星巴克
兼职 | 星级咖啡师（学生兼职）
兼职 | 星级咖啡师（学生兼职）
发布于 大约 2 小时前普通员工/个人贡献者
丽水市
无经验要求
兼职员工
仅现场办公
学历未注明
餐饮服务
倒班工作
咖啡制作
团队合作
收银
沟通能力
清洁
顾客服务
AI 估算 · 1k–2k
兼职按小时计薪，丽水星巴克时薪约15-20元，每周20小时，月收入约1200-1600元。
职位详情
关于这个职位
这是一份星巴克门店的学生兼职咖啡师工作
你将在门店制作咖啡与食品，为顾客提供热情服务，同时参与收银、清洁等日常运营
工作时间每周至少20小时，持续半年以上，需接受倒班
适合希望积累服务业经验、锻炼沟通能力的在校学生
最低要求
全日制在校学生
每周能提供20小时以上工时
兼职时间半年以上
接受倒班工作（门店一般营运时间为早7点到晚12点）
良好的沟通及团队合作能力
工作职责
制作和提供品质如一的饮品和食品
与顾客和工作伙伴保持良好的沟通，为所有顾客提供优质的服务
每天执行清洁工作，保持干净和舒适的门店环境和工作环境
负责收银工作、参与现金管理
遵循星巴克营运政策和流程
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 在知名品牌工作，能学到标准化的咖啡制作和门店运营流程
- 弹性排班，适合在校学生兼顾学业
- 锻炼沟通能力和团队协作，积累服务业经验
- 需要倒班，早班或晚班可能影响作息
- 站立工作时间较长，体力消耗较大
- 兼职薪资相对有限，且要求稳定工作半年以上
- 适合时间灵活、善于沟通、对咖啡或零售服务行业感兴趣的在校学生
缺点 / 挑战
暂无明显挑战项
角色解读
- 可从兼职咖啡师晋升为值班主管或门店管理培训生
- 积累零售服务经验，未来可转向咖啡行业管理或运营岗位
- 星巴克提供完善的培训体系，可提升职业技能和服务礼仪
- 负责制作咖啡和食品，确保出品品质一致
- 为顾客提供友好高效的服务，维护门店环境整洁
- 处理收银和现金管理，遵循公司营运政策
- 与团队协作，完成日常清洁和门店运营任务
- 沟通能力：与顾客和伙伴有效交流
- 团队合作：与同事配合完成工作
- 责任心：保证工作质量和卫生标准
- 适应倒班：接受早7点到晚12点轮班
申请策略
- 在申请时明确表达可安排的工时范围，提高录取概率
- 关注星巴克的企业文化，在面试中展现亲和力与合作精神
- 突出沟通能力、团队合作经历，如社团活动、志愿者服务等
- 如有任何餐饮或零售兼职经验，务必突出
- 强调能稳定提供每周20小时以上工时，且能坚持半年以上
- 展示对咖啡文化的热情和快速学习能力
- 提前了解基础咖啡知识，如常见咖啡种类和制作流程
- 练习服务意识和沟通技巧，如礼貌用语、应对顾客需求
面试指南
- 回答工时和倒班问题时，表现出灵活性和时间管理能力
- 对于顾客投诉类问题，采用“倾听-道歉-解决-跟进”的框架
- 介绍团队合作案例时，使用STAR法则（情境、任务、行动、结果）
- 你能提供的每周工时是如何安排的？
- 你怎样看待倒班工作？
- 遇到难缠的顾客你会如何处理？
- 为什么想加入星巴克？
- 你如何看待团队合作？请举例说明
职位点评
46
综合评分
知名品牌门店兼职，工时灵活，可学咖啡技能，薪资一般，需倒班。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
更适合这类人
适合追求灵活工时和技能学习、对薪资要求不高的在校学生。
表现最好
成长发展
相对薄弱
使命价值
薪资福利50
成长发展60
工作生活55
使命价值40
薪资福利
50较低
兼职岗位薪资水平不高，但工作稳定，且星巴克提供员工饮品等福利（JD未明确，但通常有）。由于JD未提及具体福利，此项满足度有限。
薪资信号未披露（AI估算：1K-2K/月）
成长发展
60中等
能学到咖啡制作和门店运营知识，有标准化培训，但兼职岗位晋升空间有限。
技术前沿非技术岗（不适用）
业务类型ambiguous
工作生活
55较低
兼职时间灵活，但仍需倒班，且早7点到晚12点，生活节奏可能被打乱。
工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
40较低
工作本身具有服务他人的直接价值，但整体意义感中等。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度传统/守旧模式
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