星巴克
兼职 |星级咖啡师（社会人士）
兼职 |星级咖啡师（社会人士）
发布于 3 小时前普通员工/个人贡献者
兼职员工仅现场办公餐饮服务
餐饮服务
倒班制
团队协作
客户服务
收银管理
门店运营
饮品制作
值不值得投
42综合评分
综合评分 42
知名外企兼职、规范培训体系、需适应倒班制、侧重服务技能积累
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
4.0千
比餐饮服务中位数高
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 6080 个在招 · 其中餐饮服务 约 5790 个
市场机会
选择适中
淮安 · 餐饮服务 · 16 个在招
职位详情
关于这个职位
该职位为星巴克门店的兼职咖啡师岗位，主要面向在职社会人士
工作内容涵盖高品质饮品与食品制作、顾客服务、收银结算及门店清洁维护
需适应早7点至晚12点的倒班制，旨在通过标准化流程为顾客提供舒适体验
最低要求
在职社会人士，符合当地非全日制兼职政策要求
每周不超过一定工时（按当地法律法规求）
兼职时间半年以上
良好的沟通及团队合作能力
接受倒班工作（门店一般营运时间为早7点到晚12点）
工作职责
制作和提供品质如一的饮品和食品
与顾客和工作伙伴保持良好的沟通，为所有顾客提供优质的服务
每天执行清洁工作，保持干净和舒适的门店环境和工作环境
负责收银工作、参与现金管理
遵循星巴克营运政策和流程
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 拥有知名跨国企业的工作背景，培训体系完善，工作环境相对规范
- 工作时间覆盖早晚高峰及夜间，需适应频繁倒班，体力消耗较大
- 适合寻求灵活兼职机会、喜欢与人打交道且能适应轮班制的社会人士
缺点 / 挑战
暂无明显挑战项
角色解读
- 可从兼职转为全职，逐步晋升为值班主管或店长，积累零售管理经验
- 负责按照标准流程制作咖啡及简餐，确保产品品质稳定
- 具备良好的口头沟通能力和服务意识，能妥善处理顾客需求
申请策略
- 关注门店排班灵活性，面试时强调对服务热情的态度
- 突出过往服务行业经验、团队协作案例及抗压能力
- 提升基础英语交流能力有助于在大型门店获得更多发展机会
面试指南
- 使用STAR法则（情境-任务-行动-结果）描述过往服务经历，重点体现主动性和解决问题的能力
- 你如何理解‘优质服务’？请举例说明
- 面对忙碌时段和多位顾客同时等待，你如何安排工作优先级？
- 你能接受每周多少小时的排班？是否适应早晚倒班？
- 提前了解星巴克核心产品线，思考如何在日常工作中体现品牌价值观
职位点评
薪资福利45
成长发展55
工作生活35
使命价值60
薪资福利
45较低
作为兼职岗位，薪资总额有限，但依托上市公司背景，薪酬发放规范且福利合规性较高。
薪资信号未披露（AI估算：2.8–4.5千/月）
成长发展
55较低
虽为基层操作岗，但星巴克拥有成熟的内部培训体系，适合积累一线服务与管理经验。
技术前沿非技术岗（不适用）
业务类型profit_center
工作生活
35较低
需要接受早7点至晚12点的倒班制，对工作时间的规律性有一定影响，WLB一般。
工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况明确要求弹性/高强度
使命价值
60中等
属于成熟商业服务领域，通过提供标准化服务创造商业价值，社会影响力中性。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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