惠普
manufacturing engineer
manufacturing engineer
发布于 6 个月前基层主管/组长
威海市
中级经验
全职员工
仅现场办公
本科
生产制造
3D Modeling
团队领导
项目管理
Ansys Simulation
AI 估算 · 18k–28k
作为跨国科技巨头的制造工程师，需要扎实的工程设计和项目管理能力，薪资在威海具有较强竞争力，能反映技术难度和岗位价值。
职位详情
关于这个职位
这是一个在惠普（HP）担任制造工程师的职位，工作地点在山东威海
你将负责设计机械和热硬件、电子外壳及生产工具的工程解决方案，并领导一个由其他机械硬件工程师及内外部开发伙伴组成的项目团队，开发可靠、经济且高质量的解决方案
职位涉及新产品的开发、测试验证、供应商管理以及为团队提供指导
最低要求
电气工程、计算机工程、计算机科学或任何其他相关学科的四年制或研究生学位，或相当的工作经验或能力证明
通常需要4-7年的工作经验，最好是在工程设计、硬件开发生命周期解决方案实施或相关领域
或拥有高级学位及3-5年工作经验
工作职责
根据既定的工程原则，并遵循开发技术实践和指南，为机械和热硬件、电子外壳以及生产工具设计工程解决方案
为新设计和现有设计制定并实施参数和测试计划，包括验证公差、形状/配合/功能、冲击和振动、电磁干扰、安全性、可靠性，开发风扇曲线、系统功率测量和声学特性
在其经验领域内展示对概念和原理的全面理解
就设计状态、项目进展和问题解决，与管理层、内部及外包开发伙伴进行协作和沟通
管理与外包合作伙伴和供应商的关系，包括设定关于交付成果、产品质量、进度和成本的期望
确保团队成员与外包资源进行有效沟通和协作
领导一个由其他机械硬件工程师以及内部和外包开发伙伴组成的项目团队，为中等复杂的产品开发可靠、经济且高质量的解决方案
通过高质量的文档和项目管理，生成满足必要业务需求的流程效率和产品
在简单情况下解决问题
利用技术经验、判断力和先例分析可能的解决方案
代表机械/热团队参与更复杂开发项目的所有阶段
为经验不足的员工提供指导和辅导
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 平台优势：在全球领先的科技公司工作，能接触到前沿的产品开发流程、严格的质量标准和国际化的项目
- 技能复合：岗位融合了深度技术设计、项目管理与团队协作，能培养全面的硬技能和软技能
- 职业背书：惠普的品牌和项目经验是未来职业发展的有力背书，在行业内认可度高
- 稳定发展：作为已上市的跨国巨头，公司业务和岗位通常较为稳定，提供清晰的职业发展体系
- 工作复杂度高：需要处理中等复杂度的工程问题，并协调多方资源，对综合能力要求高
- 出差频繁：职位注明50%的出差比例，可能需要频繁前往供应商或合作工厂，对工作生活平衡有一定影响
- 适合拥有4-7年机械/硬件工程经验，不仅技术扎实，而且对带领团队、推动项目落地有热情，并希望在稳定的大平台实现长期职业发展的工程师
缺点 / 挑战
- 技术更新压力：制造业技术不断迭代，需要持续学习新的设计工具、仿真软件和制造工艺
角色解读
- 技术专家路径：深耕特定领域（如热设计、结构仿真），成为公司内部的技术权威或首席工程师
- 管理路径：从领导项目团队，逐步晋升为工程经理、部门总监，负责更大的产品线或制造业务
- 跨领域发展：积累的产品开发经验可转向产品管理、供应链管理或技术销售支持等岗位
- 你将主导机械、热硬件及生产工具的设计与开发，运用CAD软件（如PTC Creo, SolidWorks）进行3D建模和工程制图
- 你需要制定并执行详细的测试验证计划，确保产品在公差、可靠性、电磁兼容性及声学性能等方面达标
- 作为项目负责人，你需要协调内部工程师与外部供应商，管理项目进度、成本和质量，确保解决方案按时交付
- 你将为团队中的初级工程师提供技术指导和经验分享，帮助他们成长
- 核心是扎实的机械工程与设计能力，精通3D建模、有限元分析（FEA）和热管理仿真（如使用Ansys）
- 需要熟悉从概念到量产的完整硬件开发生命周期，以及注塑、钣金、机加工等关键制造工艺
- 必须具备出色的项目管理和跨团队协作能力，能够清晰沟通技术问题并推动问题解决
- 掌握产品生命周期管理（PLM）工具和流程，确保开发过程规范高效
申请策略
- 在申请和面试中，强调你“解决问题”和“推动结果”的能力，这与职位描述的“结果导向”高度契合
- 提前了解惠普的企业文化（如创新、协作），并在沟通中体现你与之匹配的工作风格和价值观
- 重点突出你主导或深度参与的硬件开发项目，特别是从设计、仿真验证到量产的全过程经验
- 量化展示你的技术能力，例如使用特定CAD/CAE软件（PTC Creo, SolidWorks, Ansys）完成的设计案例和达成的性能指标
- 详细描述任何领导项目团队、管理供应商或跨部门协作的经历，并说明你如何确保项目成功
- 列出你熟悉的制造工艺（如注塑、钣金）和相关的行业标准或测试规范
- 如果对Ansys热仿真或结构仿真不熟悉，可以提前通过在线课程或项目实践进行强化
- 复习项目管理基础知识，并准备用STAR法则清晰阐述你过去处理过的复杂技术问题或项目挑战
面试指南
- 对于技术问题，采用“背景-任务-行动-结果”的结构，重点说明你的技术决策依据和最终达成的量化成果
- 对于协作或管理问题，突出你的沟通策略、风险预判和解决冲突的能力，展示你如何促成多方合作达成共同目标
- 请分享一个你负责的最复杂的机械或热设计项目，你遇到了哪些挑战，是如何解决的？
- 你如何管理一个包含内部工程师和外部供应商的项目，以确保按时、按质、按预算交付？
- 当设计指标（如成本、性能、交付时间）发生冲突时，你通常如何权衡和决策？
- 请举例说明你如何使用仿真软件（如Ansys）来优化设计并验证其可靠性
- 你如何指导和帮助团队中经验较少的工程师成长？
- 深入复盘1-2个最能体现你设计、仿真和项目管理能力的项目，准备好详细的数据和过程描述
职位点评
Watch Jobs