet、Profibus）并集成到全球远程信息处理平台
- 精通IEC-61131 PLC编程、C/C++开发，熟悉Codesys等工具
- 深入理解功能安全标准（ISO 13849、SIL）和嵌入式实时操作系统
- 熟悉车载通信协议和远程信息处理，包括OTA升级和边缘计算
- 良好的英语沟通能力，能够与全球团队协作
申请策略
- 了解安百拓的电气化和自动化战略，在面试中展示对行业趋势的理解
- 强调团队合作和跨文化沟通能力，因为岗位需要与全球团队协作
- 突出嵌入式软件开发经验，特别是工程机械或采矿设备领域
- 强调对功能安全标准（ISO 13849、SIL）的理解和实践
- 展示在CAN-Open、J1939等通信协议和实时操作系统方面的项目经验
- 如有电池管理或自动化经验，务必提及
- 熟悉Codescale等PLC编程工具，可提前学习
- 了解电池管理系统（BMS）和能量管理算法，增强竞争力
面试指南
- 使用STAR法则（情境、任务、行动、结果）描述项目经验，突出你的角色和贡献
- 对于技术问题，先阐述基本原理，再结合具体项目案例，展示你的实践能力
- 对于行为问题，强调你的团队协作、问题解决和客户导向
- 请描述一个你处理过的复杂嵌入式系统故障，并说明如何解决
- 你如何确保代码符合功能安全标准（如ISO 13849）？
- 谈谈你对CAN-Open和J1939协议的理解，以及在实际项目中的应用
- 你如何处理现场问题与长期平台开发的平衡？
- 你是否有电池管理系统或能量管理算法的经验？请详细说明
职位点评
73
综合评分
技术前沿、成长空间大，但出差多、工作强度高。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
更适合这类人
适合追求技术成长和职业发展，能接受出差和现场工作的求职者。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利75
成长发展90
工作生活40
使命价值85
薪资福利
75中等
该职位提供有竞争力的薪资和福利，但具体薪资未披露，且工作强度可能较高。
薪资信号未披露（AI估算：20K-35K/月）
成长发展
90较高
职位涉及前沿技术，提供功能安全认证机会，职业发展路径清晰，成长空间大。
技术前沿前沿/新兴技术
技术栈C、C++、PLC、CAN-Open、J1939、Ethernet、Profibus、BMS、嵌入式Linux、QNX、边缘AI、OTA
成长机会structured long-term growth、professional development、functional safety certifications
业务类型ambiguous
工作生活
40较低
工作地点固定，需要频繁国际出差，工作环境可能艰苦，WLB一般。
工作模式仅现场办公
办公地点工厂/生产基地
加班情况JD含高强度暗示词
使命价值
85较高
工作直接推动采矿行业可持续发展和安全，具有较高的社会价值。
行业发展高速增长赛道
社会影响正向社会影响力较高
使命信号sustainable mining、energy transition、safer operations
创新程度积极采用新技术
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