
中层管理(经理/总监)
综合评分 57
快消区域行销管理岗,覆盖策略落地、终端执行与团队费用管理,薪资福利未披露,WLB需确认。
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便横向比较。
薪资怎么样
1.5万
比市场营销与传播中位数低
发布情况
新岗位 · 昨天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 630 个在招 · 其中市场营销与传播 24 个
市场机会
选择不多
福州 · 市场营销与传播 · 4 个在招
负责伊利成人营养品在福建区域的行销策略落地,包括SKU上架、价格与陈列标准执行、促销活动策划及市场数据分析
公司知识:精通绩效管理知识、员工培训、产品质量及产品流通相关知识,应用相关知识及流程要求,对本领域进行产品在渠道渗透、新鲜度调整、推广等工作的推进
业务职责:制定方案:结合营销总部行销策略及计划,制订区域行销补强计划和执行方案
优点
缺点 / 挑战
JD未披露薪资、福利和发放月数,补偿性信息有限;作为全职区域行销经理,薪酬竞争力需在面试中确认。
岗位覆盖区域行销策略、终端执行、团队管理和费用管控,能力锻炼较全面;JD未明确晋升通道或培训体系。
JD未提及远程或弹性办公、双休或加班情况,办公模式与WLB信息有限,需面试确认。
成人营养品与健康消费相关,具备一定正向价值;但JD未强调使命愿景,岗位核心仍是渠道执行与促销管理。
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